9月オープン/サービス管理責任者(就労継続支援B型)/年273万〜

社会福祉法人 駿府葵会

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    静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区駒越東町10-26
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    正社員
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    年収 2,730,000円~3,280,000円
9月新規オープン施設でサービス管理責任者としてスタートを切りませんか?年収273万〜328万円・賞与年2回・昇給あり、丁寧な引き継ぎで安心のスタート

職種

医療介護保育

仕事内容

9月に新規オープンする就労継続支援B型事業所にて、サービス管理責任者としてご活躍いただきます。
立ち上げから携わることができる、やりがいのあるポジションです。

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【主な業務内容】
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・アセスメントの実施および個別支援計画の作成・見直し
・利用者・ご家族からの相談対応
・支援スタッフへの連携・助言・サポート
・関係機関との連絡調整
・支援記録の作成および会議への参加

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【働き方について】
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・勤務時間:9:00〜18:00(休憩60分)
・勤務形態:日勤のみ/シフト制
・時間外労働:月平均3時間程度
・年間休日:108日

現場支援と権利業務のバランスを大切にしており、
特定の業務に偏ることなく、幅広い役割を担っていただけます。
入職時には丁寧な引き継ぎとサポートを行いますので、
新しい環境でも安心してスタートできます。

アピールポイント

▼ 手当が充実。給与に厚みが出る報酬体系
基本給に加え、資格手当・処遇改善手当・管理者手当・ドライバー手当・扶養手当・配偶者手当など複数の手当が支給されます。
経験に応じた特別手当の相談も可能で、年収273万〜328万円の幅広いレンジに対応◎
賞与は年2回(計2ヶ月分・前年度実績)、昇給実績もあり、長く働くほど収入が安定していく環境です。

▼ 年間休日108日。日勤のみで生活リズムを整えやすい
勤務は9:00〜18:00の日勤のみ。夜勤なしで、毎日のリズムが作りやすいのは大きなメリットです。
週休二日制で月9日休み、基??は土日休みが中心(年4〜5日土曜出勤あり)。
時間外労働は月平均3時間と短く、残業が重なりにくい職場環境が整っています!

▼ ライフイベントを経ても続けられる安心感
育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績がすべてあり、結婚・出産後も働き続けやすい体制が整っています。
半日単位での有給取得も可能で、急な用事にも柔軟に対応できます。
エルダーケアアシスト(家族介護支援制度)やシングルペアレント手当など、家族の状況に寄り添った制度が揃っています◎

▼ 退職金・再雇用制度で将来を見据えて働ける
勤続1年以上で退職金制度が適用、退職金共済・特定退職金共済・企業型確定拠出年金も完備。
再雇用制度もあるため、長期にわたって安心して働き続けられます。
通勤はマイカー可(駐車場あり)、通勤手当は実費支給(上限月24,000円)で、通勤コストの負担も軽減◎

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

・サービス管理責任者研修修了者(必須)
・普通自動車運転免許(必須、AT限定可)
・基本的なパソコン操作ができる方(Word・Excelの基本操作)
・社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士(あれば尚可)
・学歴不問
・経験者

勤務時間

・交替制(シフト制)

・9時00分〜18時00分(休憩60分)

・時間外労働あり(月平均3時間)

・36協定における特別条項:なし

・日勤のみ

休日・休暇

・週休二日制(毎週)

・シフトに合わせて月9日休み

・基本土日休みですが、年4〜5日土曜出勤あり

・年間休日数:108日

・6ヶ月経過後の年次有給休暇:10日

・育児休業取得実績:あり

・介護休業取得実績:あり

・看護休暇取得実績:あり

・シフト制
・年間休日100~110日

アクセス

静鉄バス 三保山の手線 駒越バス停から徒歩10分

勤務地

静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区駒越東町10-26

給与

年収 2,730,000円~3,280,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
基本給:165,000円〜170,000円
■手当:あり

・資格手当:10,000円

・処遇改善手当:15,000円

・管理者手当:10,000円〜50,000円

・ドライバー手当:3,000円

・扶養手当:1,000円〜

・配偶者手当:16,000円

・通勤手当:会社規定により支給(マイカー通勤の場合、上限14,600円)

・特別手当など:経験に応じて相談可
■昇給:あり(前年度実績あり) 月額1,000円〜(前年度実績)
■固定残業代:なし
■賞与:あり(年2回、計2.00ヶ月分、前年度実績)
■試用期間:あり

期間:3ヶ月

条件変更:なし(試用期間中も同条件)

【待遇・福利厚生】
・雇用保険加入
・労災保険加入
・健康保険加入
・厚生年金加入
・退職金制度あり(勤続1年以上)
・退職金共済加入
・定年制あり(一律65歳)
・再雇用制度あり
・職務給制度あり
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・通勤手当:実費支給(上限あり)月額24,000円
・単身用住宅あり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・UIJターン歓迎

【福利厚生】
・企業型確定拠出年金
・特定退職金共済制度
・決算賞与支給(業績により支給されない年度もあり)
・ジョイブ静岡加盟
・勤続永年表彰
・シングルペアレント手当
・エルダーケアアシスト(家族介護支援制度)
・部活動/卓球部
・教育部より定期研修あり
(新人研修があり、未経験でも安心してスタートできます)
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助あり
半日単位での有休取得も可能!
有給休暇が取りやすい環境の職場です。
仕事と子育てを両立しやすい環境(産休・育休制度)

【試用期間】
あり

3ヶ月

変更なし

【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・空調完備

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###sunpuaoikai001-2###
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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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