職種 |
教育 |
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仕事内容 |
◆･◆･◆･◆･ 児童発達支援・放課後等デイサービスのお仕事 ◆･◆･◆･◆･ 株式会社COMFIAが運営する「トロフィーアップ港橋」は、静岡市清水区で最初に開所された児童発達支援事業所です。 子どもたちに全方位から刺激を与え、成長を促すことを大切にしています。 .・*・..・*・ ■ 主な担当業務 .・*・..・*・ ・未就学児童・就学児童の生活支援 ・社有車を使った送迎（学校・自宅から事業所、事業所から自宅まで） ・8事業所全体の安定運営への参画 ・障害福祉に係る研修・セミナーへの参加 ・資格取得（会社が費用を負担） 「持ち帰りの仕事なし」が徹底されており、オンとオフをしっかり切り替えられる環境です。 .・*・..・*・ ■ 3つの支援形態を経験できる .・*・..・*・ この職場では、以下の3つを順に経験していただきます。 ・集団の児童発達支援 ・個別の児童発達支援 ・放課後等デイサービス 3つの支援形態を経験することで、経験者としての付加価値を高め、専門性をさらに深めることができます。 将来的には清水区内での異動もありますが、エリアは清水区内に限られます。 .・*・..・*・ ■ こんな方に向いています .・*・..・*・ ・年齢・キャリアに関わらず協力し合える方 ・会社の理念「愛をもって子どもの未来を創造する」を共有できる方 ・子どもたちや保護者様だけでなく、一緒に働く同僚にも気遣いができる方 ・法人内の他事業所との連携を大切にしながら、コンプライアンスを重視できる方 未経験の方・ブランクのある方・U・Iターンの方も歓迎しています。 .・*・..・*・ ■ 働く環境の特徴 .・*・..・*・ 子どもたちは長期の支援を継続してきたこともあり、人懐っこく関わりやすい子が多いです。 一人ひとりの能力が開花する瞬間に立ち会えるやりがいは格別で、子どもたちとの信頼関係も自然と育まれます。 「常にチャレンジすることを評価する」文化があり、結果が出るまでさまざまなサポートを受けながら改善を続けられる職場です。 面倒なことを力技でこなすよりも、やりやすい方法を考え、ICTを活用しながら業務効率を高めることを優先しています。 |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 入社と同時に始まる充実の保障制度 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ この職場が他と大きく違うのは、会社が費用を全額負担する保険・退職金制度が整っている点です。 ✅ 損害保険加入 ／ 入社と同時（会社負担） ✅ 生命保険加入 ／ 入社2年目より（会社負担） ✅ 退職金積立 ／ 入社2年目より（会社負担） 自分で保険を探したり、掛け金を出したりする必要がありません。 長く安心して働ける基盤が、入社初日から整っています。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 給与の内訳と昇給のしくみ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 【月給】190,659円〜202,000円 ・基本給 167,000円〜172,000円 ・資格手当 20,000円〜30,000円 ・5年以上の実務経験がある方は +10,000円（経験によりさらに優遇） 昇給は年1回（6月）、実績として月あたり2,000円〜15,000円のアップ実績があります。 頑張りがきちんと給与に反映されるしくみです。 賞与は年2回（7月・12月）。2年目からの支給で、1年目は寸志あり。 決算賞与が支給されるケースもあります（会社業績と人事考課による）。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 資格取得・研修費用は会社負担 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ・新入社員研修あり ・各役職者向けの研修機会あり ・力量に応じて研修参加が可能（費用は会社負担） ・資格取得費用も会社が負担（会社にもメリットのある資格が対象） スキルを磨くための投資を、会社がしっかり支援します。 |
雇用形態 |
契約社員 |
必須資格・求める人材 |
年齢・キャリア関係なく協力し合える方 会社の理念を共有できる方 ・未経験OK ・年齢不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 |
勤務時間 |
9：00～18：00 利用者の状況により一部変更あり ・日勤のみ ・残業月10時間以内 |
休日・休暇 |
日曜日+シフト休の週休2日 ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
JR清水駅から三保車庫行き乗車、港橋下車徒歩１分 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 |
勤務地 |
静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区港町2丁目1-1キララシティコート202Ｂ |
給与 |
月給 190,659円～202,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 【契約職員】 月給190,659円〜202,000円 ・基本給 167,000円～172,000円 ・資格手当 20,000円～30,000円 ・５年以上の実務経験をお持ちの方は +10,000円 経験により更に優遇 単身住宅手当 10,000円～（単身で賃貸住宅居住の社員にのみ支給） 通勤手当 実費支給（上限 10,000円/月） 昇給あり 実績1月あたり2,000円～15,000円 年１回６月 賞与あり 実績年2回 7月と12月（2年目から）1年目は寸志 決算賞与支給のケースあり（会社業績と人事考課） 【待遇・福利厚生】 社会保険完備 損害保険 生命保険完備 退職金制度あり ボーナス・賞与あり 交通費支給 退職金あり ハラスメント相談窓口あり 新入社員研修あり 各役職者の研修の機会あり 力量に応じて研修参加可能（会社が費用負担） 資格取得費用は会社負担（支援体制あり） ／ ただし、会社にもメリットのある資格取得のみ 退職金積立 ／ 入社２年目より （会社負担） 生命保険加入 ／ 入社２年目より （会社負担） 損害保険加入 ／ 入社と同時 （会社負担） 【試用期間】 なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###comfia011### |
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