職種 |
工場・製造 |
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仕事内容 |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ お仕事の全体像 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 宮城県利府町にある工場で、自治体向けゴミ袋などのビニール製品を製造する企業でのお仕事です。 担当するのは、製品の箱詰め・梱包ライン。機械から出てくる製品を段ボールに詰め、 出荷できる状態に仕上げていく作業が中心となります。 専門的な知識や資格は一切不要で、製造業が初めての方も安心してスタートできます。 現場のスタッフも未経験からスタートした方が多く、段階的に作業を学べる体制が整っています。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 作業の詳細 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨??⑅*｡ メインとなる作業は以下の3種類です。 ・機械から流れてくるゴミ袋を出荷用段ボールへ入れる ・出荷用段ボールの折り・組み立て ・機械操作と付随する作業 座り仕事が中心で、重い荷物を運ぶ力仕事は少なめ。 体への負担が少なく、長く続けやすい仕事内容です。 一人でもくもくと取り組む作業スタイルなので、 「人と話すのが苦手」「静かな環境で集中したい」という方に向いています。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 職場の設備と環境 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ フロアには約50名が在籍する落ち着いた雰囲気の職場です。 【利用できる設備】 ・食堂／仕出し弁当（給与引き） ・休憩室（電子レンジ・自販機・TV・お弁当置き場・給湯機） ・鍵付きロッカー・更衣室・下駄箱 ・駐車場・喫煙所（屋外） ・近隣にコンビニあり 空調完備で季節を問わず快適に働けます。 室内は禁煙（屋外に喫煙スペースあり）。 勤務時間は日勤（9:00〜18:00）と夜勤（21:00〜翌6:00）の2交替制。 4勤2休のシフトで、年間休日は136日（2026年度）と休みがしっかり確保されています。 |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 正社員を目指せる環境 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ この求人の大きな特徴のひとつが「正社員登用制度」の実績の豊富さ。 通常3ヶ月〜2年前後で正社員へ登用されるケースが多く、 「まずは派遣でスタートして正社員を目指したい」という方にとって現実的なルートです。 正社員登用後は昇給制度（経験・スキルにより）もあり、 長く働くほど収入アップが見込める仕組みになっています。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 退職金・賞与・各種手当 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 派遣スタッフでも以下の待遇が適用されます。 ・賞与 年2回 ・退職金制度あり（規定有り） ・資格手当 5,000円 ・家族手当 3,000円／1人 ・ひとり親手当 最大10,000円 ・休日出勤手当・深夜手当・残業代 別途支給 賞与と退職金の両方が用意されているのは、派遣の求人の中でも珍しい環境です。 家族手当やひとり親手当など、家庭の状況に合わせた手当が整っているのも心強いポイント！ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 副業・Wワークとの両立 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 副業・Wワーク可能なため、収入の幅を広げたい方にも対応しています。 4勤2休のシフトで連休が定期的に取れるので、他の仕事や自分の時間を組み合わせやすい◎ 勤務開始時期の調整も可能なので、現在の仕事の退職後や引越し後のタイミングに合わせて スタートすることもできます。 |
雇用形態 |
派遣社員 |
必須資格・求める人材 |
・初心者でも安心の職場です ☆現在活躍中の方々も未経験からのスタートです。 ☆未経験者の方でも段階を追って作業を学べます。 ・未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・制服貸与 |
勤務時間 |
フルタイム ①9：00～18：00（8.00H）休憩60分 ②21：00～6：00（8.00H）休憩60分 ・2交替です。 ※22時～翌5時までは深夜勤務を伴うため18歳以上（例外事由2号：労働基準法第61条の規定による） ・勤務開始時期調整 ・長期 |
休日・休暇 |
4勤2休のシフト制 ※会社カレンダーによる 年間休日：136日（2026年度） ・シフト制 ・年間休日110日以上 ・長期休暇あり ・家庭都合休OK ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
仙台北部道路 利府しらかし台ICより車で5分 ・車通勤可 ・交通費支給（規定あり） ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
宮城県宮城県 宮城郡宮城県 宮城郡 利府町 |
給与 |
月給 200,000円～298,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 ・月給：200,000円 ・月収例：298,000円 (残業40時間、休出1日、深夜60時間) ・月末締め、翌月22日支給（土日祝の場合前日） ☆月給制なので、長期連休や休日が多い月でも月給制なら安心です♪ 【待遇・福利厚生】 ▼手当・待遇・福利厚生 ・賞与（年2回） ・退職金（規定有り） ・社員登用制度（通常３ヶ月から２年前後で正社員へ登用となります） ☆長期雇用が見込める職場です。 ・昇給（経験・スキル等により） ・交通費支給（上限月20.000円、公共交通機関利用の場合30.000円） ・資格手当 5,000円 ・家族手当 3,000円/1人 ・ひとり親手当 最大10,000円 ・休日出勤・深夜手当・残業代支給 ・給料前借制度あり（稼働分） ・社会保険（ 雇用・労災・健康・厚生）完備 ☆入社したその日が加入日です。 ・有給休暇（6ヶ月後10日付与） ・慶事休暇（結婚・配偶者出産・忌引き） ・慶弔見舞金（結婚・出産・葬祭・傷病・災害） ・定期健康診断/特殊健康診断 ・メンタルヘルスチェック（年1回実施） ・無料の資格取得制度（300以上） ・キャリア応援・相談・研修制度あり ・福利厚生サービス（全国保養所・店舗割引） 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・社会保険完備 ・研修あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###oks-1059### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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