職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
.・*・..・*・ 案件選択制エンジニアとは？ .・*・..・*・ 株式会社セットジャパンコーポレーションは、熊本市中央区に拠点を置くITエンジニアの会社です。 複数のプロジェクト案件を保有しており、エンジニア自身が技術レベルや単価に合った案件を選べる「案件選択制」を採用しています。 「会社に案件を割り振られるのではなく、自分で選ぶ」という働き方が最大の特徴です。 .・*・..・*・ 担当する業務の内容 .・*・..・*・ 得意なスキルに応じて、以下の分野から担当業務を選択できます。 ■ 組込・制御ソフト開発 C / C++ を用いた制御系・組込系システムの開発 ■ 業務システム・WEB開発 Java / C# / PHP を用いた社内システムやWebアプリの構築 ■ クラウド・DB業務 AWS / Azure / MySQL を活用したクラウド基盤・データベース管理 担当フェーズは要件定義・設計・製造（コーディング）・テスト・運用保守まで対応。 プロジェクト先での作業が発生する場合もあります。 .・*・..・*・ こんな方を歓迎します .・*・..・*・ ・開発実務経験が1年以上ある方 ・特定の言語・フェーズに強みを持つ方 ・ブランクがあるが、再び開発の現場で活躍したい方 ・学歴は問いません 経験者は歩合制の給与形態を選ぶことも可能です。 スキルを正当に評価される環境で、キャリアを再構築したい方にも向いています。 |
アピールポイント |
◆━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 休日・休暇のゆとりに注目 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 年間休日は130日。土日祝日完全休みの週休二日制です。 夏季休暇4日・年末年始休暇4日の長期休暇も設定されており、連休を使った旅行や帰省の計画が立てやすい環境です。 有給取得率は90%超え！ 入社直後に5日、6カ月経過後にさらに5日が付与されます。 結婚休暇5日間などの特別休暇・慶弔休暇も完備。 プライベートをしっかり確保できる職場です。 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 在宅・副業・転勤なし。自由度の高い働き方 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 在宅勤務・リモートワークは相談可能。 育児・介護支援制度も整っており、ライフステージが変わっても続けやすい環境です。 転勤なし・副業OK（全従業員利用可）。 熊本を生活の拠点に、腰を据えてキャリアを積みたい方に適した職場です。 災害サポート手当（帰宅困難時のタクシー・宿泊補助）など、いざというときの備えも整っています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
実務経験１年以上、開発経験をお持ちの方 ●経験者歓迎 ●キャリアアップ ●学問不問 ●ブランクOK 【求人の特徴】 |
勤務時間 |
標準勤務時間：9:00〜18:00（休憩60分／所定労働時間8時間） 平均残業時間：20時間／月 フレックスタイム制：無 ●残業月20時間以内 【求人の特徴】 |
休日・休暇 |
週休二日制 毎 週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 夏季休暇4日・年末年始休暇4日・慶弔 入社日に有給5日付与、6カ月経過後5日付与 ●年間休日120日以上 ●土日祝日休み ●長期休暇あり 【求人の特徴】 |
アクセス |
熊本市交通局熊本市電健軍線通町筋駅 徒歩1分 【求人の特徴】 |
勤務地 |
熊本県熊本県熊本市熊本県熊本市中央区 |
給与 |
月給 420,000円～720,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 基本給：332,500円〜548,500円 固定残業代 87,500円～171,500円 40時間分 ■想定年収：500万円〜900万円 ■昇給：年1回（4月） ■通勤手当あり ■試用期間：あり（6ヶ月） 条件変更：無 【待遇・福利厚生】 ・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・雇用保険：有 ・労災保険：有 ・在宅勤務（相談可） ・転勤なし ・副業OK（全従業員利用可） ・自転車通勤可（全従業員利用可） ・【通勤手当補足】会社規程に基づき支給 公共交通機関・駐車場・駐輪場・ガソリン代支給（上限４０，００ ０円／月） ※上限内であれば全額支給 ・災害サポート手当（災害時に帰宅困難の場合のタクシー代や宿泊代の補助等） ・資格手当（一部従業員利用???） ・資格取得支援制度（一部従業員利用可） ・リファラル手当※毎月10,000円（全従業員利用可） ・引っ越し手当（全従業員利用可） ・出産・育児支援制度/慶弔休暇 ・特別休暇（結婚休暇5日間、子どもの結婚など） ・リロクラブ加入 ・有給休暇 入社半年経過時点10日 入社直後5日付与 ※有給取得率90%越え 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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