職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
━━━━━━━━━━━━━━━ このポジションで担う役割 ━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社セットジャパンコーポレーションは、開発経験を持つエンジニアに対して、SE・PL・PMへのキャリアアップを見据えたプロジェクトアサインを行っています。 担当するのは以下のいずれか、またはその組み合わせです。 ・自社受託開発業務 ・SES（システムエンジニアリングサービス）によるお客様先での開発サポート Web/オープン系・汎用機・組み込み制御など、対応分野は幅広く設定。「今の経験を活かしながら、さらに上のポジションを目指したい」というエンジニアのニーズに応えるアサインを心がけています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「現場が合わない」をそのままにしない ━━━━━━━━━━━━━━━ アサイン先が自分に合わないと感じたとき、すぐに異動できる体制を整えています。「希望の年収と働きやすい環境の実現」を会社の方針として掲げており、エンジニアが長く活躍できる職場づくりを継続的に行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務条件の概要 ━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地：東京都新宿区（JR山手線・新宿駅 徒歩5分） 勤務時間：9:00〜18:00（休憩60分・所定労働8時間） 平均残業：月20時間以内 休日：完全週休2日制（土・日・祝）・年間休日130日 長期休暇：夏期4日・年末年始4日 転勤：なし リモートワーク：相談可 副業：全従業員OK 自転車通勤：可 |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 長く働くための安心材料 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 社会保険は健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険をすべて完備。入社後の生活基盤をしっかり支える体制が整っています。 試用期間は6ヶ月ですが、期間中・期間後で給与条件の変更はありません。入社直後から安心して仕事に集中できます。 有給休暇は入社直後に5日、入社半年後にさらに5日付与（計10日）。有給取得率は90%超えの実績があり、「取りたいのに取れない」という状況になりにくい職場です。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ユニークな手当・制度もチェック ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ・リファラル手当：毎月10,000円（全従業員対象） ・引っ越し手当（全従業員対象） ・災害サポート手当（帰宅困難時のタクシー代・宿泊費補助） ・リロクラブ加入（宿泊・レジャー・各種割引サービス） ・育児・介護支援制度あり ・特別休暇：結婚休暇5日間・子どもの結婚など慶弔休暇 毎月の給与に加えてリファラル手当が積み上がる仕組みや、生活の急な変化に対応できる手当の存在は、長期就業の安心材料として大きな強みです✨ |
雇用形態 |
契約社員 |
必須資格・求める人材 |
・開発業務に携わった経験をお持ちの方（経験年数：1年以上） ・学歴不問（高校・専修・短大・高専・大学・大学院） ・基本情報技術者資格：??可 ・応用情報技術者資格：尚可 ●経験者歓迎 ●キャリアアップ ●学問不問 ●ブランクOK |
勤務時間 |
標準勤務時間：9:00〜18:00（休憩60分／所定労働時間8時間） 平均残業時間：20時間／月 フレックスタイム制：無 ●残業月20時間以内 |
休日・休暇 |
・完全週休二日制（土曜・日曜・祝日） ・夏期休暇：4日 ・年末年始休暇：4日 ・年間休日：130日 ・有給休暇：入社半年経過時点で10日付与（入社時5日付与、半年後5日付与） ・慶弔休暇・特別休暇あり（結婚休暇5日間 等） ●年間休日120日以上 ●土日祝日休み ●長期休暇あり |
アクセス |
JR山手線新宿駅 徒歩5分 |
勤務地 |
東京都東京都新宿区東京都新宿区 |
給与 |
月給 289,000円～420,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 基本給：289,000円〜 固定残業代 91950円～ 40時間分 ■想定年収：340万円〜600万円 ■昇給：年1回（4月） ■固定給制も選択可能 ※固定給の場合 賞与・通勤手当・資格手当あり ■試用期間：あり（6ヶ月） 条件変更：無 【待遇・福利厚生】 ・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・雇用保険：有 ・労災保険：有 ・在宅勤務（相談可） ・転勤なし ・副業OK（全従業員利用可） ・自転車通勤可（全従業員利用可） ・【通勤手当補足】会社規程に基づき支給 公共交通機関・駐車場・駐輪場・ガソリン代支給（上限４０，００ ０円／月） ※上限内であれば全額支給 ・災害サポート手当（災害時に帰宅困難の場合のタクシー代や宿泊代の補助等） ・資格手当（一部従業員利用可） ・資格取得支援制度（一部従業員利用可） ・リファラル手当※毎月10,000円（全従業員利用可） ・引っ越し手当（全従業員利用可） ・出産・育児支援制度/慶弔休暇 ・特別休暇（結婚休暇5日間、子どもの結婚など） ・リロクラブ加入 ・有給休暇 入社半年経過時点10日 入社直後5日付与 ※有給取得率90%越え 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###### |
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