職種 |
工場・製造 |
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仕事内容 |
＝＝＝＝＝＝ この仕事でやること ＝＝＝＝＝＝ 三菱電機の協力工場として、産業用自動化機器の製造を行う株式会社京才電機製作所。 工場・プラント・ビルなどあらゆる産業施設で採用される製品を製造しており、需要は右肩上がりで拡大中です。 今回募集するのは、生産の安定を陰から支える「生産技術・設備保全」のスタッフ。 機械が止まらないように管理し、止まったときは素早く復旧させる——製造現場になくてはならない存在です。 ＝＝＝＝＝＝ 業務の詳細 ＝＝＝＝＝＝ ▶ 生産技術 製造部門と連携しながら、生産性向上・不良低減・自動化などの改善活動を推進。 また、生産能力の拡大や老朽化した設備の更新にあたっては、新規設備（生産機械・検査装置など）の選定から導入・立ち上げまでを一手に担います。 ▶ 設備保全 日常的な設備の保全管理に加え、トラブル発生時には原因の調査・修理・復旧までを担当。 設備メーカーのサポートとも連携しながら対応するため、一人で抱え込む体制ではありません。 ＝＝＝＝＝＝ 入社後の研修・育成の流れ ＝＝＝＝＝＝ 配属は「品管生技部 品管生技課」。 入社後まずは製造課での現場実習・研修を通じて、製品・モノづくり・生産設備の全体像を把握します。 現場スタッフとの人脈を作りながら、会社のことをしっかり知ってから実務へ。 その後は先輩社員と並走しながら改善業務やトラブル対応を経験し、スキルと自信を積み上げていく流れです。 OJTによるサポートが整っているため、新しい製品・設備に触れる際も安心して取り組めます。 ＝＝＝＝＝＝ こんな経験が活きます ＝＝＝＝＝＝ ・生産技術や設備保全の実務経験 ・プリント基板実装・組立に関する知識・経験 ・機械加工など、製造現場でのものづくり経験 「前職とは違う分野にチャレンジしたい」という方も歓迎。 取り扱う製品・設備の種類が豊富なため、新しい技術を吸収できるフィールドが広がっています。 意欲と人柄を重視した採用のため、まずはお気軽にご応募ください。 |
アピールポイント |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 休日・勤務時間のバランス ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 所定労働時間は8時間・8:30〜17:15勤務。 残業は全社平均9.5時間/月（2025年実績）と、製造業としてはかなり抑えられた水準です。 残業が発生する場合も、15分以上の休憩が確保されます。 休日は土日休みの週休2日制（会社カレンダーによる）で、年間休日は114日。 GW・夏季・年末年始の年3回、大型連休もあり。 プライベートの計画が立てやすく、メリハリをつけて働けます◎ ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 通勤・アクセス ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 名鉄常滑線「榎戸駅」より車で9分。 通勤手当はガソリン代実費相当を支給（会社規定による）。 マイカー通勤で毎日の移動コストも安心です。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 資格・スキルへの評価 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 資格手当の支給制度あり。 これまで取得してきた資格が、そのまま給与に反映される仕組みです。 また、給与は職歴・年齢・学歴・直近の給与をもとに個別に決定されるため、経験値がしっかり評価されます。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
年齢、学歴不問 【応募資格】 ・生産技術、設備保全などの実務経験がある方 ・プリント基板実装組立てに関する実務経験、知識がある方 【求める人物像】 ・製造部門と協力し、主体的に業務を進めることができる方 ・生産現場の課題・ムダを見付けて、改善するのが好きな方 ・現場が好き、モノづくりが好き、機械イジリが好きな方 |
勤務時間 |
8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） ＜その他就業時間補足＞ ・昼休憩時間：45分 ・残業全社平均9.5Ｈ／月･人（2025年実績） ・残業時、休憩15分以上あり |
休日・休暇 |
・年間休日日数114日（内5日有給充当日） ・週休2日（土日）会社カレンダーによる ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は入社半年後の付与日数） ・長期連休はGW、夏季、年末年始の年3回 |
アクセス |
名鉄常滑線「榎戸駅」より車で9分 |
勤務地 |
愛知県愛知県常滑市愛知県常滑市久米字池田200 |
給与 |
月給 270,000円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 基本給：27万円～（高卒10年目相当） （この場合モデル勤務形態で年収490万円～） ※採用面接時に、職歴（内容と年数）・年齢・学歴・転職前直近の給与を勘案して基本給を提示します 【昇給・賞与】 ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（前年実績：4.2ヶ月分） 【試用期間の有無】 ・あり（3ヶ月）※条件変更なし 【諸手当】 ・時間外就業手当、休日就業手当、交替制就業手当、夜間就業手当、資格手当 ・通勤手当：ガソリン代実費相当支給（会社規定による） 【待遇・福利厚生】 【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【待遇・福利厚生】 ・定年：60歳 ※65歳までの再雇用制度あり ・退職金制度：勤続年数3年以上 ・食事半額補助（社員食堂 個人負担240円/食） ・育児休業制度あり 【教育・研修制度】 ・OJTあり 【その他】 ・年2回のイベント（会社全額負担） └ ビール会（夏）、忘年会（年末） ・バスケットボールＢリーグ 名古屋ダイヤモンドドルフィンズ戦観戦チケット配布 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###kyousaidenki6### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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