職種 |
建築土木建設 |
|---|---|
仕事内容 |
＼こんなお仕事です／ ■深化させる技術領域 ・工程・安全・品質・予算の高度な統合管理 ・施工計画の戦略的プランニング ・施工図の詳細確認・協力業者との技術調整 ・発注者との交渉スキル向上 ・複雑な協力会社管理 ■現場での学習環境 RC造賃貸マンション・商業ビル（請負金額1億～10億円規模）の複数案件を担当。基礎知識がある分、より実務的で応用的な技術を学べるステップアップ環境です。 ■小規模ベンチャーの利点 先輩との距離が近く、高度な技術判断の背景にある考え方を直接学べます。質問しやすい雰囲気で、分からないことをすぐ解決できます。 |
アピールポイント |
１．基礎から応用への段階的ステップアップ 施工管理経験があるからこそ、基礎知識の定着を前提に、より高度な技術領域に進める環境。無駄なく専門性を深化させられます。 ２．先輩の高度な判断を間近で学習 基礎知識がある分、先輩の判断基準や問題解決の思考プロセスを理解しやすく、応用的なスキルが効率的に習得できます。 ３．上位資格取得をサポート 年間休日125日以上、残業なし。施工管理技士1級などの上位資格取得に必要な勉強時間を確保でき、専門資格が取得できます。 ４．実績が給与に反映される環境 年収800～1500万円で、経験を積んで技術が深化すれば、昇給が期待されます。専門性の向上が経済的評価につながります。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【必須（MUST）】 ・RC造の新築工事施工管理の経験をお持ちの方 ・これからRC造の新築施工管理を学びたい方 |
勤務時間 |
・9：00～18：00（休憩60分） ※残業なし ※現場直行直帰 |
休日・休暇 |
＜休日・休暇＞ ・年間休日125日以上 ・完全週休二日制（土日祝休み） ・有給休暇取得率100％ |
勤務地 |
東京都渋谷区円山町5-18 道玄坂スクエア404 〒150-0044 |
給与 |
年収 8,000,000円～15,000,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 ＜給与＞ ・年俸制（12ヶ月分割） ・昇給：あり（前年度実績なし） ・賞与：業績、成績による ・社会保険完備 固定残業代：45時間分 800万の中に込みの金額17万3430 1500万32万5125 ※年収次第の金額になります。 【待遇・福利厚生】 ＜制度・福利厚生＞ ・通勤手当（月2万円まで） ・定年65歳 ※再雇用制度あり ・直行直帰OK 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###mtag001### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。
