子ども支援のお仕事!育休取得実績あり

株式会社COMFIA

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    静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区永楽町7-3
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    契約社員
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    月給 200,000円~210,000円
???休取得実績あり・復帰後もシフト配慮あり!子育て中の方も働きやすい児童支援スタッフを清水区で募集。

職種

教育

仕事内容

子どもの成長に寄り添う仕事です

未就学児・就学児を対象に、日々の生活支援と社有車での送迎をお任せします。
静岡市清水区内の8事業所が連携しながら運営しており、将来的には清水区内での異動も経験できます。

▶ 担当するサービスは3種類

① 集団の児童発達支援
複数の子どもたちが集まるグループ活動のサポートです。
子ども同士の関わりを見守りながら、社会性の発達を支えます。

② 個別の児童発達支援
お子さん一人ひとりの特性に合わせた個別支援です。
子どもの「できた!」を一緒に喜べる、やりがいの大きい業務です。

③ 放課後等デイサービス
学校が終わった後の時間帯に、子どもたちの居場所を提供します。
宿題サポートや遊びを通じた関わりが中心です。

3つのサービスを経験することで、支援の幅が広がり、専門家としての力が身につきます。

▶ 社員インタビュー:育休復帰後のリアルな声

「復帰後も自分が今までと同じように働けるのか、子どもの体調不良時に両立できるのか…心配は尽きなかったです。でも、状況に応じてシフトや配属を配慮していただいたり、復帰後もたくさんサポートしていただいたりしたおかげで、気持ち良く働くことができています。」

「仕事と家事育児の両立に難しさを感じる場面も多いですが、どれも完璧を目指さず欲張りすぎないことが大切だなと思います。職場に来て色々な人と話し、利用者の子ども達と関わることが息抜きにもなっています。育児をしながら働くことは大変な時もありますが、子育て以外の自分の居場所やつながりがあることも、毎日を頑張れるいい原動力になるのではないでしょうか。」

子育て中のスタッフが実際に活躍しており、職場全体でサポートし合う文化があります。

▶ 研修・スキルアップの機会も豊富

・新入社員研修あり
・障害福祉に関する研修・セミナーへの参加可能
・力量に応じた研修参加(費用は会社負担)
・資格取得費用も会社負担(会社にもメリットのある資格が対象)

知識ゼロからでも、段階的に学べる環境が整っています。

アピールポイント

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賞与年2〜3回!収入の安定感が違います
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入社2年目からは年2〜3回の賞与支給があります。
月給に加えて複数回のボーナスを受け取れるため、年間を通じた収入の安定感が高い職場です。

また、入社2年目からは処遇改善手当も加算されるため、長く働くほど収入が上がっていく仕組みになっています❗

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資格手当で月給アップを目指せる
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・資格手当:月額20,000円
・5年以上の経験者:月額30,000円

保有資格や経験年数が月給に直接反映される仕組みです。
「今はまだ資格がない」という方も、資格取得費用は会社が負担してくれるので、働きながら収入アップを目指せます◎

住宅手当(条件あり)も別途支給されるため、生活費の面でもサポートを受けられます。

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交通費支給・車通勤・バイク通勤OK
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通勤方法は自由に選べます。
・JR清水駅からバスで約10分(江尻台町バス停から徒歩1分)
・車・バイク通勤OK
・交通費は支給されるため、通勤コストの心配も不要

清水区内での勤務なので、地元で長く働きたい方にもぴったりの環境です。

雇用形態

契約社員

必須資格・求める人材

年齢・キャリア関係なく協力し合える方 会社の理念を共有できる方

・未経験OK
・年齢不問
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎

勤務時間

9:00~18:00 利用者の状況により一部変更あり

・日勤のみ
・残業月10時間以内

休日・休暇

日曜日+シフト休の週休2日

・年間休日110日以上
・育休・育休取得実績あり

アクセス

JR清水駅前から静鉄バス(梅ケ谷・蜂ヶ谷線)で江尻台町降車、徒歩1分

車通勤可

・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給

勤務地

静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区永楽町7-3

給与

月給 200,000円~210,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし
【給与詳細】
【契約職員】 月給190,659円〜202,000円

資格手当 20,000円
5年以上の経験者は30,000円
住宅手当 条件あり
試用期間 なし
     入社半年間は有期契約社員
     入社半年経過後、業務に関する評価を行い、その評価をもとに正規社 
     員への転換をオファー

     入社2年目より処遇改善手当あり
賞与   入社2年目より、年2回~3回
【待遇・福利厚生】
社会保険完備 損害保険 生命保険完備 退職金制度あり
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
ハラスメント相談窓口あり
新入社員研修あり
各役職者の研修の機会あり
力量に応じて研修参加可能(会社が費用負担)
資格取得費用は会社負担(支援体制あり) / ただし、会社にもメリットのある資格取得のみ
退職金積立  /  入社2年目より (会社負担)
生命保険加入 /  入社2年目より (会社負担)
損害保険加入 /  入社と同時 (会社負担)

【試用期間】
なし



【求人の特徴】
・正社員登用あり
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・住宅手当あり
・社会保険完備
・研修あり
・退職金あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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