共同生活援の見守りと介助・無資格からはじめる介護職

有限会社 生陽会

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    静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市駿河区小鹿321-1
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    正社員
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    月給 222,000円~252,000円
産休・育休取得実績あり/退職金制度/昇給年1回・賞与年2回!静岡市駿河区のグループホームで長く活躍できる介護スタッフを正社員募集

職種

医療介護保育

仕事内容

静岡市駿河区小鹿の「にこやかハウス小鹿」で、入居者様の共同生活をサポートする介護スタッフを募集しています。

グループホームでの介護業務は、食事・排泄・入浴・更衣・運動など、日常生活に関わる幅広いお手伝いが中心です。
入居者様とご家族の「想い」を大切にしながら、お一人おひとりのペースに合わせた支援を行います。

入居者様ができることはご本人に任せ、必要な部分だけサポートするという考え方が基本。
押しつけではなく「寄り添う支援」が、この職場のケアスタイルです。

■ 仕事の楽しさ

誕生会・季節行事・おやつ作り・フロアの飾りつけといったアクティビティを定期的に企画・実施しています。
介護業務だけでなく、入居者様と一緒に「楽しい時間をつくる」ことも大切な仕事のひとつです。

■ 勤務シフトについて

①7:00〜16:00(早番)
②8:30〜17:30(日勤)
③12:30〜21:30(遅番)
④16:00〜翌9:00(夜勤)

4パターンの交代制(④のみの勤務は不可)。
月9日以上の休日が確保されており、時間外労働は月平均2時間程度。
有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・生理日休暇・子の看護休暇・介護休暇など、多彩な休暇制度を活用しながら働???ます。

■ 充実した研修でスキルを磨ける

研修制度が整っているため、未経験の方でも基礎からしっかり学べます。
資格取得奨励制度を利用して、働きながら介護の資格を取得することも可能です。
転勤の可能性は静岡市駿河区内に限られます。

アピールポイント

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長期就業を支える制度が充実しています
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この職場では、長く安心して働き続けるための制度が整っています。

・退職金制度あり
・永年勤続表彰
・慶弔見舞金
・健康診断
・職員同士の親睦会補助

介護のキャリアを長期的に積み上げていきたい方にとって、安心して腰を落ち着けられる環境です。

◆・◆・◆・◆・
産休・育休・家庭都合にも対応
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令和7年1月現在、産休・育休中1名・育休明け職員5名が在籍しています。
実際に取得・復帰した実績が豊富なため、将来のライフイベントも安心して迎えられます。

子の看護休暇・介護休暇・生理日休暇なども整備されており、ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です◎

夜勤手当(6,000円/回)・早遅手当(300円/回)があり、シフトの組み方によって収入を上げることも可能。
昇給は年1回(4月)、賞与は年2回(7月・12月)と、収入が安定的に積み上がる仕組みです!

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

・経験不問
・学歴不問


・未経験OK
・学歴不問
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎
・有資格者歓迎
・フリーター歓迎
・主婦・主夫歓迎
・制服貸与

勤務時間

①7:00~16:00
②8:30~17:30
③12:30~21:30
④16:00~翌9:00
※①~④の交代制 休憩60分
※④のみの勤務不可
※時間外労働 月平均2時間

・残業なし
・勤務開始時期調整

休日・休暇

・休日 月9日以上(勤務シフトによる。)
・有給休暇(雇用条件により法定通り付与)
・慶弔休暇
・特別休暇
・産休、育休(令和7年1月現在 産休・育休中1名、育休明け職員5名)
・生理日休暇
・子の看護休暇
・介護休暇

・シフト制
・家庭都合休OK
・育休・育休取得実績あり

アクセス

静鉄ジャストライン美和大谷線「堀ノ内」徒歩3分

・駅近5分以内
・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給

勤務地

静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市駿河区小鹿321-1

給与

月給 222,000円~252,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
月給222,000円~252,000円

※給与情報には各種手当が含まれています。
※介護業務手当、資格手当は保有資格による。

基本給:177,000円~190,000円
職責手当:10,000円
介護業務手当:3,500円~10,000円
資格手当:2,000円~20,000円
夜勤手当:6,000円/回(④の勤務)
早遅手当:300円/回(①③の勤務)

【給与イメージ】夜勤5回、早番遅番7回
●保有資格なし/月給222,000円
●介護福祉士資格保有/月給252,000円

【待遇・福利厚生】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
退職金制度あり
定年65歳、再雇用70歳まで

※車通勤可 駐車場料金負担3,000円/月
※施設見学可(事前に見学希望日をご連絡ください)

※業務内容の変更範囲:変更なし
※転勤の可能性:あり(静岡市駿河区内)

・昇給(年1回/4月)
・賞与(年2回/7月、12月)
・交通費規定支給 上限20,000円/月
・制服貸与
・各種資格取得奨励制度
・職員同士の親睦会補助
・健康診断
・永年勤続表彰
・慶弔見舞金

【試用期間】
あり

6ヶ月

変更なし

【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・研修あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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