職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 仕事の全体像 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 開発業務の経験（半年以上）をお持ちの方を対象に、SE・PGとして活躍していただきます。 学歴不問、ブランクがあっても歓迎。これまでの経験を軸に、お任せするプロジェクトを一緒に考えます。 携わる開発の形態は2種類。 ▶ 自社での受託開発 社内チームで、お客様から依頼されたシステムの開発を担当します。 ▶ SES（システムエンジニアリングサービス） お客様先に常駐し、開発サポートや技術支援を行います。 どちらに関わるかは、あなたのスキルや今後のキャリア志向を踏まえて決定。 「得意な言語を活かしたい」「新しい領域に挑戦したい」という希望も、アサイン時に考慮します。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 目指せるキャリア ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ SE・PGからのスタートで、PL・PMへのステップアップを目指せます。 昇給は年1回（4月）、スキルや資格の取得が収入に直結する仕組みです。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 働き方の自由度 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 在宅勤務・リモートワークは相談可能。 副業も全従業員が利用できるため、自分のペースで収入の幅を広げることもできます。 転勤はなく、熊本市での腰を据えた就業が可能です。 |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 長く働くための安心材料 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 育児・介護支援制度が整っているため、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。 出産・育児支援制度、慶弔休暇、特別休暇（結婚休暇5日間など）が用意されています。 また、リロクラブへの加入により、旅行・グルメ・育児サービスなどの優待を受けられます。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 万が一のときも会社がサポート ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 災害サポート手当として、災害時に帰宅困難となった場合のタクシー代や宿泊代を会社が補助。 「もしも」の状況でも、従業員の生活を守る仕組みがあります。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 給与の基本構造 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ・基本給：214,000円〜 ・想定年収：300万〜600万円 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（7月・12月） ・固定残業代：なし（残業代は別途支給） 試用期間は6ヶ月ですが、条件の変更はありません。 入社後も同じ条件で働けるため、安心してスタートを切れます◎ |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・開発業務に携わった経験をお持ちの方（経験年数：半年以上） ・学歴不問（高校・専修・短大・高専・大学・大学院） ・基本情報技術者資格：尚可 ・応用情報技術者資格：尚可 ●経験者歓迎 ●キャリアアップ ●学問不問 ●ブランクOK 【求人の特徴】 |
勤務時間 |
標準勤務時間：9:00〜18:00（休憩60分／所定労働時間8時間） 平均残業時間：20時間／月 フレックスタイム制：無 ●残業月20時間以内 【求人の特徴】 |
休日・休暇 |
・完全週休二日制（土曜・日曜・祝日） ・夏期休暇：4日 ・年末年始休暇：4日 ・年間休日：130日 ・有給休暇：入社半年経過時点で10日付与（入社時5日付与、半年後5日付与） ・慶弔休暇・特別休暇あり（結婚休暇5日間 等） ●年間休日120日以上 ●土日祝日休み ●長期休暇あり 【求人の特徴】 |
アクセス |
熊本市交通局熊本市電健軍線通町筋駅 徒歩1分 【求人の特徴】 |
勤務地 |
熊本県熊本県熊本市熊本県熊本市中央区 |
給与 |
年収 3,000,000円～6,000,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 基本給：214,000円〜 ■想定年収：300万円〜600万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■資格手当：5,000円〜20,000円／月（国家試験対象、ベンダー資格は一時金） ■歩合制も選択可能（経験者） ＜歩合制の月収例＞ ・月収32万円（経験3年） ・月収44万円（経験6年） ■通勤手当：会社規定に基づき支給 ■試用期間：あり（6ヶ月） 条件変更：無 【待遇・福利厚生】 ・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・雇用保険：有 ・労災保険：有 ・在宅勤務（相談可） ・転勤なし ・副業OK（全従業員利用可） ・自転車通勤可（全従業員利用可） ・【通勤手当補足】会社規程に基づき支給 公共交通機関・駐車場・駐輪場・ガソリン代支給（上限４０，００ ０円／月） ※上限内であれば全額支給 ・災害サポート手当（災害時に帰宅困難の場合のタクシー代や宿泊代の補助等） ・資格手当（一部従業員利用可） ・資格取得支援制度（一部従業員利用可） ・リファラル手当※毎月10,000円（全従業員利用可） ・引っ越し手当（全従業員利用可） ・出産・育児支援制度/慶弔休暇 ・特別休暇（結婚休暇5日間、子どもの結婚など） ・リロクラブ加入 ・有給休暇 入社半年経過時点10日 入社直後5日付与 ※有給取得率90%越え 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###### |
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