職種 |
営業 |
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仕事内容 |
＝＝＝＝＝＝ この仕事でできること ＝＝＝＝＝＝ ステンレス鋼（パイプ・条鋼）を扱う商社として、食品工場・医療機器・建築現場など幅広い産業の「なくてはならない素材」を届ける仕事です。 日本製鉄・愛知製鋼・JFEスチールなど大手メーカーから仕入れた商材を、既存の流通各社へ提案・販売します。 新規開拓ではなく、長年の関係を持つ顧客との信頼を深める「ルート営業」がメインです。 ＝＝＝＝＝＝ 社員インタビュー（入社14年目の先輩より） ＝＝＝＝＝＝ 「私の主な仕事は営業と後輩の育成です。大阪から中国地方エリアの企業を20社ほど担当しています。キャリアを積んでいくと商品の仕入れも担当するようになり、市場の変化??先読みするスキルが大切になります。お客様やメーカーへのヒアリング・雑談からヒントを得るのですが、信頼して本音を話してもらえるようになるには長年の経験が必要です。」 「スチールの強みは社員同士の結束力。製品の魅力だけでなく、人の魅力で商品を買ってもらう仕事です。仲間で競い合い高め合うことでシェアも拡大できると思います。」 ＝＝＝＝＝＝ 仕事の裁量と評価の仕方 ＝＝＝＝＝＝ ・1日のスケジュールはご自身で組んで動くことができます ・チームで予算目標を追いますが、数字だけでなくプロセス（顧客との信頼関係を築けたか）もしっかり評価 ・担当エリアは関東・信越・北海道。慣れてきたら1〜2カ月に1回の出張（1〜2泊）も経験できます ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ES活動・社内文化 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 社内では「ES活動」と呼ばれる表彰や交流が活発に行われています。 オンとオフの区別をはっきりさせる社内環境づくりを大切にしており、 社員が楽しく働けるための取り組みが続いています。 風通しのよい社風の中で、チャレンジしやすい環境です！ |
アピールポイント |
◆･◆･◆ 収入の安定性と成長 ◆･◆･◆ この求人の給与・賞与体系は、鉄鋼商社の正社員として非常に充実した水準です。 ✅ 予定年収：417万〜550万円 ✅ 月給：256,500円〜273,000円（一律手当含む） ✅ 昇給：年1回（過去実績で4,270円〜の昇給実績） ✅ 賞与：年2回（過去実績5.2カ月分・2025年度） ✅ 決算一時金：30万円支給（2025年度実績） 賞与は年2回の定期支給に加えて、業績連動の決算一時金が支給された実績があります。 年収が段階的に上がる仕組みが整っており、長く勤めるほど収入が安定・向上します。 ◆･◆･◆ 退職後まで見据えた制度 ◆･◆･◆ ▶ 退職金制度あり・再雇用制度あり（定年60歳） ▶ 厚生年金基金（大阪鉄商厚生年金基金）：本人の掛け金負担なし ▶ 永年勤続表彰：10年・20年・30年の節目で表彰 老後の備えまでカバーされた制度が揃っています。 入社から定年後まで、長期的なキャリアを描ける職場です。 ◆･◆･◆ 結婚・子育て支援 ◆･◆･◆ ▶ 結婚・出産祝い金あり ▶ 特別休暇（慶弔・出産）あり ▶ 家族手当：扶養家族1人につき月7,000円（高校生まで） ライフイベントが変わっても働き続けやすい制度が揃っています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
≪業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！≫ ■必須条件： ・人物重視の選考です。 ※自分のファンを作る営業です※ 顧客と信頼関係を築き、自身の裁量で業務を進めたい方を募集します。 ・普通自動車免許資格の保持 【最終学歴】 大学院,大学,短期大学,専修・各種学校,高等専門学校,高等学 ・未経験OK |
勤務時間 |
就業時間：8:45～17:45(所定労働時間：8時間0分) ■平均残業時間は通常20時間／繁忙期30時間程度となります。 休憩：60分 時間外労働：有 ・日勤のみ |
休日・休暇 |
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 土日祝、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔・出産・特別休暇あり ・土日祝休み ・年間休日110日以上 |
アクセス |
新浦安駅より徒歩5分 【変更の範囲：会社の定める事業所】 |
勤務地 |
千葉県千葉県浦安市千葉県浦安市鉄鋼通り2‐3-7 |
給与 |
年収 4,170,000円～5,500,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 ＜予定年収＞ 417万円～550万円 ＜月給＞ 256,500円～273,000円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,000円～193,000円 その他固定手当/月：33,500円～40,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間24時間30分/月～22時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（過去実績／4270円～） ■賞与：年2回（過去実績／5.2月分 ※2025年度） ■その他：決算一時金 30万円支給 ※2025年度 ■固定残業代として40,000円支給（22.5～24.5時間分）超過分は別途支払。 ※昇給・賞与は業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生】 ■社会保険完備 ■諸手当（住宅手当、役付手当、食事手当※ ※金額分を物品支給） ■出張時の補助（食事代・宿泊代・出張手当など ※上限あり） ■結婚・子育て支援制度（結婚・出産祝い金、特別休暇の付与） ■永年勤続表彰（10年/20年/30年） ■商品券支給（創立記念品、社内コンペ入賞者への賞品など） ■リゾート施設「エクシブ」会員として、全国の宿泊施設が利用可能 （白浜・鳴門・蓼科・伊豆・山中湖ほか） ■転勤：当面無し 組織体制の変更により将来的な転勤の可能性があります ■受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【試用期間】 試用期間あり 3ケ月 ・試用期間終了後に役付手当・等級手当支給 【給与詳細】 月給：256,500円～273,000円 月額(基本給)：183,000円～193,000円 その他固定手当/月：33,500円～40,000円 ※固定残業手当は月、24時間30分～22時間30分、一律40,000円支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■昇給：年1回（過去実績／4270円～） ■賞与：年2回（過去実績／5.2月分 ※2025年度） ■その他：決算一時金 30万円支給 ※2025年度 ■固定残業代として40,000円支給（22.5～24.5時間分）超過分は別途 支払。 ※昇給・賞与は業績による ■通勤手当：有 上限10万円まで ■住宅手当：有 転勤者等には別途特別手当あり ■家族手当：有 一人につき月額7000円（高校生まで） ■残業手当：有 ■厚生年金基金：有 大阪鉄商厚生年金基金（本人の掛け金負担無） ■退職金制度：有 再雇用制度あり 定年：60歳 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更あり（待遇欄に詳細記載） 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・食事補助あり ・社員食堂あり ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり ・住宅手当あり ・引越し・転居費用負担 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###steel001-2### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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