経験不問!児童の発達支援に携わるサポートスタッフ

株式会社COMFIA

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    静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区港町2丁目1-1キララシティコート202B
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    契約社員
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    年収 2,500,000円~2,800,000円
賞与年2〜3回・退職金制度あり(会社負担)/日勤のみ・年休110日以上!清水区の児童発達支援スタッフ

職種

教育

仕事内容

■ どんな仕事をするの?

未就学児・就学児を対象に、生活支援・送迎・発達支援を行うお仕事です。
子どもたちの日常に寄り添いながら、成長をサポートします。

具体的には以下の3つのサービスを担当します。

・集団での児童発達支援
・個別の児童発達支援
・放課後等デイサービス

社有車での送迎も業務のひとつ。
送り迎えの際に保護者様とコミュニケーションをとることも大切な役割です。

8事業所全体の安定運営にも参画していただくため、将来的には清水区内での異動があります。

■ 「児童発達支援トロフィー」ってどんな施設?

静岡市清水区で最初に開所された児童発達支援事業所です。
長期にわたる支援を続けてきたことで、子どもたちは人懐っこく、保護者様とも深い信頼関係が築かれています。

「愛をもって子どもの未来を創造する」という社是のもと、子どもたち一人ひとりの可能性を引き出すことを大切にしています。

子どもたちの能力が一気に開花する瞬間に立ち会えるのが、この仕事の醍醐味です!

■ 働きやすさへの取り組み

ICT推進を中心に業務の合理化を積極的に進めています。
「面倒なことをやりきるより、やりやすい方法を考えることを優先する」という考え方のもと、常に改善を繰り返している職場です。

風通しの良い組織で自由な発想のもと、チャレンジを評価する文化があります。

■ スキルアップの機会も豊富

・障害福祉に係る研修・セミナーへの参加
・資格取得費用は会社負担(会社にメリットのある資格が対象)
・各役職者向けの研修あり
・力量に応じた研修参加(費用会社負担)

3つのサービスを経験することで、専門性を高め、経験者としての付加価値を着実に積み上げられます。

■ 勤務スケジュール

9:00〜18:00(利用者の状況により一部変更あり)
日勤のみ・残業は月10時間以内と少なめ。
休日は日曜日+シフト休の週休2日で、年間休日110日以上を確保しています。

アピールポイント

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給与の内訳と収入の伸び方
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【月給】190,659円〜202,000円
(固定残業代なし)

これに加えて以下の手当が支給されます。

・資格手当:20,000円
・5年以上の経験者は:30,000円
・住宅手当:条件あり
・入社2年目より処遇改善手当あり

資格や経験年数によって手当が上乗せされる仕組みなので、スキルアップがそのまま収入増につながります◎

賞与は入社2年目より年2〜3回支給。
昇給・昇格の制度もあるため、長く働くほど収入が安定・向上していく環境です!

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副業・Wワークも可能
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副業・Wワークが認められているため、収入の幅を広げたい方にも対応できる職場です。
U・Iターンの方も歓迎しており、新しい土地での生活スタートにも向いています。

交通費支給・車通勤OK・バイク通勤OKで、通勤の選択肢も広め。
清水区内の勤務なので、エリアを絞って働きたい方にも◎

雇用形態

契約社員

必須資格・求める人材

年齢・キャリア関係なく協力し合える方 会社の理念を共有できる方

・未経験OK
・年齢不問
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎

勤務時間

9:00~18:00 利用者の状況により一部変更あり

・日勤のみ
・残業月10時間以内

休日・休暇

日曜日+シフト休の週休2日

・年間休日110日以上
・育休・育休取得実績あり

アクセス

JR清水駅から三保車庫行き乗車、港橋下車徒歩1分

・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給

勤務地

静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区港町2丁目1-1キララシティコート202B

給与

年収 2,500,000円~2,800,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし
【給与詳細】
【契約職員】 月給190,659円〜202,000円

資格手当 20,000円
5年以上の経験者は30,000円
住宅手当 条件あり
試用期間 なし
     入社半年間は有期契約社員
     入社半年経過後、業務に関する評価を行い、その評価をもとに正規社 
     員への転換をオファー

     入社2年目より処遇改善手当あり
賞与   入社2年目より、年2回~3回
【待遇・福利厚生】
社会保険完備 損害保険 生命保険完備 退職金制度あり
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
ハラスメント相談窓口あり
新入社員研修あり
各役職者の研修の機会あり
力量に応じて研修参加可能(会社が費用負担)
資格取得費用は会社負担(支援体制あり) / ただし、会社にもメリットのある資格取得のみ
退職金積立  /  入社2年目より (会社負担)
生命保険加入 /  入社2年目より (会社負担)
損害保険加入 /  入社と同時 (会社負担)

【試用期間】
なし



【求人の特徴】
・正社員登用あり
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・住宅手当あり
・社会保険完備
・研修あり
・退職金あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###comfia004-2###
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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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