開発経験・スキル活用できるPG/SEポジション

株式会社セットジャパンコーポレーション

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    東京都東京都新宿区東京都新宿区
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    契約社員
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    年収 3,400,000円~6,000,000円
開発経験を活かしてキャリアアップしたい方へ!年収340万〜600万円・年休130日・有給取得率90%超えのIT開発ポジション(新宿駅徒歩5分)

職種

IT/クリエイティブ

仕事内容

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あなたのスキルとキャリア志向に合わせた
プロジェクトをアサイン
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これまでの開発経験を活かしながら、SE・PL・PMへのキャリアパスを目指せるポジションです。

■ 担当するプロジェクトについて

自社での受託開発業務と、SES(システムエンジニアリングサービス)としてお客様先での開発サポートの2つの形態があります。
web系・オープン系・汎用機系・組み込み制御系と幅広い領域をカバーしており、あなたがこれまで培ってきた経験とスキルをもとに、担当プロジェクトを決定します。

■ アサインの方針

「スキルに合わせた案件に入れる」だけでなく、「描くキャリアに寄り添う」ことを大切にしています。
SE・PL・PMとしてステップアップしたいのか、特定の技術領域を深掘りしたいのか——あなたの方向性を考慮しながらプロジェクトへのアサインを行います。

■ 求める経験・スキル

・開発業務に携わった経験(経験年数:半年以上)
・学歴不問(高校・専修・短大・高専・大学・大学院)
・基本情報技術者資格:尚可
・応用情報技術者資格:尚可
ブランクがある方も歓迎しています。

■ 勤務環境

標準勤務時間:9:00〜18:00(休憩60分・所定労働時間8時間)
平均残業時間:月20時間以内
勤務地:東京都新宿区(JR山手線 新宿駅 徒歩5分)
転勤なし・在宅勤務相談可・副業OKと、働き方の自由度も高い環境です。

アピールポイント

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休日・休暇の充実ぶりをチェック
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◆ 年間休日130日

完全週休二日制(土・日・祝)に加え、夏期休暇4日・年末年始休暇4日を確保。
年間130日という休日数は、IT業界の中でも水準が高く、オンとオフをしっかり切り分けて働けます。

◆ 有給取得率90%超え

「休日はあっても取れない」という職場とは一線を画します。
入社直後から5日付与、入社半年経過時点でさらに5日付与(計10日)と、早い段階から有給が使える仕組みです。
実際に90%を超える取得率が、職場の雰囲気を証明しています。

◆ 慶弔・特別休暇も充実

結婚休暇5日間をはじめ、お子さんの結婚など節目の場面でも特別休暇を取得可能。
育児・介護支援制度も整っており、ライフステージが変わっても長く働き続けられます!

雇用形態

契約社員

必須資格・求める人材

・開発業務に携わった経験をお持ちの方(経験年数:半年以上)
・学歴不問(高校・専修・短大・高専・大学・大学院)
・基本情報技術者資格:尚可
・応用情報技術者資格:尚可

●経験者歓迎
●キャリアアップ
●学問不問
●ブランクOK


【求人の特徴】

勤務時間

標準勤務時間:9:00〜18:00(休憩60分/所定労働時間8時間)
平均残業時間:20時間/月
フレックスタイム制:無

●残業月20時間以内


【求人の特徴】

休日・休暇

・完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)
・夏期休暇:4日
・年末年始休暇:4日
・年間休日:130日
・有給休暇:入社半年経過時点で10日付与(入社時5日付与、半年後5日付与)
・慶弔休暇・特別休暇あり(結婚休暇5日間 等)

●年間休日120日以上
●土日祝日休み
●長期休暇あり


【求人の特徴】

アクセス

JR山手線新宿駅 徒歩5分

【求人の特徴】

勤務地

東京都東京都新宿区東京都新宿区

給与

年収 3,400,000円~6,000,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
あり(給与補足欄に詳細記載)

【給与詳細】
基本給:289,000円〜
固定残業代 91950円~ 40時間分
■想定年収:340万円〜600万円
■昇給:年1回(4月)
■固定給制も選択可能
※固定給の場合
 賞与・通勤手当・資格手当あり
■試用期間:あり(6ヶ月)
条件変更:無

【待遇・福利厚生】
・健康保険:有
・厚生年金:有
・雇用保険:有
・労災保険:有
・在宅勤務(相談可)
・転勤なし
・副業OK(全従業員利用可)
・自転車通勤可(全従業員利用可)
・資格手当(一部従業員利用可)
・資格取得支援制度(一部従業員利用可)
・リファラル手当※毎月10,000円(全従業員利用可)
・引っ越し手当(全従業員利用可)
・出産・育児支援制度/慶弔休暇
・特別休暇(結婚休暇5日間、子どもの結婚など)
・リロクラブ加入
・災害サポート手当(災害時に帰宅困難の場合のタクシー代や宿泊代の補助等)
・有給休暇
入社半年経過時点10日
入社直後5日付与 ※有給取得率90%越え



【試用期間】
あり

6ヶ月

変更なし

【求人の特徴】

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので???ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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