職種 |
営業 |
|---|---|
仕事内容 |
正社員/大阪府門真市/月給30万円〜/土日祝休み・年間休日120日。 光陽商事の営業部は、社員36名で構成されたチーム制の職場です。社員の4割が中途入社で、異業種出身のメンバーも多数活躍しています。和気あいあいとした職場の雰囲気を大切にしながら、お客様へ誠実な提案を届けています。 ＝＝＝＝＝＝ ✅ お任せすること ・スーパーや食品メーカーなどの法人顧客を対象に、食品包装資材・包装機械の提案から見積もり、フォローまでを担当します。 ・新規・既存を問わず担当顧客を持ち、定期的な接点づくりや商談を通じて信頼関係を育てていきます。 ・受注・納品は専任の別部門が対応するため、あなたは営業活動に集中できる仕組みになっています。 ＝＝＝＝＝＝ ✨ 職場環境の魅力 仲間と取り組むチーム営業：個人ノルマを設けず、チームとしての成果を追いかけます。困ったときに助け合える文化があるため、営業職が初めての方でも安心して働けます。 充実した休暇制度：年間休日120日・完全週休二日制（土日祝）で、プライベートの時間をしっかり確保できます。平均有給取得日数は15日、半休制度もあります。 定着率84%の安定した職場：長く勤め続ける社員が多い環境です。時短勤務制度（育児中の方向け）やインセンティブ制度など、働き続けるための仕組みが充実しています。 ＝＝＝＝＝＝ ⭐ こんな方にぴったり プライベートと仕事を両立させたい方：土日祝休み・年休120日・有給取得率の高さが、生活リズムを守る基盤になります。 異業種・未経験から転職を考えている方：入社後のOJT期間で商品・業界知識を丁寧に習得できるため、前職の業種は問いません。 腰を据えて長く働ける職場を探している方：定着率・黒字継続・退職金制度と、安心して働ける環境が揃っています。 |
アピールポイント |
✨ 駅からは遠くても、車通勤で快適アクセス マイカー通勤が可能で、通勤手当も支給（片道3km以上のガソリン代支給、または6か月定期代支給）。電車・バスとどちらの通勤スタイルでも費用がカバーされます。毎日の通勤ストレスを軽減できる、気配りのある制度です。 ✅ 少数精鋭でスタートする入社1年目 入社後3〜5か月はOJTと先輩社員同行でしっかり知識を習得。1年目の担当社数は5〜10社程度と無理のない量からスタートするため、未経験の方でも焦らず業界知識・営業スキルを身につけることができます。 ⭐ 中途入社者が多く、なじみやすいチーム 社員の4割が中途入社。異業種・未経験出身のメンバーも多く、「どうやって知識を身につけたか」を自分ごととして共有してくれる先輩が揃っています。入社直後から相談しやすい雰囲気があります。 〇 腰を据えて働ける安定した経営基盤 1963年創業以来、一度も赤字を出すことなく成長を続けてきた光陽商事。景気に左右されにくい食品包装資材を主力とし、従業員600名以上を抱える安定企業です。「長く働ける会社」を探している方にとって、信頼できる選択肢です。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【必須】 ・第一種運転免許（普通自動車） ※実務未経験の方も歓迎 【歓迎】 ・提案営業の経験（目安3年以上程度／法人・個人・業界は不問） ・食品業界でのご経験がある方 【学歴】大学院・大学・高専・短大・専修学校・高校 ・未経験OK ・オフィスカジュアルOK |
勤務時間 |
固定時間制 ・就業時間：08:25～17:30（1日あたり所定労働時間7時間50分） ・休憩：75分 ・残業：有 ・日勤のみ |
休日・休暇 |
・年間休日120日 ・休日内訳：土曜・日曜・祝日（※年間3日程度土曜出勤日あり） ・慶弔休暇あり ・有給休暇：あり（10～20日）※入社3ヶ月で5日＋半年経過で5日の計10日 ・土日祝休み ・年間休日110日以上 |
アクセス |
・京阪電鉄 京阪本線「大和田駅」徒歩20分 ・京阪電鉄 京阪本線「萱島駅」徒歩20分 ※車通勤（マイカー通勤）可 ・交通費支給 |
勤務地 |
大阪府大阪府門真市大阪府門真市四宮2丁目11-60 |
給与 |
年収 4,500,000円～5,200,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 ■月給：300,000円～（基本給300,000円～を含む） ■想定年収：450万円～520万円 ■固定残業代：あり 60,000円～（40.0時間/月分）、超過分は別途支給（内勤分） ■賞与：あり 年2回（7月・12月）実績 ■昇給：あり 年1回（7月）実績 ■各種手当： ・通勤手当（会社規定に基づき支給。片道3km以上の車・バイク通勤者にガソリン代支給、電車・バス通勤者は6か月定期代支給） ・役職手当（主任職以上の役付者に毎月支給） ・残業手当（残業時間に応じて別途支給） ・社員紹介制度（家族や友人等を正社員として紹介した場合、10万円支給） ■試用期間：あり（6ヶ月）／条件変更：無し 【待遇・福利厚生】 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 【その他制度・福利厚生】 ・退職金：あり ・寮・社宅：無 ・マイカー通勤可能 ・インセンティブ制度（毎年1回、社員感謝祭「光陽祭」内で「優秀社員表彰制度」を実施。顕著な成果を収めた社員を表彰し、受賞者には賞金を支給。昨年は3年ぶりに某テーマパーク〈大阪所在〉のイベントホールで実施し、従業員約300名を無料招待） ・時短勤務（育児勤務者が対象、本人が希望する期間） ・エクシブと法人契約締結、会員制価格で利用可 ・喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ・転勤：当面無 選考の流れ 一次面接：WEB ↓ 筆記試験：有 その他（適性検査） ↓ 二次面接：対面（遠方はWEB） ↓ 内定 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・引越し・転居費用負担 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###koyoshoji007-2### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。
