介護福祉スタッフ〇無資格・未経験からスタート!

社会福祉法人アンビシャス

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    北海道北海道札幌市北海道札幌市手稲区西宮の沢6条2丁目5-12
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    正社員
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    月給 201,600円~222,900円
介護職員正社員|資格支援制度で実務者研修も取得可能・月給20万円以上・昇給年1回・経験者歓迎・ブランクOK・宮の沢駅徒歩3分・年間休日120日

職種

医療介護保育

仕事内容

【募集概要】
・職種:生活介護事業の生活支援員
・雇用形態:正社員
・給与:月給20万1,600円~22万2,900円
・勤務地:札幌市手稲区西宮の沢6条2丁目5-12

【具体的な業務】
・利用者さまのバイタルチェックと健康状態の観察
・食事介助、排泄介助、入浴介助の提供
・医療的ケア(たん吸引、胃ろう介助)※研修修了者
・創作活動やレクリエーションの企画・実施
・外出支援による社会参加の促進
・支援ソフトを活用した記録業務と情報共有

【職場環境の特徴】
・令和8年1月より生成AI導入で業務効率化を推進
・同性介助を基本とした尊厳ある支援の実践
・年間休日120日以上、有給休暇取得しやすい環境
・子ども看護休暇、介護休暇の取得実績あり
・3年に1度のリフレッシュ休暇5日間付与

【応募条件】
・学歴、経験不問(無資格・未経験OK)
・介護福祉士、初任者研修修了者は優遇
・普通自動車免許があれば尚良い
・ブランクのある方も歓迎
・長期勤務できる方

【研修・サポート体制】
・3か月間の試用期間でしっかりとした導入研修
・資格支援制度による実務者研修、介護福祉士取得支援
・生成AI活用研修を月1回実施
・メンタルヘルスケア体制完備

【アクセス・通勤】
・東西線「宮の沢」駅徒歩3分
・バス停「宮の沢3条5丁目」徒歩7分
・マイカー、バイク、自転車通勤可
・無料駐車場完備

アピールポイント

▼アクセス良好な立地条件
宮の沢駅から徒歩3分、バス停からも徒歩7分の好立地です。
マイカー・バイク・自転車通勤可能で無料駐車場も完備しています。

▼同性介助による安心のケア体制
同性介助を基本とした支援で利用者様の尊厳を大切にします。
支援ソフトを使用した効率的な記録システムで業務をサポートします。

▼働きやすさを重視した労働環境
平均残業時間は月5時間と少なく、プライベートの時間を確保できます。
年間カレンダーによる土曜・祝日勤務は振替休日で対応します。

▼多様な手当による収入アップ
住宅手当、扶養手当、寒冷地手当、運転手当など各種手当を支給します。
交通費は月額31,600円まで支給され、通勤費用の負担を軽減します。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

※無資格でもOK!
歓迎:初任者研修、介護福祉士、普通自動車免許(AT限定可)

基本:未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、ブランクOK

勤務時間

平日:8:45~17:45(実働8時間、休憩1時間)
※平均残業時間:5時間 / 月
年間カレンダーにより土曜日、祝日勤務があった場合は振替有り(年間休日は120日)

休日・休暇

◇週休二日制 ※変形労働制
◇土日祝休み ※土曜・祝日勤務あり(振替あり)
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇GW休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇産前・産後・育児休暇
◇リフレッシュ休暇 ※3年に1度、5日間特別休暇付与◎
◇子ども看護休暇・介護休暇 実績あり
◇5日以上の連続休暇可能
◇年間休日120日以上

アクセス

"電車:東西線「宮の沢」徒歩3分
バス停:「宮の沢3条5丁目」徒歩7分
※交通費支給:上限31,600円 / 月
※マイカー・バイク・自転車通勤OK
※無料駐車場完備"

勤務地

北海道北海道札幌市北海道札幌市手稲区西宮の沢6条2丁目5-12

給与

月給 201,600円~222,900円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
賞与:年3回(昨年度3.8か月分)
昇給:年1回
◇住宅手当:~25,000円
◇扶養手当:6,500円~ / 1人
◇役職手当:5,000円
◇夜勤手当:7,500円
◇職務手当:5,000円
◇残業手当
◇処遇改善手当:16,500円~
◇寒冷地手当:7,640円~22,940円
◇運転手当:~4,000円(送迎運転)
試用期間 3か月(試用期間中の給与:学歴換算)
試用期間後に職歴換算し、基本給を変更します。

◇交通費規定支給

◇退職金

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・退職金 法人規定により加入
・住宅関係 住宅手当~25,000円(規程により)
・慶弔見舞金 結婚・出産お祝い金、災害見舞金
・健康・医療関連 健康診断、メンタルヘルスケア(ストレスチェック)
・レクリエーション関連 宿泊施設、レジャー等の割引
・働き方 資格支援制度(業務に必要な資格は全額負担!)、セミナーの参加、制服貸与
・その他 退職金共済加入あり、定年制:一律60歳、再雇用制度:上限65歳

【試用期間】
あり

3ヶ月

変更あり(待遇欄に詳細記載)

【求人の特徴】

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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