職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
◆こんなお仕事です◆ Q. どんな施設ですか？ A. 大阪市住之江区にある認知症グループホームです。ユマニチュードの考え方を全職員で学び、利用者様の"人間らしさ"を大切にしたケアを日々実践しています。研修・セミナー派遣や学会参加、ユマニチュード委員会による学習会など、組織全体でケアの質を高めています。 Q. 具体的に何をするの？ A. 身体介助・入浴介助・レクリエーション・調理が主な業務です。入浴は利用者様のご希望を尊重しながら週2回以上実施。調理はすべてレシピ付きなので、これまで料理をしたことがない方でも安心してお取り組みいただけます。 Q. シフトはどのような形ですか？ A. シフト制で下記4パターンがあります。 ・7:30〜16:00 ・9:00〜17:30 ・11:30〜20:00 ・16:30〜翌9:30（休憩120分） Q. 必要な資格はありますか？ A. 初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかをお持ちの方が対象です。 |
アピールポイント |
⭐ユマニチュードを学べる認知症ケアの職場で、じっくりスキルを伸ばせます⭐ ◇ユマニチュードを組織全体で実践しており、研修・セミナー派遣や学会参加を通じて専門的なケア技術を継続的に深められます。 ◇年間休日124日に加え、リフレッシュ休暇（年3日）・入職時特別休暇（3日）があり、オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ◇賞与は年2回、昇給は年1回で、いずれも人事考課制度により実績が適切に評価される仕組みです。 ◇各種手当（資格手当・住宅手当・食事手当・家族手当・交通費支給）と社会保険完備で、安心の待遇が整っています。 ◇勤続5年以上で退職金制度が適用され、長期的なキャリア形成を後押しします。 ◇地下鉄四つ橋線・北加賀屋駅から徒歩12分とアクセスしやすい立地です。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
◇資格 ： 初任者研修 又は 実務者研修 又は 介護福祉士 |
勤務時間 |
シフト制 ①7：30～16：00 ②9：00～17：30 ③11：30～20：00 ④16：30～翌朝9：30 （休憩120分） |
休日・休暇 |
◇年間休日124日 ・ 月公休10日（5月・12月は12日公休） ◇有休：6ヶ月後法定通り付与 ◇入職時特別休暇：３日（入職時にすぐに付与される休暇になります使用期限半年間） ◇リフレッシュ休暇：年3日間（入職時期により初年度は日数は異なります） |
アクセス |
地下鉄四つ橋線 北加賀屋駅 徒歩12分 |
勤務地 |
大阪府大阪府大阪市〒559-0012 大阪府大阪市住之江区東加賀屋3丁目16番10号 |
給与 |
月給 228,500円～300,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 【給与例】 ◇月給228,500円～300,000円 ※給与は経験により変動をします。 ○給与例に含まれる手当 ---------------------------------- ・当直手当（4500円/回） ※給与例には当直手当4回分が含まれます。 ・資格手当：初任者/実務者3,000円 介護福祉士10,000円 ・食事手当 ・調整手当① ・住宅手当 ---------------------------------- ○その他手当(給与例に含まれない手当) ---------------------------------- ・残業手当 ・交通費 ：期代の範囲で支給 ・家族手当：配偶者10000円・一人目のお子さん5000円・ 二人目は3000円（扶養内） ---------------------------------- 【待遇・福利厚生】 ・賞与あり 年2回（２ヶ月）人事考課制度により支給 ・昇給あり 年1回 人事考課制度により支給 ・社会保険完備 雇用・労災・健康・厚生年金 ・福利厚生が充実 ＊複合施設ウェルネスラボ（アロマトリートメント、フィットネスジム、健康診断、栄養相談）や銭湯事業（寿楽温泉）を職員価格で利用可能 ＊複数の休憩スペース完備（冷蔵庫、電子レンジ、トースター、給湯器自由使用） ＊1杯50円でバリスタコーヒーが楽しめる ＊法人内に保育園（病児）があるので、子育てと両立しながら勤務できます。 ・退職金制度有 （勤続5年以上） 【試用期間】 あり 3カ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###sanpoukai020### |
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