職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
.・*・..・*・.・*・.・*・.・*・..・*・. 就労継続支援B型の新規事業所で サービス管理責任者としてチームをリードしませんか。 .・*・..・*・.・*・.・*・.・*・..・*・. 【ポジション】 サービス管理責任者（就労継続支援B型） 【主なお仕事について】 ・利用者一人ひとりへのアセスメントと個別支援計画の作成・定期的な見直し ・本人およびご家族からの相談への対応 ・支援スタッフとの日常的な連携、適切な助言・バックアップ ・行政や医療機関など関係機関との連絡・調整業務 ・支援記録の作成、サービス担当者会議等への出席 【職場環境について】 ・勤務は日勤のみ（9:00〜18:00、休憩60分） ・月の残業は平均3時間程度と少なめ ・シフト制で月9日休み、基本は土日休みの体制 ・マイカー通勤可（駐車場あり）、静鉄バス駒越バス停から徒歩10分 社会福祉法人 駿府葵会では、多数のサービスを展開しており、 スタッフの希望を柔軟に取り入れながら長く働ける環境づくりを大切にしています。 |
アピールポイント |
⭕ 9月新規オープン施設のサービス管理責任者として、立ち上げから携われる希少なポジション ⭕ 日勤のみ（9:00〜18:00）、月平均残業3時間と業務負担が少なく、生活と仕事のバランスを保ちやすい ⭕ 年間休日108日、週休二日制（月9日休み）で、まとまった休みが確保されやすい ⭕ 基本給に加え、資格手当・処遇改善手当・管理者手当など複数の手当が充実、年収は経験に応じて相談可 ⭕ 賞与年2回（計2ヶ月分）＋昇給実績あり、長く続けるほど待遇が向上する仕組み ⭕ 育児・介護・看護休暇の取得実績あり、半日有給も取得可能でライフイベントに対応しやすい ⭕ 退職金制度（勤続1年以上）＋企業型確定拠出年金で、将来の備えも安心◎ ⭕ マイカー通勤可・駐車場あり、通勤手当実費支給（上限月24,000円）で通勤コストも軽減 ⭕ UIJターン歓迎・WEB面接対応、遠方からの応募もスムーズに進められます！ |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・サービス管理責任者研修修了者（必須） ・普通自動車運転免許（必須、AT限定可） ・基本的なパソコン操作ができる方（Word・Excelの基本操作） ・社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士（あれば尚可） ・学歴不問 ・経験者 |
勤務時間 |
・交替制（シフト制） ・9時00分〜18時00分（休憩60分） ・時間外労働あり（月平均3時間） ・36協定における特別条項：なし ・日勤のみ |
休日・休暇 |
・週休二日制（毎週） ・シフトに合わせて月9日休み ・基本土日休みですが、年4〜5日土曜出勤あり ・年間休日数：108日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇：10日 ・育児休業取得実績：あり ・介護休業取得実績：あり ・看護休暇取得実績：あり ・シフト制 ・年間休日100～110日 |
アクセス |
静鉄バス 三保山の手線 駒越バス停から徒歩10分 |
勤務地 |
静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区駒越東町10-26 |
給与 |
年収 2,730,000円～3,280,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代?? なし 【給与詳細】 基本給：165,000円〜170,000円 ■手当：あり ・資格手当：10,000円 ・処遇改善手当：15,000円 ・管理者手当：10,000円〜50,000円 ・ドライバー手当：3,000円 ・扶養手当：1,000円〜 ・配偶者手当：16,000円 ・通勤手当：会社規定により支給（マイカー通勤の場合、上限14,600円） ・特別手当など：経験に応じて相談可 ■昇給：あり（前年度実績あり） 月額1,000円〜（前年度実績） ■固定残業代：なし ■賞与：あり（年2回、計2.00ヶ月分、前年度実績） ■試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件変更：なし（試用期間中も同条件） 【待遇・福利厚生】 ・雇用保険加入 ・労災保険加入 ・健康保険加入 ・厚生年金加入 ・退職金制度あり（勤続1年以上） ・退職金共済加入 ・定年制あり（一律65歳） ・再雇用制度あり ・職務給制度あり ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・通勤手当：実費支給（上限あり）月額24,000円 ・単身用住宅あり ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・UIJターン歓迎 【福利厚生】 ・企業型確定拠出年金 ・特定退職金共済制度 ・決算賞与支給（業績により支給されない年度もあり） ・ジョイブ静岡加盟 ・勤続永年表彰 ・シングルペアレント手当 ・エルダーケアアシスト（家族介護支援制度） ・部活動／卓球部 ・教育部より定期研修あり （新人研修があり、未経験でも安心してスタートできます） ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助あり 半日単位での有休取得も可能！ 有給休暇が取りやすい環境の職場です。 仕事と子育てを両立しやすい環境（産休・育休制度） 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###sunpuaoikai001-2### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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