職種 |
建築土木建設 |
|---|---|
仕事内容 |
この求人で担当するのは、近畿圏内の土木工事に深く関わる香山組の設計図面作成ポジションです。 仕事の中心は2D・3DCADを使った土木図面の作成と修正。所長からオーダーが入ったら、既存の図面データをもとに3Dへ書き起こす作業が基本の流れです。 ドローン測量データをもとに図面を書き起こすケースもあり、最新技術を取り入れた業務環境が整っています。ゼロからの作図はほとんどないため、CAD経験があれば業務の全体像がつかみやすい職場です。 入社後は先輩社員によるOJTで社内のやり方を習得。大手ゼネコン出身者も多く在籍しており、技術的な相談や学びの機会が豊富です。 .・*・..・*・ 会社の強みと取引先 .・*・..・*・ 土木受注の内訳は官公庁約77%・民間約23%。 河川・道路・水道・橋梁・鉄道など、あらゆる土木事業に対応できる技術力が強みです。 取引先には以下のような大手が名を連ねます。 ・国土交通省 近畿地方整備局 ・大林組・清水建設・熊谷組・奥村組・西松建設 など .・*・..・*・ 日々の勤務スタイル .・*・..・*・ 8:30〜17:30の日勤のみ（変形労働時間制・休憩60分）。 残業は基本月10〜20時間程度で、繁忙期（年末〜3月）は増加することがあります。 夜勤なし・日勤のみで働きたい方にとって、安心して長期就業できる環境です。 |
アピールポイント |
◆･◆･◆･◆･ 給与体系の透明さ ◆･◆･◆･◆･ 月給合計は242,500円〜313,000円。 固定残業代は一切なく、残業した分は残業手当として別途支給されます。 さらに以下の手当が用意されています。 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・家族手当（支給条件あり） ・住宅手当（支給条件あり） 生活費の負担を軽減する手当が複数あり、基本給以上の実質収入が期待できます！ ◆･◆･◆･◆･ 休日・休暇の充実 ◆･◆･◆･◆･ ・完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） ・年間休日123日 ・夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇（カレンダー通り） ・有給休暇：10〜20日（入社後3ヶ月後に10日付与・うち5日は計画的付与） 年休123日は、土日祝がしっかり確保されている水準。「仕事と生活のバランス」推進企業として受賞した実績が、この休日体制の信頼性を裏付けています◎ ◆･◆･◆･◆･ 奨??金返済支援・長期就業の安心感 ◆･◆･◆･◆･ ・奨学金返済支援制度あり ・退職金制度（中小企業退職金制度） ・再雇用制度あり ・昇給・昇格あり 奨学金を抱えながら就職活動をしている方にとって、返済支援制度の存在は大きな後押しになります。 退職金・再雇用制度も整っており、入社から定年後まで長期的なキャリアを描ける職場です⭐ |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【必須】 ・CAD経験をお持ちの方 【歓迎】 ・3DCADによる図面作成経験をお持ちの方 ・土木工事の施工図面作成または修正経験をお持ちの方 学歴：大学院・大学・高専・短大・専修学校・高校 |
勤務時間 |
変形労働時間制 ・8時30分〜17時30分（休憩時間60分／所定労働時間8時間） 残業：あり（基本10〜20時間程度、繁忙期〔年末〜3月〕は増加あり） ・日勤のみ |
休日・休暇 |
・完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） ・年間休日123日 ・夏季休暇あり ・年末年始休暇あり ・GW休暇あり（カレンダー通り） ・有給休暇：10〜20日（入社後3ヶ月後に10日付与、うち5日は計画的付与） ・土日祝休み ・年間休日110日以上 |
アクセス |
阪神電鉄本線 尼崎駅から徒歩5分 ・駅近5分以内 |
勤務地 |
兵庫県兵庫県尼崎市兵庫県尼崎市東難波町5丁目31番20号 |
給与 |
月給 242,500円～313,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 基本給：200,000円〜270,000円／月 諸手当：42,500円〜43,000円／月 月給合計：242,500円〜313,000円／月 ■手当：あり ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・残業手当：残業時間に応じて別途支給 ・家族手当（支給条件あり） ・住宅手当（支給条件あり） ■賞与：あり（年2回） ■試用期間：あり 期間：6ヶ月 条件変更：なし ■想定年収：350万円〜500万円 【待遇・福利厚生】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ・退職金制度（中小企業退職金制度） ・福利厚生クラブ ・社内旅行 ・奨学金返済支援制度 ・定年：60歳（再雇用制度あり） ・敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） ・応募 ・書類選考 ・1次面接(オンライン可) ・2次面接(対面) ・採用！ 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###kayamacorp005### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。
