職種 |
営業 |
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仕事内容 |
募集ポジション：法人営業 主な業務内容： ・マンション・アパート管理会社への原状回復工事提案 ・現地調査と見積作成 ・工事進行状況の管理と顧客への引き渡し対応 ・既存顧客との関係維持と提案営業 業務の特徴： ・飛込みやテレアポはなし、既存顧客がメイン ・月に20～40件の工事件数を担当 ・営業から施工完了まで一貫して対応 ・新規アポは営業専門部隊が設定 1日の流れ例： ・09:00～ 営業先への訪問、顧客との打ち合わせ ・12:00～ 休憩 ・13:00～ 現地調査、見積作成、進捗管理 ・18:00 退勤（直行直帰可能） 求める人物像： ・普通自動車免許保有者 ・未経験から学ぶ姿勢がある方 ・建築や物件情報に興味のある方 ・裁量のある働き方を希望する方 入社後のサポート： ・ビジネス基礎からの丁寧な教育 ・先輩社員による同行フォロー ・OJTチェックシートを使った段階的学習 ・4ヵ月目で独立した業務開始を目指す |
アピールポイント |
■ 月給26万円以上、月50万円を実現可能 未経験入社2年目で月50万円達成メンバーも多数。固定残業代40時間分を含む給与で基本給が安定し、インセンティブは6ヵ月後に半数以上が獲得。年2回賞与＋決算賞与で年収が大きく増える。 ■ 完全週休2日制で年間117日の休暇確保 日曜固定＋自由希望休で確実に休み確保。年末年始、GW、夏季休暇が充実し、大型連休も最大9日間取得可能。プライベート時間を十分に確保できます。 ■ 直行直帰で移動時間を削減 本人希望以外の転勤なし、蒲田本店での固定勤務。直行直帰が可能で通勤時間を最小限に。時差出勤制度で自分のペースを調整できます。 ■ 未経験から4ヵ月で業務開始、段階的成長 ビジネス基礎からの教育、先輩同行フォロー、OJTチェックシート完備。資格取得支援制度で建築知識を習得でき、確実にスキルアップできる環境が整備されています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
必須：普通自動車免許 ◎安定した業界で働きたい方 ◎間取り図や物件情報を見ることが好きな方 ◎自由度や裁量のある職場で働きたい方 ◎楽しいと思えることを仕事にしたい方 ・未経験OK ・オフィスカジュアルOK ・学歴不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・有資格者歓迎 ・フリーター歓迎 ・服装自由 ・制服貸与 |
勤務時間 |
事業場外みなし労働時間制 1日のみなし労働時間8時間 勤務時間例／9:00～18:00 ★リモートワークも積極的に実施中 ★裁量のある働き方が可能！自由度高くスケジュールを組むことができます。 ★直行直帰OK！ ・日勤のみ ・時差出勤 ・勤務開始時期調整 ・残業月20時間以内 |
休日・休暇 |
＜年間休日＞ 117日 休日・休暇 ■完全週休2日制 （日曜 + 他週1日希望休※自由に希望してください）※土日休みのメンバーがほとんどです！ ■年末年始休暇 （9日）※2024年度予定 ■GW休暇 （5日）※2023年度実績 ■夏季休暇 （9日）※2024年度実績 ■慶弔休暇（関係性に応じて2～5日） ■有給休暇 （入社時に付与／在籍年数に応じて日数変動）※初年度は年10日 ■産前・産後休暇 （取得実績あり／男性社員の取得実績もあり） ■育児休暇 （取得実績あり） ■入社祝い休暇 ■アニバーサリー休暇 ■結婚休暇 ★最大9日間の大型連休も可能です！ 勤務地: ★本人希望以外の店舗異動なし！ ★全国転勤もありません。 ・年間休日110日以上 ・長期休暇あり ・家庭都合休OK ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
【転勤なし／リモートワーク可能】 ・蒲田本店／東京都大田区東蒲田2-21-4 OKビル2F [最寄り駅]京急蒲田駅より徒歩10分 ・現場直行直帰OK ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
東京都大田区東蒲田2-21-4 OKビル2F |
給与 |
月給 260,000円～520,000円 |
待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 固定残業代あり：月給 ￥260,000 〜 ￥520,000は1か月当たりの固定残業代￥49,587（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜入社時の想定年収＞ 年収364万円以上＋賞与年2回＋決算賞与年1回＋インセンティブ＋各種手当 月給26万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ※上記給与には一律で「ととのう手当（月1万円）」を含みます。 ★未経験入社2年目で【月収50万円】のメンバーもいます！経験者の方も、前職以上の収入を実現可能です。 ＜インセンティブについて＞ 目標達成者には、該当月の給与にインセンティブをプラス。インセンティブだけで月10万円以上の獲得も可能です。未経験で入社し、6か月後には半数以上の社員がインセンティブを獲得しています！ 設備工事など高単価の大型案件を担当する、原状回復のように時間がかからない案件で経験を重ねる…など、自分に合うスタイルで業務を進めていきましょう。 ＜賞与＞ 年2回（7月・12月）＋決算賞与（8月）※業績による ★決算賞与は設立以来毎年支給中！ ＜昇給＞ 年2回（2月・8月） ＜社員の年収例＞ 年収750万円（33歳／入社5年目） 年収600万円（34歳／入社5年目） 年収480万円（27歳／入社2年目） ■交通費支給（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■家族手当（配偶者：月1万円、子1人につき：月5000円） ■資格手当（一級建築士：月5万円、2級施工管理技士：月1万円、宅地建物取引士：月2万円など） ■引っ越し手当（店舗近くへの引っ越しは一律10万円支給） ■役職手当 ■家賃補助サービス利用可 ■各種テーマパーク割引 ■国内宿泊割引 ■ベネフィットステーション利用可 ■永年勤続表彰 ■インフルエンザ予防接種無料 ■時差出勤制度（8時、9時、10時から選択可能） ■U・Iターン支援 ■服装自由 ■PC・社用携帯支給 ■在宅勤務相談可 《 社内イベント 》 ■決算報告会＆決起集会年2回（各種表彰あり） ■成績優秀者には賞品授与 ■社員旅行（過去には海外も！）※任意参加／旅費は全額会社負担です！ ■忘年会 ■当社協賛の野外音楽フェスTHE CAMP BOOKにご招待※会場までの交通費支給 その他 《 独自の制度も充実 》 ■リペアソビ（社員同士が気軽に誘い合える掲示板。BBQやフットサルなどレクリエーション活動も多数） ■入籍祝い金制度（10万円支給） ■出産お祝い金制度（2万円支給） ■ウェルカムバック制度 ■誰でもスカウト制度（報奨金10万円） ■CAMPGROUND BREEZE TATEYAMA年1回無料利用可 ＜スキルアップ支援制度も充実＞ ■e-learning受講制度 ■外部研修制度 ■資格受験料負担 ■社内キャリア研修制度 ■書籍購入制度 ■メンター制度 ■アウトドア研修 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり ・社割あり ・引越し・転居費用負担 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###repair005### |
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