職種 |
教育 |
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仕事内容 |
◆･◆･◆･◆･ どんな仕事をするの？ ◆･◆･◆･◆･ 静岡市清水区にある児童発達支援施設「トロフィー」での、子どもたちの生活支援スタッフです。 未就学児・就学児を対象に、日々の生活支援と社有車での送迎を担当します。 ◆･◆･◆･◆･ 3つの支援を経験できる ◆･◆･◆･◆･ この施設では、以下の3つの支援形態を順に経験できます。 ・集団の児童発達支援 ・個別の児童発達支援 ・放課後等デイサービス 1つの形態に留まらず幅広く経験することで、 支援の専門家としての力を着実に積み上げられます。 経験を重ねるほど、自分自身の付加価値も高まっていく仕事です。 ◆･◆･◆･◆･ 施設について ◆･◆･◆･◆･ 児童発達支援トロフィーは、静岡市清水区で最初に開所された児童発達支援事業所。 子どもたちに全方位から刺激を与え、成長を促すことを大切にしています。 保護者の方々のさまざまなニーズに応えながら、送迎も行い、 子どもたちと保護者との丁寧なコミュニケーションを重視しています。 長期にわたって支援を続けてきた子どもたちは人懐っこく、 関わるスタッフとの信頼関係も自然と深まります。 ◆･◆･◆･◆･ やりがいについて ◆･◆･◆･◆･ 子どもたちの能力が一気に開花する時期に寄り添えるのが、この仕事の醍醐味。 日々の関わりの中で感動を体験できる場面が多く、 「また明日も頑張ろう」と思える原動力になります。 ◆･◆･◆･◆･ 社員の声（インタビュー） ◆･◆･◆･◆･ 育休を取得したスタッフに、職場の雰囲気について聞きました。 「復帰後も今までと同じように働けるのか、心配は尽きなかったです。 でも、状況に応じてシフトや配属を配慮していただき、 復帰後もたくさんサポートしてもらえたおかげで、気持ちよく働けています。」 「仕事と家事育児の両立に難しさを感じる場面もありますが、 職場に来て色々な人と話し、利用者の子どもたちと関わることが 息抜きにもなっています。子育て以外の自分の居場所があることが、 毎日を頑張れるいい原動力になっています。」 子育て中のスタッフも無理なく続けられるよう、 シフト・配属の面で会社全体でサポートする体制があります。 ◆･◆･◆･◆･ 勤務について ◆･◆･◆･◆･ 勤務時間：9:00〜18:00（利用者の状況により一部変更あり） 勤務形態：日勤のみ 残業 ：月10時間以内 休日 ：日曜日＋シフト休の週休2日 年間休日：110日以上 将来的には清水区内で異動が生じることがあります。 障害福祉に関する研修・セミナーへの参加や資格取得の機会もあります。 |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 充実の福利厚生が魅力 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ この求人の大きな特徴は、会社が費用を全額負担する保険・退職金制度が整っている点です。 入社と同時に損害保険へ加入（会社負担）。 入社2年目からは生命保険・退職金積立も会社負担でスタートします。 「万が一のとき」への備えを、自分の出費なしで整えられる職場です。 また、賞与は入社2年目から年2〜3回支給。 昇給・昇格の仕組みもあり、長く勤めるほど収入アップが見込めます。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 資格取得を会社がバックアップ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 資格取得費用は会社負担（会社にもメリットのある資格が対象）。 力量に応じた研修参加も会社が費用を負担します。 「スキルアップしたいけれど費用が心配」という方にとって、 自己投資のハードルが低い環境です。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 正社員登用の道がある ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 入社後半年間は有期契約社員としてスタート。 半年経過後、業務評価をもとに正社員転換のオファーがあります。 試用期間なしで即戦力として迎えてもらえる点も安心です。 将来的な安定を見据えて働きたい方に向いています。 |
雇用形態 |
契約社員 |
必須資格・求める人材 |
年齢・キャリア関係なく協力し合える方 会社の理念を共有できる方 ・未経験OK ・年齢不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 |
勤務時間 |
9：00～18：00 利用者の状況により一部変更あり ・日勤のみ ・残業月10時間以内 |
休日・休暇 |
日曜日+シフト休の週休2日 ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
東海道本線JR清水駅から車で15分 東海道本線JR清水駅から静鉄バス『梅ケ谷』行き乗車、『石川東名下』下車1分 車通勤可 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 |
勤務地 |
静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区石川本町17-2 |
給与 |
月給 200,000円～210,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 【契約職員】 月給190,659円〜202,000円 資格手当 20,000円 5年以上の経験者は30,000円 住宅手当 条件あり 試用期間 なし 入社半年間は有期契約社員 入社半年経過後、業務に関する評価を行い、その評価をもとに正規社 員への転換をオファー 入社２年目より処遇改善手当あり 賞与 入社２年目より、年2回～3回 【待遇・福利厚生】 社会保険完備 損害保険 生命保険完備 退職金制度あり ボーナス・賞与あり 交通費支給 退職金あり ハラスメント相談窓口あり 新入社員研修あり 各役職者の研修の機会あり 力量に応じて研修参加可能（会社が費用負担） 資格取得費用は会社負担（支援体制あり） ／ ただし、会社にもメリットのある資格取得のみ 退職金積立 ／ 入社２年目より （会社負担） 生命保険加入 ／ 入社２年目より （会社負担） 損害保険加入 ／ 入社と同時 （会社負担） 【試用期間】 なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇??? ・賞与あり（ボーナス有） ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###comfia001### |
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