職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 「客先常駐なし」で腰を据えて開発に向き合える ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ジーソル株式会社のSEは、客先常駐ではなく自社オフィスまたは在宅での業務が基本。 プロジェクトのたびに職場が変わる働き方ではなく、 安定した環境でお客様と長期的な信頼関係を築きながら開発に取り組めます。 ▶ 担当業務の範囲 ・ITソリューションの提案・コンサルティング ・顧客業務システムの受託開発・保守（要件定義〜運用まで一貫対応） ・BIソリューションの提案・構築・導入運用サポート ・プログラマーへの製造指示・進捗管理 上流から下流まで一貫して関わるため、 システムが完成してお客様の業務が変わっていく達成感を、最初から最後まで感じられます。 ▶ 扱う案件の幅広さ 製造業の生産管理システム（国産メジャーパッケージ＋スクラッチ開発）、 官公庁・公益法人向けのシステム提案・開発・保守、 大企業・中堅企業向けのBIシステム（Tableau活用）など、 業種・規模・技術領域にまたがる多様な案件に携わることができます。 ▶ 社員インタビューより（ソリューションシステム部 開発エンジニア・入社6年目） 「入社後は毎年目標を見直し、足りない点を上司と率直に話し合える環境があり、 その積み重ねが大きな成長につながりました。 当初は与えられた役割で精一杯だった自分も、今ではプロジェクト全体を俯瞰し、 お客様と直接要件を調整できるまでになりました。 挑戦したい分野があれば全力でサポートしていただき、 その領域の案件に参画する機会を得られたことも成長を実感した大きな要因です。」 ▶ 社員インタビューより（ソリューションシステム部 部長・入社11年目） 「落ち着いて仕事に向き合う人が多い職場です。 必要なときだけ自然と声を掛け合うような距離感があります。 静かに、誠実に仕事と向き合いたい方にとっては、落ち着いて力を発揮できる場所だと思います。」 「品質へのこだわりと、お客様の満足を最優先に考える姿勢は、変わらない当社の良さだと感じます。 大きく声を上げるタイプの社員は多くありませんが、各自が確かな責任感を持ち仕事に向き合っています。」 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 求めるのは「成長し続けたい」エンジニア ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ・プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャーなど、次のステップを目指している方 ・現状維持に満足せず、常に成長を続けたい方 オフィスカジュアルOK・学歴不問・有資格者歓迎。 勤務開始時期は調整可能なため、現職中の方も相談しやすい環境です。 |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 週2日テレワーク・曜日固定で予定が立てやすい ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 月曜と金曜は全社員リモートワーク日として固定されています。 「週の始まりと終わりを自宅で」という生活リズムが毎週確実に確保できるため、 プライベートの予定も立てやすく、仕事と生活のバランスが整います。 火・水・木の出勤日はオフィスでチームと顔を合わせ、 月・金の在宅日は集中作業や個人タスクに充てる、というメリハリのある週サイクルです。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 年間休日127日・土日祝休みで休みの多さが際立つ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 年間休日は127日。土日祝休みに加え、年末年始・夏季・慶弔・有給休暇の制度が整っています。 有給は入社半年後に10日付与され、取得率は高水準。 家庭の都合に合わせた休暇取得もOKで、長期的に無理なく働き続けられる環境です。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 残業は月平均20時間以下・固定残業代なし ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 残業は月平均20時間以下で、案件によっては残業ゼロの実績もあります。 固定残業代制度はなく、残業した分はきちんと別途支給される透明な給与体系です。 夜間勤務なし・転勤なし・社会保険完備◎ |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・次のステップとして、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーなど、更なるキャリアアップを目指す方 ・現状維持に満足せず、常に成長を続けたい方 ・オフィスカジュアルOK ・学歴不問 ・有資格者歓迎 |
勤務時間 |
〈勤務時間、曜日〉 月曜～金曜 ※月、金リモートワーク、火、水、木出勤日 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下 ※案件によっては09:30~18:30もございます。 【1日の流れ】 出勤日(オフィス) 時間 内容 9:00 - 10:00 出社。メールやSlackを確認。顧客訪問前の最終チェック作業。 10:00 - 11:00 朝会・進捗共有(対面) プログラマーから現在発生している障害について相談を受ける。 11:00 - 12:00 開発リーダーと顧客向け基本設計のホワイトボードディスカッション。 12:00 - 13:00 お昼休憩 午後の顧客訪問に向けて、外出先でランチ。 13:00 - 15:00 顧客向けシステム紹介のデモの実施。 15:00 - 16:00 帰社 コーヒーを飲んで一息つき、基本設計書作成に取り掛かる。途中、隣の席のプログラマーからコードについて相談を受ける。 16:00 - 17:00 プログラマーの動作確認のサポートを行う。不具合が発生したため解決に向けての指示を出す。 17:00 - 18:00 進捗記録と、翌朝すぐに集中できるタスク設定を明確にして、業務完了。期限が迫っているタスク???なければ定時退社。 リモート日(在宅) 時間 内容 9:00 - 10:00 始業(自宅)、タスク整理後。今日は要件定義書作成に集中する計画。 10:00 - 11:00 朝会/進捗共有(WEB会議) プログラマーに技術検証の内容の共有と指示出しを行う。 11:00 - 12:00 要件定義書のドラフト作成に集中。 12:00 - 13:00 お昼休憩 近くのコンビニでお昼ごはんを買ってきて食べる。 13:00 - 15:00 協力会社とのWEB会議。設計上の規約事項について議論。 15:00 - 16:00 軽いストレッチ休憩後、技術検証の結果に基づき、要件定義書を更新。 16:00 - 17:00 要件定義書に落とし込むための技術検証と代替案の調査。 17:00 - 18:00 ドキュメント最終レビューと整理。定時で業務終了。 ・勤務開始時期調整 ・残業月20時間以内 |
休日・休暇 |
〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：127日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇 補足情報：■有給休暇：入社半年経過後10日 ※有給取得率：高 ・土日祝休み ・年間休日100～110日 ・年間休日110日以上 ・家庭都合休OK |
アクセス |
・JR⼭⼿線「⽥町」駅 徒歩5分 ・JR京浜東北線「⽥町」駅 徒歩5分 ・都営地下鉄浅草線「三⽥」駅 徒歩4分 ・駅近5分以内 ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
東京都東京都港区東京都港区三田3－1－17 Axior MITA 3F |
給与 |
月給 280,000円～480,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 ▪️モデル年収 年収 400万円～700万円 月給 28万円～48万円 ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。 通勤手当：実費支給（上限あり） 20,000円/月 賞与手当：あり 年2回 5か月分(2回の合計) 【待遇・福利厚生】 交通費⽀給（⽉2万円まで） ・役職⼿当 ・資格取得手当(2年間、2つの資格まで毎月支給) ・最軽量ノートPC＆スマートフォン⽀給 ・週2日テレワーク（月・金テレワーク、火・水・木出勤) 選考フロー（4職種共通） 応募 ↓ カジュアル面談（WEB） ※必要に応じて ↓ 書類選考 ↓ 一次面接（WEB） ↓ 最終面接（対面）＋ 適正検査 ↓ 内定 【試用期間】 あり 3か月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###zeasol2### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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