年休130日・土日祝休の業務システム・WEB開発

株式会社セットジャパンコーポレーション

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    熊本県熊本県熊本市熊本県熊本市中央区
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    正社員
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    月給 420,000円~720,000円
年間休日130日・有給取得率90%超え・在宅勤務相談可!腰を据えて働くエンジニア正社員職

職種

IT/クリエイティブ

仕事内容

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Java開発の経験を、フルに活かせる職場へ
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業務システム・WEB開発(Java)を主軸に、要件定義から設計・実装・テストまでを担当します。
現在のスキルに合わせた工程からスタートできるため、
「上流工程の経験を積みたい」「実装力を高めたい」など、
それぞれのキャリアステージに応じた関わり方が可能です。

━━ どんな工程を担当する? ━━

・要件定義
・基本設計・詳細設計
・プログラミング(Java)
・テスト

業務システム開発とWEB開発の両方に携わる機会があり、
自社案件のほか、弊社プロジェクト先での作業も含まれます。

━━ 職場環境の特徴 ━━

勤務地は通町筋駅から徒歩1分の熊本市中央区。
市電を使った通勤はもちろん、自転車通勤も可能です。
転勤なしで、熊本でのキャリアを長期的に描けます。

標準勤務時間は9:00〜18:00。
平均残業時間は月20時間以内に収まっており、
業務後の時間も自分のペースで使えます。
在宅勤務・リモートワークの相談も受け付けているため、
ライフスタイルに合わせた働き方の調整も可能です。

━━ 資格・スキルアップを支援 ━━

資格取得支援制度・資格手当(一部従業員対象)があり、
エンジニアとしての専門性を高めながら収入アップも目指せる環境です。
ブランク期間がある方・学歴不問で、開発実務経験を重視した採用を行っています。

アピールポイント

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リモート相談可・副業OKの柔軟な働き方
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在宅勤務・リモートワークは相談ベースで対応可能。
「週に数日は自宅で作業したい」という希望も、入社後に相談できます。

副業もOKで、全従業員が利用できる制度として整備されています。
スキルを副業でも活かしながら収入の幅を広げることができます!

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資格手当・資格取得支援で専門性を収入に変える
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・資格手当(一部従業員対象)
・資格取得支援制度(一部従業員対象)

取得した資格を手当として収入に反映できる仕組みがあります。
エンジニアとしてのスキルアップが、そのまま給与アップにつながる環境です◎

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万が一の備えも整っています
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・災害サポート手当:災害時に帰宅困難となった場合のタクシー代・宿泊代を補助
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)

日常の働きやすさだけでなく、非常時のサポートまで整備されている点は、
長期就業を考える上での安心材料です。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

実務経験1年以上、開発経験をお持ちの方

●経験者歓迎
●キャリアアップ
●学問不問
●ブランクOK


【求人の特徴】

勤務時間

標準勤務時間:9:00〜18:00(休憩60分/所定労働時間8時間)
平均残業時間:20時間/月
フレックスタイム制:無

●残業月20時間以内

【求人の特徴】

休日・休暇

週休二日制 毎 週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日
夏季休暇4日・年末年始休暇4日・慶弔
入社日に有給5日付与、6カ月経過後5日付与

●年間休日120日以上
●土日祝日休み
●長期休暇あり


【求人の特徴】

アクセス

熊本市交通局熊本市電健軍線通町筋駅 徒歩1分

【求???の特徴】

勤務地

熊本県熊本県熊本市熊本県熊本市中央区

給与

月給 420,000円~720,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
あり(給与補足欄に詳細記載)

【給与詳細】
基本給:332,500円〜548,500円
固定残業代 87,500円~171,500円 40時間分
■想定年収:500万円〜900万円
■昇給:年1回(4月)
■通勤手当あり
■試用期間:あり(6ヶ月)
条件変更:無

【待遇・福利厚生】
・健康保険:有
・厚生年金:有
・雇用保険:有
・労災保険:有
・在宅勤務(相談可)
・転勤なし
・副業OK(全従業員利用可)
・自転車通勤可(全従業員利用可)
・【通勤手当補足】会社規程に基づき支給
公共交通機関・駐車場・駐輪場・ガソリン代支給(上限40,00
0円/月)
※上限内であれば全額支給
・災害サポート手当(災害時に帰宅困難の場合のタクシー代や宿泊代の補助等)
・資格手当(一部従業員利用可)
・資格取得支援制度(一部従業員利用可)
・リファラル手当※毎月10,000円(全従業員利用可)
・引っ越し手当(全従業員利用可)
・出産・育児支援制度/慶弔休暇
・特別休暇(結婚休暇5日間、子どもの結婚など)
・リロクラブ加入

・有給休暇
入社半年経過時点10日
入社直後5日付与 ※有給取得率90%越え



【試用期間】
あり

6ヶ月

変更なし

【求人の特徴】

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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