職種 |
事務・オフィスワーク |
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仕事内容 |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 資格と経験が直接収入に反映される設計職 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 株式会社オレンジハウスの住宅設計（プランナー）職は、設計プランナーとしての実務経験者を対象とした即戦力ポジションです。 お客様のライフスタイルに合わせたマイホームづくりを、予算・デザイン・機能の3軸で提案する仕事です。 --- Q. どんな案件を担当するの？ A. 営業スタッフが受注した案件を引き継ぎ、お客様の要望をヒアリングしながら設計プランを作成します。全面改築・増築・耐震・バリアフリー・デザイン提案、新築のプランニングまで、案件の幅は広いです。 --- Q. 設計以外の業務もある？ A. 申請書類の作成業務もあります。申請担当者には設計申請歩合が別途支給されます。また、SNSを活用したシンプルな業務管理を採用しているため、ムダな事務作業は最小限です。 --- Q. チームの雰囲気は？ A. 職種も肩書も上下関係もないフラットな組織体系。女性スタッフが65%を占め、シングルマザーも活躍しています。能力があれば国籍・年齢を問わず評価される風土で、研修・セミナー受講・資格取得を会社として全面的にバックアップしています。 --- Q. 独立を考えている人でも大丈夫？ A. 独立して起業するスタッフも多数輩出しており、独立後もパートナーシップによる成長支援を継続しています。「頂いた金額以上の顧客満足を追求する起業カルチャー」が根付いた職場です。 --- 勤務地は神奈川県厚木市。勤務時間は9:00〜18:00の日勤のみで、現場直行直帰もOKです。 |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 資格を持つ方に手厚い手当体系 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ この求人では、保有資格に応じた登録手当が毎月支給されます。 ◆ 資格登録手当（月額） ・専任宅建士登録：30,000円 ・管理建築士（1級）：50,000円 ・管理建築士（2級）：30,000円 ・建設業技術者登録（1級）：50,000円 ・建設業技術者登録（2級）：30,000円 ・施工管理（1級）：50,000円 ・施工管理（2級）：20,000円 資格を持っているだけで毎月の固定収入が上乗せされるため、取得済みの資格がそのまま収入に直結します。 --- ◆ 昇給・評価制度 売上だけでなく「見えない仕事（組織貢献など）」も評価対象。 昇給面談では社長に対してプレゼンを行い、携わった物件数や成果を提示して昇給交渉ができます。 実際に交渉後に固定給を5万円程度上げた社員もいます。 資格取得支援制度もあり、入社後に新たな資格を取得してさらに手当を増やすことも可能です。 --- ◆ 長期就業を支える制度 ・退職金制度あり ・企業型確定拠出年金（401k）制度 ・奨学金返済支援制度 ・副業可（要相談） 安定した収入基盤と将来への備えが両立できる環境です。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
必須要件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・住宅に対する興味と探求心 ・土日祝勤務が可能な方 ・経験者のみ採用 歓迎要件 ・宅建資格 ・建築士資格 ・FP資格 ・インテリアコーディネーターの資格 ・アパレル、飲食業界経験 ・住宅業界経験 |
勤務時間 |
定時 9：00～18：00 ※直行直帰などは自己管理となります。 ※店舗や部署により出社時間の調整あり ・日勤のみ |
休日・休暇 |
定休日：A：水木 B:水日（年間休日120日） ※夏期休暇、年末年始休暇含む ※別途、振り替えができない年間15日前後の特別休暇あり ・年間休日110日以上 |
アクセス |
神奈川中央交通 バス「吾妻団地」から徒歩4分 ・現場直行直帰OK |
勤務地 |
神奈川県神奈川県厚木市神奈川県厚木市林1-2-17 |
給与 |
月給 373,000円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 即戦力採用（実務経験3年以上） 試用期間6ヶ月 423,000円～ （内訳） 基本給：323,843円 みなし時間外手当：99,157円（40時間） 試用期間手当（みなし歩合）：100,000円 ※最長1年間 職種給：60,000円 職能給：入社時面談によって決定 固定的手当（基本給に含む） 通勤手当：実費相当 生涯設計手当：55000円 住居手当 社命や採用時に社宅が用意できない単身者に上限5万円で家賃の半額を支給 資格登録手当 専任宅建士登録：3万円 建設業技術者登録：1級5万円、2級3万円 管理建築士：1級5万円、2級3万円 施工管理：1級5万円、2級2万円 歩合給 契約歩合：契約1棟につき10万円（営業職のみ） 粗利歩合：利益額に応じて支給（営業、設計、IC、工務） 設計申請歩合：申請書類ごとに支給（設計職の申請担当者） 賞与 営業賞与（冬季）※9月21日～翌年9月20日の受注数による 役職・専任賞与（夏季、冬季）※??績による 事務賞与（夏季、冬季）※各基本給の1か月分以上 給与支払日 毎月20日締め切り末日支払い 支給例 ・吉祥寺店 部長職 950万（固定56.3万+賞与） ・所沢店 設計プランナー職 690万（固定35.7万+歩合） ・八王子店 設計申請担当 620万（固定26.3万＋歩合） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・決算賞与あり ・資格取得支援制度あり ・副業可（要相談） ・マイカー通勤OK（勤務地による） ・健康診断 ・社宅完備（静岡店のみ） ・退職金制度あり ・企業型確定拠出年金（401k）制度 ・奨学金返済支援制度 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更あり（待遇欄に詳細記載） 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・資格・免許取得支援制度あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###orangehouse015### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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