職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
＝＝＝＝＝＝ 神門グループが運営する保育園での看護業務 ＝＝＝＝＝＝ 鍼灸整骨院・エステサロン・デイサービス・保育園と幅広く事業を展開する神門グループ。その中の「神門さんの保育園 甲東園」では、看護師または准看護師として、乳幼児（生後6か月〜2歳）の健康管理と保育サポートを担っていただきます。 ＝＝＝＝＝＝ 1日の主な業務の流れ ＝＝＝＝＝＝ 午前は子どもたちの登園に合わせて健康状態を確認し、体調不良やケガへの対応・衛生指導・園内の安全点検を行います。健康診断や歯科検診がある日は、医師の補助として立ち会います。 保育の時間帯には、食事・排泄・着替え・午睡の補助も担当。専門的なケアの目線を持ちながら、保育士と連携して子どもたちの毎日を支えます。 夕方は連絡帳・各種書類の記入と保護者対応。書類業務は勤務時間内に終わらせられる体制のため、定時での退社が実現しています。 ＝＝＝＝＝＝ 入社後のサポートについて ＝＝＝＝＝＝ 実務経験3年以内の方や経歴の浅い方も応募可能。入社後は研修制度を通じて、自分のステップに合わせた課題が明確になります。「次に何をすればステップアップできるか」が一目でわかる仕組みで、着実に成長できます。 「経験豊富な先輩保育士の方がたくさん勤務されているので、保育の悩みやわからないことをすぐに相談できる環境です」という先輩スタッフの声が示すように、困ったときに頼れる先輩が近くにいる職場です。 お人柄とやる気を重視した採用方針のため、「専門職として子どもに関わりたい」という意欲が何より大切です。 ＝＝＝＝＝＝ グループ全体で活躍できる可能性 ＝＝＝＝＝＝ 神門グループは整骨・エステ・介護・保育と多分野で展開しているため、将来的にも様々な場面で専門性を活かせる環境があります。「人と関わりたい、役に立ちたい」という気持ちを持って働き続けられる職場です。 |
アピールポイント |
.・*・..・*・ 収入面の安心感をしっかり確認 .・*・..・*・ 月給：250,000円〜280,000円 試用期間（3か月）：230,000円 賞与：年3回（前年度実績あり） 別途手当あり 賞与が年3回というのは、多くの職場と比べて支給頻度が高く、年間を通じた収入の安定感が違います。前年度の支給実績があるため、「実際にもらえるのか」という不安なく入社できます。 .・*・..・*・ 外部研修費用の補助 .・*・..・*・ 「学びを止めると成長はない」という方針のもと、外部セミナーや研修への参加費用を会社が積極的に補助しています。看護師・准看護師として専門性を深めたい方にとって、自己負担なく学べる環境は大きなメリットです。 社内研修も充実しており、内外の学びが組み合わさることでスキルアップのスピードが高まります。 .・*・..・*・ 社会保険・基本的な待遇 .・*・..・*・ ・社会保険完備 ・交通費支給（上限1万円） ・制服貸与 ・服装自由 正社員としての安定した雇用形態で、社会保険もしっかり完備。長期的に安心して働ける基盤が整っています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
看護師・准看護師 当社では未経験の方、または実務経験が3年以内の経歴の浅い方も応募できます。入社後はしっかり研修がありますので、安心してご応募ください。もちろん経験者、業界の長い方も大歓迎です。 お人柄とやる気を重視しております。 当社が求める人物像 ・相手の立場になって物事を考え、行動できる方 ・他スタッフとの連携が取れる方、協調性のある方 ・指示を待つのではなく、自ら積極的に考え、発言・行動ができる方 整骨院×エステ×保育園×介護と幅広く事業展開してるからこそ長く働けること、神門グループがお約束します。 また、自社運営の保育園にお子様を預けながら仕事をすることができるので子育てと仕事を両立させたい方にはぴったりの職場環境です。 治療やエステ、介護、保育園など様々な事業で活躍することができます。未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心して働くことができます。 ・服装自由 ・制服貸与 |
勤務時間 |
8:30~17:30もしくは8:00~17:00（休憩時間 60分） |
休日・休暇 |
①シフト制 週休２日制 土日祝休み（年間休日にあわせる為、月により勤務あり） 夏季休暇、年末年始休暇 |
アクセス |
阪急今津線甲東園駅から徒歩2分 ・転勤なし |
勤務地 |
兵庫県兵庫県西宮市兵庫県西宮市松籟荘11-11 ブランベール甲東園102 |
給与 |
月給 250,000円～280,000円 |
待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 （試用期間3か月 230,000円） 賞与あり（年３回 前年度実績あり） 別途手当あり 家賃補助：1万（所属店舗より4km圏内） 交通費：上限1万 社会保険完備 福利厚生 産休育休制度、自社運営保育園に無料で預けれる！ 子供ができても、子供が産まれても自社運営の保育園があるから預けながら働くことができます。自社スタッフに関しては無料で入園できます。女性に優しい、働きやすい環境は最大の魅力！ 日々の感謝を込めて食事会費支援制度！ お客様、患者様、利用者、園児など日々真摯に業務にあたっていただいているスタッフに感謝の意味を込めて施設ごとの食事会の費用を会社で補助しています。 引越し費用、家賃補助制度 引越し費用をサポートし家賃補助制度を活用できるのでスタッフの負担を少しでも減らせればと考えてます。 外部研修参加費用補助制度 学びを止めると成長はないと考えてます。社内研修も充実していますが様々な考えや技術を取り入れれるのであれば、積極的に外部セミナーや研修への参加費用を積極的に補助しています。学びを止めるな！ 【選考フロー】 書類選考 ↓ 面接1回 ※状況に応じて変更となる場合がございます ↓ 内定！ 最短1週間での内定が可能です！ 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###arc007### |
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