職種 |
建築土木建設 |
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仕事内容 |
この求人は、道路設計の実務経験をお持ちの方に向けた正社員募集です。 兵庫・神戸を拠点に、官公庁や大手ゼネコンと直接取引する建設コンサルタントとして活躍していただきます。 ◆ 仕事内容 道路設計業務全般をお任せします。具体的な業務は以下のとおりです。 ・概略設計・予備設計・詳細設計 ・交差点設計・歩道設計 ・電線共同溝設計 ・道路法面設計・道路構造物設計 ・その他付帯業務 担当エリアは兵庫を中心に大阪・奈良もカバー。官公庁や大手ゼネコンとの打ち合わせは月10回程度発生します。自身で設計を進める場面と、協力会社へ依頼してプロジェクト全体を管理する場面の両方があります。 ◆ 出張・転勤について 宿泊を伴う長期出張はありません。神戸市外への転勤もなし。神戸で腰を据えて専門性を磨ける環境です。 ◆ オフィス環境 大樹生命神戸三宮ビル12F勤務。JR三ノ宮駅・阪神/阪急神戸三宮駅から徒歩約10分、地下鉄三宮・花時計前駅から徒歩5分の好立地です。設計者の目線に立ったゆったりとした作業スペースが確保されており、1人1人が集中して業務に取り組める環境が整っています。 ノウハウや情報の流通も盛んで、幅広い年齢層の社員が在籍。若手社員を中心とした「NCD会」では、ビンゴ大会・ボウリング大会など交流イベントも定期開催されています。 ◆ 会社の安定性 創立40年以上、近畿圏内で官公庁案件の入札実績を積み重ねてきた実績ある会社です。社会インフラの整備ニーズは景気に左右されにくく、安定した経営基盤が続いています。 「地域密着型の建設コンサルタントとして、確かな技術力と抜群の営業力を有し、近畿圏内で多くの実績を積み重ねています。」 採用活動にも注力し、組織基盤の強化を進めています。日々の業務と資格取得支援を通じて、社員の技術力向上を積極的に支援する姿勢が根付いています。 |
アピールポイント |
◆･◆･◆･◆･ この求人の収入水準 ◆･◆･◆･◆･ 月給：300,000円〜500,000円（基本給） 年収：500万〜900万円 賞与あり・昇給あり。経験・役職・保有資格に応じて評価される仕組みです。 試用期間（6ヶ月）中も待遇に変動はなく、入社直後から同条件で働けます。 ◆･◆･◆･◆･ 通勤・立地の良さ ◆･◆･◆･◆･ 神戸市中央区伊藤町のオフィスは、複数路線が使える利便性の高い立地です。 ・神戸市営地下鉄三宮・花時計前駅 徒歩5分 ・JR三ノ宮駅 徒歩約10分 ・阪神/阪急神戸三宮駅 徒歩約10分 通勤手当は実費支給で上限なし。交通費の自己負担が生じない点も安心です。 転勤なし・長期出張なしで、毎日同じルートで通える安定感があります。 ◆･◆･◆･◆･ 社会保険・その他の制度 ◆･◆･◆･◆･ ・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険（完備） ・退職金制度（勤続3年程度以上） ・再雇用制度（65歳まで） ・育児休業（取得実績あり） ・iDeCo加入者への会社補助（月2,000円） ・保養所利用（ダイワロイヤル・エクシブホテル・2年に1度程度・会社補助あり） 退職金・再雇用制度が整っており、長く安心して働き続けられる基盤があります。 育児休業の取得実績もあり、家族のライフイベントにも柔軟に対応できる職場です♪ |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・学歴不問 ■必須条件 ・道路設計のご経験をお持ちの方 ・普通自動車第一種免許を保有している方（AT限定可） ■歓迎条件 ・「技術士」「RCCM」の資格 |
勤務時間 |
・9:00～17:30（所定労働時間：7時間30分／休憩時間：60分） 時間外労働有無：有 その他就業時間補足：月平均20H程 繁忙期でも30H～45H程度（同業種に比べて残業は少ない方です） ・残業月20時間以内 |
休日・休暇 |
・週休2日制（休日は土日祝日） ・年間休日日数120日 ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・夏期休暇、年末年始、育児休暇 ※原則、土曜日は休みですが祝日のある週は勤務日となります。その際、有給休暇の計画的付与にて対応し、休日となります。 ・土日祝休み ・年間休日110日以上 ・長期休暇あり ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
勤務地最寄駅：神戸市営地下鉄海岸線／三宮・花時計前駅徒歩5分 ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
兵庫県兵庫県 神戸市兵庫県神戸市中央区伊藤町119 大樹生命神戸三宮ビル12F |
給与 |
年収 5,000,000円～9,000,000円 |
待遇・福利厚生 |
【給与詳細】 ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ■昇給：有 ■残業手当：有 ■手当 ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・家族手当：あり（補足事項なし） ・住宅手当：月10,000円（固定） ■資格手当 ・技術師 5万円/月 ・RCCM 2万円/月 ・1級土木施工管理技士 5,000円/月 ■資格取得祝金 ・技術士取得祝金 100万円 ・RCCM取得祝金 20万円 ■年収例 ・年収700万円（38歳・入社6年目・役職課長補佐／月給39万円／保有資格 技術士） ・年収590万円（45歳・入社7年目・役職係長／月給34万円／保有資格 RCCM） ・年収790万円（63歳・入社7年目・役職部長／月給53万円／保有資格 技術士） ■試用期間：あり 期間：6ヶ月 条件変更：なし（試用期間中も待遇に変動はありません） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生】 ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・家族手当：あり（補足事項なし） ・住宅手当：月10,000円（固定） ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（補足事項なし） ・退職金制度：勤続3年程度以上、再雇用あり（65歳まで） ・定年：60歳 ・資格手当（技術師5万円/月、RCCM 2万円/月、1級土木施工管理技士5,000円/月） ・資格取得祝金（技術士100万円、RCCM 20万円） ・育児休業（取得実績あり） ・社内懇親会手当（3人以上で食事の場合、1人3,000円補助 ※年4回まで） ・iDeco加入者に対し会社補助（1人2,000円） ・保養所として、2年に1度程度ダイワロイヤル、エクシブホテル利用可能（会社補助あり） ・受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ・転勤：無 【選考フロー】 ➀書類審査(履歴書、職務経歴書) ↓ ②面接1～2回・適性検査 ↓ ③内定 ※面接は対面・オンラインどちらも対応可 ※面接１回目オンラインにて行った場合、面接２回目は対面となります。 【試用期間】 あり 6ヶ月 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・食事補助あり ・資格・免許取得支援制度あり ・住宅手当あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###shindoboku002-2### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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