職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
正社員/宮崎市清武町/月給248,590円〜/フレックスタイム制 三和ニューテック株式会社は、決済端末から医療機器、セキュリティ機器まで 多種多様な製品の組込開発・生産を手がけるメーカーです。 複数の技術領域にわたる開発経験を積むことで、エンジニアとして確かな 成長曲線を描くことができる環境です。 ✅ お任せすること ・C言語を主軸とした組込ソフトウェアの設計・開発 ・C++言語、アセンブラを活用した制御プログラムの実装 ・精算機・カード決済端末・センサーマット・パルスオキシメーター・ 紙幣識別機・電子錠など、多領域製品の制御ソフト開発 ・ハードウェア制御からアプリケーションソフトウェアまで幅広く担当 ・評価試験、部門間打合せへの参加 ✨ キャリア・成長の魅力 多領域の製品開発で技術の幅が広がる：決済・医療・セキュリティと 異なるドメインの製品開発に携わることで、特定分野に偏らない 柔軟なエンジニアスキルが身につきます。 ハード〜アプリまで一気通貫の経験：ハードウェア制御レベルから アプリケーション層まで担当するため、組込エンジニアとして 広い技術視野を養えます。 PCアプリケーション知識も活かせる環境：組込開発にとどまらず、 PCアプリケーションソフトの知識を持つ方はさらに活躍の幅が 広がる職場です。 昇給・賞与制度あり：年2回の賞与（前年度実績3ヶ月分）と昇給制度が 整備されており、スキルや成果をきちんと処遇に反映する体制です。 ⭐ こんな方にぴったり これから専門スキルを深めたい方：工学系の学校を卒業した方、 もしくは類似業務の経験がある方は特に歓迎されます。 C言語の経験を活かしたい方：これまで培ったコーディングスキルを 製品開発に直接活かせるポジションです。 長期的にキャリアを築きたい方：昇給・昇格制度と充実した休暇体制が 揃っており、安心して長期的なキャリア形成を描けます。 技術を磨き、製品を世に届ける達成感を。 組込エンジニアとして、確かな一歩をここで踏み出しましょう。 |
アピールポイント |
✨ 社会インフラを支える製品づくりへの参加 精算機・決済端末・医療センサー・電子錠など、人々の暮らしや 医療現場で実際に使われる製品の制御ソフトを担当します。 自分??技術が社会に貢献している実感を得られる、やりがいのある仕事です。 ✅ 正社員としての安定した雇用と充実した社会保険 雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険の各種社会保険を完備。 正社員として腰を落ち着けて開発に集中できる安定した環境です。 試用期間6ヶ月ののち、変更なしで本採用となります。 ⭐ 固定残業代＋超過分は別途支給の明確な給与体系 固定残業代（10〜20時間分）に加え、それを超える時間外労働分は 追加で割増賃金が支給されます。 透明性のある給与体系で、働いた分はしっかり反映される安心感があります。 〇 多様なバックグラウンドを歓迎する職場 学歴不問・資格不問・ブランク歓迎と、様々な経歴の方を受け入れています。 「組込開発に挑戦したい」「もう一度ものづくりに関わりたい」という意欲を、 この職場で存分に発揮してください。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【歓迎条件】 ・工学系の学校卒業(大学、高専、短大、専門)の方 ・類似する開発業務、設計業務のご経験がある方 ・設計ソフトを扱える方 |
勤務時間 |
・基本勤務時間:8:2017:05 ・労働時間:7時間50分 ・休憩時間:55分 ※開発者はフレックスタイム制です ・フレキシブル:06:0010:05 ・コアタイム:10:0514:40 ・フレキシブル:14:4022:00 ・実働時間:1日あたり8時間 ・平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 ・平均残業時間:1ヶ月あたり20時間~30時間 ・勤務曜日:月・火・水・木・金 ・フレックスタイム制度あり |
休日・休暇 |
・完全週休2日制 ・当社カレンダーによる ・GW休暇 ・夏季休暇 ・冬期休暇 ・有給休暇 ・介護休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 ※会社カレンダーにより、土曜日出社の週があります。土曜日出社の週は、別日にお休みを設定します。 ・年間休日110日以上 |
アクセス |
清武駅より徒歩5分、車・バイク通勤可(駐車場あり) ・駅近5分以内 |
勤務地 |
宮崎県宮崎県宮崎市宮崎県宮崎市清武町正手1-11-1 |
給与 |
月給 248,590円～378,880円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 基本給:248,590円～378,880円 ※給与などの待遇面は、これまでのご経験により変化します ■固定残業代:あり 30,000円～50,000円(10時間20時間分) 固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ■手当:あり ・住宅手当:10,000円12,000円 ・家族手当:扶養の子1人につき6,000円~10,000円(社内規定による) ・残業手当 ・深夜手当 ・休日手当 ・通勤手当:月間20,000円まで ■賞与:あり 年2回(前年度実績3ヶ月分)(社内規定による) ■昇給:あり 【待遇・福利厚生】 ・労災保険あり ・雇用保険あり ・厚生年金あり ・健康保険あり ・制服あり ・車通勤OK(駐車場あり) ・バイク通勤OK ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙・喫煙室設定) 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・住宅手当あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###sanwanewtec008### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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