職種 |
建築土木建設 |
|---|---|
仕事内容 |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ この仕事で担うこと ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 官公庁から受注した河川部門の設計業務を中心に担当していただきます。 護岸・水門・砂防堰堤など、地域の防災インフラを設計する仕事です。 ◎ 具体的な業務内容 ・河川設計（護岸・井堰・水門・樋門など） ・砂防設計（砂防堰堤・急傾斜地対策・地すべり防止など） ・河川計画の立案 ・その他付帯業務 担当エリアは兵庫を中心に大阪・奈良。 施主（大手ゼネコンや官公庁）との打ち合わせは月に10回程度あります。 自分で設計を進めるスタイルと、協力会社を動かしてプロジェクトを管理するスタイルの両方に対応できます。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 建設コンサルタントの社会的役割 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 道路・河川・橋梁などの土木構造物の設計・調査・点検を担う建設コンサルタント。 案件は道路渋滞の改善提案から民間宅地造成の設計まで多岐にわたり、一つとして同じ案件はありません。 災害時には自治体と連携してインフラ復旧にあたるなど、社会に直結する仕事です。 社会インフラの整備は景気に左右されにくく、ニーズは年々増加。 着実に成長し続ける業界での安定したポジションです。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ スタッフが語る職場のリアル ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 「インターンシップで会社の仕事を経験していたこともあって違和感なく仕事に溶け込むことができました。実際の仕事では基準書をすみずみまで読み込んだり、関係する方たちとの交渉を行ったりする場面もあり、かなりエネルギーが必要な場面もあります。」 「比較的オープンな職場環境だと思います。プライベートなどコミュニケーションが取りやすい雰囲気がありますね。勉強会など学ぶ機会が多い点は良いと思います。」 技術士の資格取得を目指して経験を積むスタッフも多く、向上心を持って働ける環境が整っています。 |
アピールポイント |
◆･◆･◆･◆･ 長期就業を支える制度の充実 ◆･◆･◆･◆･ この会社では、長く働き続けるための制度が具体的に用意されています。 ◆ 退職金制度 勤続3年程度以上で対象。将来への備えとして安心感があります。 ◆ 再雇用制度 定年（60歳）後も65歳まで再雇用あり。 長年培った技術・知識を活かし続けられます。 ◆ iDeCo加入者への会社補助 iDeCo加入者に対し、会社から1人あたり2,000円の補助があります。 ◆ 保養所利用 2年に1度程度、ダイワロイヤル・エクシブホテルを会社補助付きで利用可能。 ◆ 社内懇親会手当 3人以上での食事に対し1人3,000円補助（年4回まで）。 若手社員を中心とした「NCD会」によるボウリング大会・ビンゴ大会など、社員交流の機会も充実しています。 ◆･◆･◆･◆･ 住まいと通勤をサポートする手当 ◆･◆･◆･◆･ ・住宅手当：月10,000円（固定） ・家族手当：あり ・通勤手当：実費支給（上限なし） 住宅手当は毎月固定で支給されるため、生活費の計算が立てやすいのが特徴です。 家族を持つ方にとっても、安心して働き続けられる手当体系が整っています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・学歴不問 ■必須条件 ・河川設計のご経験をお持ちの方 ・普通自動車第一種免許を保有している方（AT限定可） ■歓迎条件 ・「技術士」「RCCM」の資格 |
勤務時間 |
・9:00～17:30（所定労働時間：7時間30分／休憩時間：60分） 時間外労働有無：有 その他就業時間補足：月平均20H程 繁忙期でも30H～45H程度（同業種に比べて残業は少ない方です） ・残業月20時間以内 |
休日・休暇 |
・週休2日制（休日は土日祝日） ・年間休日日数120日 ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・夏期休暇、年末年始、育児休暇 ※原則、土曜日は休みですが祝日のある週は勤務日となります。その際、有給休暇の計画的付与にて対応し、休日となります。 ・土日祝休み ・年間休日110日以上 ・長期休暇あり ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
勤務地最寄駅：神戸市営地下鉄海岸線／三宮・花時計前駅徒歩5分 ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
兵庫県兵庫県 神戸市兵庫県神戸市中央区伊藤町119 大樹生命神戸三宮ビル12F |
給与 |
年収 5,000,000円～9,000,000円 |
待遇・福利厚生 |
【給与詳細】 ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ■昇給：有 ■残業手当：有 ■手当 ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・家族手当：あり（補足事項なし） ・住宅手当：月10,000円（固定） ■資格手当 ・技術師 5万円/月 ・RCCM 2万円/月 ・1級土木施工管理技士 5,000円/月 ■資格取得祝金 ・技術士取得祝金 100万円 ・RCCM取得祝金 20万円 ■年収例 ・年収560万円（年齢：25歳、役職：主任、保有資格：無） ・年収600万円（年齢：31歳、役職：係長、保有資格：無） ・年収670万円（年齢：43歳、役職：課長、保有資格：RCCM） ・年収750万円（年齢：47歳、役職：次長、保有資格：測量士、技術士補） ■試用期間：あり 期間：6ヶ月 条件変更：なし（試用期間中も待遇に変動はありません） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生】 ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・家族手当：あり（補足事項なし） ・住宅手当：月10,000円（固定） ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（補足事項なし） ・退職金制度：勤続3年程度以上、再雇用あり（65歳まで） ・定年：60歳 ・資格手当（技術師5万円/月、RCCM 2万円/月、1級土木施工管理技士5,000円/月） ・資格取得祝金（技術士100万円、RCCM 20万円） ・育児休業（取得実績あり） ・社内懇親会手当（3人以上で食事の場合、1人3,000円補助 ※年4回まで） ・iDeco加入者に対し会社補助（1人2,000円） ・保養所として、2年に1度程度ダイワロイヤル、エクシブホテル利用可能（会社補助あり） ・受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ・転勤：無 【選考フロー】 ➀書類審査(履歴書、職務経歴書) ↓ ②面接1～2回・適性検査 ↓ ③内定 ※面接は対面・オンラインどちらも対応可 ※面接１回目オンラインにて行った場合、面接２回目は対面となります。 【試用期間】 あり 6ヶ月 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・食事補助あり ・資格・免許取得支援制度あり ・住宅手当あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###shindoboku003-2### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。
