ブランク・職場復帰も!子ども支援スタッフ/年250万〜280万円

株式会社COMFIA

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    静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区石川本町17-22
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    契約社員
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    年収 2,500,000円~2,800,000円
ブランクOK・U/Iターン歓迎!年間休日110日以上・日勤のみで、子どもの発達支援に携わる仕事。

職種

教育

仕事内容

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「トロフィーアップ高部」ってどんな場所?
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静岡市清水区で最初に開所された児童発達支援事業所です。
株式会社COMFIAが運営する8事業所のうちの一つで、清水区内で安定した支援体制を築いてきました。

「愛をもって子どもの未来を創造する」という社是のもと、子どもたちに全方位から刺激を与え、成長を促すことを大切にしています。
送迎を行いながら、子どもたちや保護者様とのコミュニケーションを丁寧に積み重ねていく職場です。

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具体的な業務内容
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・未就学児・就学児の生活支援
・社有車での送迎(清水区内)
・8事業所全体の安定運営への参画
・障害福祉に関わる研修・セミナーへの参加
・資格取得へのチャレンジ

業務の中心は「集団の児童発達支援」「個別の児童発達支援」「放課後等デイサービス」の3形態。
3つを経験することで、支援者としての専門性が着実に高まります。

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チャレンジを歓迎する職場文化
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「常にチャレンジすることを評価し、結果が出るまでさまざまなサポートを受けながら改革する」という文化が根付いています。
失敗を恐れず新しいことに取り組める環境で、ICT推進による業務効率化も積極的に進行中です。

「やりやすい方法にするために頭を使うことを優先する」という考え方で、現場の声を大切にしながら日々改善を繰り返しています。

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子どもたちとの関わり
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長期支援を行ってきた子どもたちは人懐っこく、信頼関係を築きやすい環境です。
子どもたちの能力が一気に開花する瞬間に立ち会えるのが、この仕事の最大のやりがい。
活動の中での感動体験が、日々の仕事の原動力になります!

子どもたち・保護者様・同僚への気遣いができる方と一緒に働きたいと考えています。

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勤務条件
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・勤務時間:9:00〜18:00(利用者の状況により一部変更あり)
・日勤のみ
・残業:月10時間以内
・休日:日曜日+シフト休の週休2日
・年間休日:110日以上
・育休・育休取得実績あり

アピールポイント

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長く働けるための制度が充実
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この職場で長期就業を支える制度をまとめました。

▶ 退職金制度
入社2年目より、退職金積立を会社負担でスタート。
将来に向けた備えを会社が一緒に積み上げてくれます。

▶ 生命保険
入社2年目より会社負担で加入。
万が一のリスクに備えられる環境が整っています。

▶ 損害保険
入社と同時に会社負担で加入。
初日から守られているという安心感があります。

▶ 育休・育休取得実績あり
子育て中の方も安心して働き続けられる実績があります。

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副業・Wワーク OK
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副業・Wワークも認められています。
「収入を補いながら経験を積みたい」「将来の独立に向けて学びながら働きたい」という方にも対応できる職場です。

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正社員登用の流れ
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入社半年間:有期契約社員としてスタート(試用期間なし)
入社半年後:業務評価を実施し、正規社員転換のオファー

評価基準が明確で、正社員へのステップが見えやすい仕組みです。
昇給・昇格の制度もあり、長く働くほど待遇が向上していきます◎

雇用形態

契約社員

必須資格・求める人材

年齢・キャリア関係なく協力し合える方 会社の理念を共有できる方

・未経験OK
・年齢不問
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎

勤務時間

9:00~18:00 利用者の状況により一部変更あり

・日勤のみ
・残業月10時間以内

休日・休暇

日曜日+シフト休の週休2日

・年間休日110日以上
・育休・育休取得実績あり

アクセス

静岡県静岡市清水区石川本町17-22

・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給

勤務地

静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区石川本町17-22

給与

年収 2,500,000円~2,800,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし
【給与詳細】
【契約職員】 月給190,659円〜202,000円

資格手当 20,000円
5年以上の経験者は30,000円
住宅手当 条件あり
試用期間 なし
     入社半年間は有期契約社員
     入社半年経過後、業務に関する評価を行い、その評価をもとに正規社 
     員への転換をオファー

     入社2年目より処遇改善手当あり
賞与   入社2年目より、年2回~3回
【待遇・福利厚生】
社会保険完備 損害保険 生命保険完備 退職金制度あり
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
ハラスメント相談窓口あり
新入社員研修あり
各役職者の研修の機会あり
力量に応じて研修参加可能(会社が費用負担)
資格取得費用は会社負担(支援体制あり) / ただし、会社にもメリットのある資格取得のみ
退職金積立  /  入社2年目より (会社負担)
生命保険加入 /  入社2年目より (会社負担)
損害保険加入 /  入社と同時 (会社負担)

【試用期間】
なし



【求人の特徴】
・正社員登用あり
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・住宅手当あり
・社会保険完備
・研修あり
・退職金あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###comfia007-2###
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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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