車通勤できる子ども支援スタッフ・ブランク可

株式会社COMFIA

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    静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区港町2丁目1-1キララシティコート202B
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    契約社員
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    年収 2,500,000円~2,800,000円
ブランクOK・U・Iターン歓迎!年休110日以上・育休取得実績あり・副業OKの清水区の児童発達支援事業所

職種

教育

仕事内容

「子どもに関わる仕事がしたい」「でも経験がなくて不安…」
そんな方にこそ読んでほしい求人です。

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【未経験から始められる理由】

株式会社COMFIAでは、新入社員研修をはじめ、各役職者向けの研修や、力量に応じた研修参加の機会を用意しています(研修費用は会社負担)。

資格取得のサポートも充実しており、会社にメリットのある資格については取得費用を会社が負担します。

「常にチャレンジすることを評価し、結果が出るまでさまざまなサポートを受けながら改革する」という方針のもと、初めての方でも着実に成長できる環境が整っています。

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【仕事の流れ】

9:00 出勤・準備
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午前中は未就学児・就学児の生活支援や個別・集団の発達支援を担当
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社有車での送迎(保護者様とのやり取りも大切な業務)
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放課後等デイサービスの対応
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18:00 退勤(残業は月10時間以内)

日勤のみで夜勤はなし。
勤務時間は9:00〜18:00が基本で、利用者の状況により一部変更があります。

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【3つのサービスを経験してスキルアップ】

① 集団の児童発達支援
② 個別の児童発達支援
③ 放課後等デイサービス

3つのサービスすべてを経験することで、経験者としての付加価値が高まります。
障害福祉に係る研修・セミナーへの参加機会もあり、専門性を着実に積み上げられます。

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【職場の雰囲気】

「愛をもって子どもの未来を創造する」を社是に掲げる会社です。
子どもたちは長期にわたる支援を受けてきており、人懐っこく、活動の中での感動も多い職場です。
風通しの良い組織で、ICT推進による業務合理化も進めており、働きやすい環境づくりを常に改善しています。

将来的には清水区内での異動があり、8事業所全体の運営に関わっていただきます。

アピールポイント

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休日・休暇のとりやすさ
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・休日:日曜日+シフト休の週休2日
・年間休日:110日以上
・育休・育休取得実績あり

年間110日以上の休日があることで、プライベートの時間をしっかり確保できます。
育休の取得実績があるため、将来的なライフイベントにも対応できる環境です。
副業・Wワークも認められており、休日の過ごし方の選択肢も広がります◎

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正社員へのステップが明確
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入社半年間は有期契約社員としてスタートし、半年後の評価をもとに正規社員へのオファーがあります。
試用期間なし・評価基準が明確なため、正社員を目指しやすい仕組みです。

入社2年目からは以下が加わります。

・処遇改善手当
・賞与(年2〜3回)
・生命保険加入(会社負担)
・退職金積立(会社負担)

長く働くほどメリットが増えていく構造になっています!

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通勤のしやすさ
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・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給
・JR清水駅からバスで港橋下車徒歩1分

マイカー・バイク・公共交通機関と、自分のライフスタイルに合わせた通勤方法を選べます。
U・Iターンで清水区周辺に移住を考えている方も歓迎しています。

雇用形態

契約社員

必須資格・求める人材

年齢・キャリア関係なく協力し合える方 会社の理念を共有できる方

・未経験OK
・年齢不問
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎

勤務時間

9:00~18:00 利用者の状況により一部変更あり

・日勤のみ
・残業月10時間以内

休日・休暇

日曜日+シフト休の週休2日

・年間休日110日以上
・育休・育休取得実績あり

アクセス

JR清水駅から三保車庫行き乗車、港橋下車徒歩1分

・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給

勤務地

静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区港町2丁目1-1キララシティコート202B

給与

年収 2,500,000円~2,800,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし
【給与詳細】
【契約職員】 月給190,659円〜202,000円

資格手当 20,000円
5年以上の経験者は30,000円
住宅手当 条件あり
試用期間 なし
     入社半年間は有期契約社員
     入社半年経過後、業務に関する評価を行い、その評価をもとに正規社 
     員への転換をオファー

     入社2年目より処遇改善手当あり
賞与   入社2年目より、年2回~3回
【待遇・福利厚生】
社会保険完備 損害保険 生命保険完備 退職金制度あり
ボーナス??賞与あり
交通費支給
退職金あり
ハラスメント相談窓口あり
新入社員研修あり
各役職者の研修の機会あり
力量に応じて研修参加可能(会社が費用負担)
資格取得費用は会社負担(支援体制あり) / ただし、会社にもメリットのある資格取得のみ
退職金積立  /  入社2年目より (会社負担)
生命保険加入 /  入社2年目より (会社負担)
損害保険加入 /  入社と同時 (会社負担)

【試用期間】
なし



【求人の特徴】
・正社員登用あり
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・住宅手当あり
・社会保険完備
・研修あり
・退職金あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###comfia004-2###
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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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