現場直行直帰可〇木造新築の工程管理スタッフ

株式会社オレンジハウス

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    神奈川県神奈川県厚木市神奈川県厚木市林1-2-17
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    正社員
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    月給 363,000円~
施工管理の経験を活かしたい方へ!年休120日・日勤のみ・直行直帰OKで、ワークライフバランスを保ちながら高収入を狙える現場監督ポジション

職種

建築土木建設

仕事内容

「新築住宅の現場を、着工からお引渡しまで一気通貫で担いたい」
そんな施工管理経験者に向けたポジションです。

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担当する業務の全体像
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新築住宅の施工管理業務を幅広くお任せします。

【発注・手配フェーズ】
部材・建材の発注、職人の手配を計画的に進めます。
職人との関係構築がプロジェクトのスムーズな進行につながります。

【進行管理フェーズ】
工程管理・原価管理を担当。
着工からお引渡しまでの全工程を把握し、スケジュール通りに動かす力が求められます。

【知識・スキルアップ】
OJT研修を実施しているため、入社後も実務を通じてスキルを磨けます。
資格取得にかか??費用は会社が全額負担。気軽に相談できる環境です。

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この会社ならではの働き方
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SNSを活用したシンプルな業務管理でムダな事務作業を削減。
直行直帰が可能なため、現場と自宅を効率よく行き来できます。

飛び込み・訪問・TELアポなしの集客体制が整っているので、
現場の仕事に集中しやすい環境が整っています。

異業種からの中途スタッフも活躍中。
職種・肩書・上下関係のないフラットな組織で、実力を正当に評価してもらえます。

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会社のビジョン
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「もうひとりの家族のために」という経営理念を掲げ、
住まいを通じた本質的な幸せの実現を目指しています。

創業60年以上の実績をベースに、リフォーム・新築・不動産事業を展開。
ブルーオーシャン戦略で業界内の独自ポジションを確立し、毎年業績を伸ばし続けています。

土地探しからアフターメンテナンスまで自社完結のワンストップサービスが強み。
チームで連携しながら顧客のプロジェクトに向き合う体制が整っています。

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勤務情報
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・勤務時間:9:00〜18:00
・休日:水木または水日(年間休日120日)
・夏期・年末年始休暇あり+特別休暇(年15日前後)
・日勤のみ・直行直帰OK

アピールポイント

◆ 長く働くための安心制度

この会社は「制度がある」だけでなく、実際に使われていることが特徴です。

✅ 育休・産休の取得実績豊富
有給も取りやすく、託児所設置あり。
子育て中の女性スタッフが多数活躍しており、
ライフステージが変わっても続けられる環境です。

✅ 退職金制度あり
長く貢献した分が、退職時にきちんと還元される仕組み。

✅ 企業型確定拠出年金(401k)
将来の資産形成を会社がサポート。
老後の安心を自分で積み上げられる制度です。

✅ 奨学金返済支援制度
キャリアのスタートで抱えた負担を、働きながら軽減できます。

✅ 副業可(要相談)
本業に支障のない範囲で、副業も認められています。

◆ 通勤・アクセスの柔軟さ

・マイカー通勤OK(勤務地による)
・現場直行直帰OK
・神奈川中央交通バス「吾妻団地」から徒歩4分

現場によっては自宅から直接向かえるため、
通勤時間のロスを最小限に抑えられます。

◆ 資格取得支援

現場管理に活かせる資格の取得費用は会社が全額負担。
施工管理技士・建築士など、キャリアの幅を広げる資格を
働きながら取得できる環境です。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

必須要件
・普通自動車免許(AT限定可)
・住宅に対する興味と探求心
・土日祝勤務が可能な方
・経験者のみ採用

歓迎要件
・1級 or 2級の施工管理技士資格をお持ちの方
・1級 or 2級の建築士資格をお持ちの方

勤務時間

定時 9:00~18:00
※直行直帰などは自己管理となります。
※店舗や部署により出社時間の調整あり

・日勤のみ

休日・休暇

定休日:A:水木 B:水日(年間休日120日)
※夏期休暇、年末年始休暇含む
※別途、振り替えができない年間15日前後の特別休暇あり

・年間休日110日以上

アクセス

神奈川中央交通 バス「吾妻団地」から徒歩4分

・現場直行直帰OK

勤務地

神奈川県神奈川県厚木市神奈川県厚木市林1-2-17

給与

月給 363,000円~

待遇・福利厚生

【固定残業代】
あり(給与補足欄に詳細記載)

【給与詳細】
即戦力採用(実務経験1年以上)
試用期間6ヶ月
※満了後は3ヵ月更新(1回まで)
363,000円~
(内訳)
基本給:239,641円
みなし時間外手当:73,359円(40時間)
試用期間6ヶ月(みなし歩合):50,000円
※最長1年間
職種給:50,000円
職能給:入社時面談によって決定

固定的手当(基本給に含む)
通勤手当:実費相当
生涯設計手当:55000円

住居手当
社命や採用時に社宅が用意できない単身者に上限5万円で家賃の半額を支給

資格登録手当
専任宅建士登録:3万円
建設業技術者登録:1級5万円、2級3万円
管理建築士:1級5万円、2級3万円
施工管理:1級5万円、2級2万円

歩合給
契約歩合:契約1棟につき10万円(営業職のみ)
粗利歩合:営業、設計、IC、工務
設計申請歩合:設計職の申請担当者

賞与
営業賞与(冬季)※受注数による
役職・専任賞与(夏季、冬季)※業績による
事務賞与(夏季、冬季)※基本給の2か月分以上

給与支払日
毎月20日締め切り末日支払い

支給例
・吉祥寺店 41歳女性 750万(固定38万+歩合)
・所沢店 32歳女性 690万(固定32万+歩合)
・八王子店 28歳男性 580万(固定34万+歩合)

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・決算賞与あり
・資格取得支援制度あり
・副業可(要相談)
・マイカー通勤OK(勤務地による)
・健康診断
・社宅完備(静岡店のみ)
・退職金制度あり
・企業型確定拠出年金(401k)制度
・奨学金返済支援制度

【試用期間】
あり

6ヶ月

変更あり(待遇欄に詳細記載)

【求人の特徴】
・昇給・昇格
・資格・免許取得支援制度あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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