職種 |
レジャーイベントエンタメ |
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仕事内容 |
今治国際ホテルのフロント部門では、宿泊客の滞在をトータルでサポートする業務を担当します。 ◆･◆･◆･◆･ 担当する仕事の全体像 ◆･◆･◆･◆･ 宿泊のご予約から、チェックイン・チェックアウト、団体客の受け入れまで、フロントはホテルにおける"顔"とも言えるポジションです。 具体的には以下の業務を担当します。 ・宿泊予約の確認・スケジュール調整 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・団体客の受け入れとご案内 ・電話・メール対応（問い合わせ対応を含む） ・簡単なパソコン操作による宿泊管理システム入力 パソコン操作が必要な業務ですが、専用システムの使い方は入社後に丁寧に教えてもらえます。 「PCが苦手」という方も、焦らず習得していけるのでご安心ください。 ◆･◆･◆･◆･ このホテルならではの職場環境 ◆･◆･◆･◆･ 今治国際ホテルは、館内レストランをすべて直営で運営しています。 ・日本料理「伊予路」 ・洋食レストラン「La Sail」 ・中国料理「龍宮」 ・ロビーラウンジ「GARDEN」 ・スカイバー「TOPHAT」 ・展望ラウンジ「ラウンジ23」 ・鉄板焼「欅」 フロントスタッフとして宿泊部門を担当しながら、これだけ多彩な直営レストランを持つホテルの一員として働けるのは、総合ホテルならではの魅力です。 ◆･◆･◆･◆･ ホテルが大切にしていること ◆･◆･◆･◆･ 「時代の流れに左右されず、基本に立ち返り自らの意思で行動するホテリエになること」 このホテルが掲げるビジョンです。 顧客満足を高める提案・サービスを実施できる意識と行動力を育てるため、 社員が働きやすい就業環境の整備、部署を超えた連携体制の構築を大切にしています。 新卒から幹部まで幅広い年齢層・経験豊かなパート社員が一緒に働く職場で、 自由度の高い開放的な雰囲気の中でスキルを磨いていけます！ ◆･◆･◆･◆･ キャリアパスについて ◆･◆･◆･◆･ フロントスタッフとして経験を積んだ後は、適性・希望に応じて営業職・管理職へのキャリアアップが可能です。 将来的にはチームリーダー・部門責任者として、ホテル全体を支える存在へと成長できます。 |
アピールポイント |
◆ 休日・休暇の取り方 月8回の休日（シフト制）で、年間休日は96日。 有給休暇は6ヶ月経過後に10日付与されます。 産休・育休休暇、介護休暇の取得実績もあり、 ライフステージが変わっても継続して働きやすい体制が整っています。 ◆ 収入の安定性と賞与 月給は24万円以上（残業代・深夜残業代含む）。 固定残業代なしの明瞭な給与体系です。 賞与は年2回（夏・冬）・平均4ヶ月分と、年収への上乗せ効果が大きいのが特徴。 昇給は年1回（毎年5月）に実施されるため、経験を積むほど収入が育ちます。 モデル年収は336万円。 ◆ 社員食堂・食事手当で毎日の食費もサポート 社員用食堂を完備しており、食事手当（月2,200円）も支給されます。 ランチ代の節約になるのはもちろん、一流ホテルの直営厨房が作る食事を楽しめるのも魅力のひとつ♪ ◆ 駐車場あり・マイカー通勤可 車での通勤が可能で、駐車場（使用料月3,300円）を利用できます。 公共交通機関を使う場合はJR今治駅から徒歩10分・今治港から徒歩15分のアクセス。 しまなみ海道 今治インターからも車で10分と、さまざまな方面からの通勤に対応しています！ |
雇用形態 |
契約社員 |
必須資格・求める人材 |
未経験OK 【年齢】 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限に募集・採用するため 【学歴】 不問 歓迎される経験・資格 未経験でもお気軽にお問い合わせください。 パソコン操作を必要とする業務です。 インバウンド需要増加のため、外国語対応で活躍できます。 ・未経験OK ・年齢不問 ・英語力不要 |
勤務時間 |
シフト制 ①9:00～17:40（所定労働時間8時間40分 休憩1時間） ②16:00～9:20（所定労働時間17時間30分 休憩2時間 仮眠時間4時間） 月所定労働時間 179時間（月単位の変形労働時間制） |
休日・休暇 |
シフト制 休憩時間：60分 休日等：勤務表によって異なる（月／８回） 年間休日数 96日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 他：取得実績あり ・有給休暇 ・産休育休休暇 ・介護休暇 ・シフト制 |
アクセス |
公共交通機関でお越しの方 JR：今治駅より徒歩で10分 今治港より徒歩で15分 車でお越しの方 しまなみ海道 今治インターからお車で10分 しまなみ海道 今治北インターからお車で15分 今治小松自動車道 湯ノ浦インターからお車で15分 松山空港からお車で80分 マイカー通勤可（駐車場あり） |
勤務地 |
愛媛県愛媛県 今治市愛媛県 今治市 旭町2-3-4 |
給与 |
月給 240,000円～240,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 給与 月額24万円以上（残業代・深夜残業代含む） 想定残業時間分込みの金額です。 ※固定残業代ではございません。 ※日給月給制 毎月20日締め月末払い 昇給・賞与 賞与：年2回（夏・冬） 平均4ヶ月分 昇給：年1回 毎年5月 モデル年収 336万円 試用期間の有無 入社後1ヶ月 諸手当 ◎食事手当（月2,200円） ◎通勤手当（距離に応じて最大31,350円） ◎家族手当（健康保険証による扶養人数に応じて支給） ◎住宅手当（今治市外から市内への転居に対して支給） 【待遇・福利厚生】 待遇・福利厚生 ◎確定拠出企業年金 ◎退職金制度（勤続1年以上） ◎車用駐車場あり（使用料月3,300円） ◎社員用食堂 社会保険 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 教育・研修制度 特定の資格取得について研修・受験料負担あり その他 育児休業取得実績あり ・社内活動（防年新年会・レジャー他） 【選考フロー】 STEP 1 エントリー Indeedよりご応募ください。 （お問い合わせ・ご質問のみの場合のメールも受付いたします。） エントリーを受け付け次第、ご返信いたします。 STEP 2 書類審査 返信内容に必要書類を明記いたします。 履歴書・職務経歴書・その他必要書類をご郵送ください。 STEP 3 面接 書類審査の後、面接を行います。（日程はご要望にお応えいたします。） 遠方よりご応募の方は、zoomによるweb面接にもご対応いたします。 STEP 4 内定通知 合格された方に内定のご連絡をさせていただきます。 【試用期間】 あり 1ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・食事補助あり ・社員食堂あり ・住宅手当あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###imabari-0002### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。
