職種 |
工場・製造 |
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仕事内容 |
協栄製作所の生産技術職は、「設計して終わり」ではありません。 ラインの企画段階から、設備の選定・導入、現場への引き渡し、 トラブル発生時の原因解析と再発防止まで—— ものづくりのサイクル全体に一貫して関わる仕事です。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 担当業務の詳細 新規生産ラインの構築では、切削・溶接・組立といった各工程の設計を担当します。 工程の設計だけでなく、現場に適した設備の選定・導入、 必要な治具の設計・手配まで一連の流れを担います。 新規製品の立ち上げ時には、トライから始まり現場への引き渡しまでの 生産準備全般をリードします。 また、製造現場でトラブルが発生した際には、原因を深く解析し、 再発しない仕組みを自ら立案・実行します。 さらに、ベトナム工場との技術連携・技術支援も業務の一環です。 国内の現場経験を海外拠点に橋渡しする役割を担い、 グローバルなものづくりを支える存在になれます。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 協栄製作所という会社について 創業以来「より高度な技術を通じて社会に貢献する」を基本理念に掲げ、 二輪・四輪のモビリティ業界でヤマハ発動機のtier1サプライヤーとして実績を重ねてきました。 独自技術と積み重ねたノウハウを武器に、 鉄道保線車両や四輪アシスト自転車という自社商品の開発にも挑戦しており、 「変える、走る、挑戦」のスローガンを体現し続けています。 設計・生産技術・製造の各分野で常に新たな取り組みを続けており、 生産技術のプロとして成長できるフィールドが広がっています。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 勤務条件 ・就業時間：08:00〜17:00（所定労働時間7時間55分・休憩65分） ・残業：月25時間程度／残業手当として別途全額支給 ・固定残業代：なし ・勤務地：静岡県浜松市中央区米津町1060（浜松駅より車で15分程度） ・屋内全面禁煙 |
アピールポイント |
■ 通勤・アクセスのしやすさ 勤務地は浜松市中央区米津町。 最寄りのJR東海道本線・浜松駅から車で15分程度の立地です。 通勤手当は会社規定に基づき支給されるため、 交通費の自己負担を抑えて働けます。 ◆･◆･◆･◆･ ■ 固定残業代なし・残業代は全額別途支給 月25時間程度の残業が発生しますが、 固定残業代制度は採用していません。 残業した時間はすべて残業手当として別途支給される仕組みです。 「固定残業代の中に含まれているから実質サービス残業」という状況がなく、 働いた分がそのまま給与に反映されます！ ◆･◆･◆･◆･ ■ 長期的なキャリアを支える制度 ・昇給・昇格あり ・賞与：年2回（実績4.6か月分） ・退職金制度あり ・確定給付年金あり ・財形制度あり ・資格・免許取得支援制度あり 賞与は??2回、実績ベースで4.6か月分の支給実績があります。 退職金・確定給付年金・財形が揃っており、 現在の収入だけでなく将来の備えも手厚い環境です。 資格取得支援もあるため、専門性を高めながら長く活躍できます◎ |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【必須】 ・製造業での生産技術経験（工程設計・設備導入・治具設計など） 学歴：大学院・大学・高専・短大・専修学校・高校 |
勤務時間 |
固定時間制 ・就業時間：08:00～17:00（1日あたり所定労働時間7時間55分） ・休憩：65分 ・残業：有（月25時間程） |
休日・休暇 |
・休日：120日 ・土曜・日曜 ・夏季9日、年末年始9日、その他GW9日（当社カレンダーによる） ・有給休暇：有（10～20日） ・年間休日110日以上 ・長期休暇あり |
アクセス |
事業所名：浜松西事業所 所在地：静岡県 浜松市中央区米津町1060（浜松駅より車で15分程度） 最寄駅：JR 東海道本線 浜松駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 ・交通費支給 |
勤務地 |
静岡県静岡県 浜松市静岡県 浜松市中央区米津町1060 |
給与 |
年収 4,500,000円～5,500,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 想定年収：450万円～550万円 月給：240,000円～300,000円（基本給240,000円～300,000円を含む/月） ■賞与：あり（年2回、実績4.6か月分） 【諸手当】 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・残業手当（残業時間に応じて別途支給） ・家族手当 【待遇・福利厚生】 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【その他制度】 ・退職金：有 ・寮・社宅：無 ・その他制度：財形、確定給付年金 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・資格・免許取得支援制度あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###kyoeiseisaku008-2### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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