職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ デイサービスセンターアスカとはどんな職場？ ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 社会福祉法人小榊アスカ福祉会が運営する「デイサービスセンターアスカ」。 地域のお年寄りが安心して楽しく過ごせるよう、日々のケアを提供しています。 定員40名の利用者様を、約10名のスタッフでサポート。 チームで連携しながら、一人ひとりのペースに寄り添ったケアを実践しています。 「家庭のような温かい雰囲気」を大切にしているため、 制服ではなく私服＋自由なエプロンでの勤務スタイルを採用しています。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 具体的な業務内容 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ ▶ 送迎業務 軽〜普通ワゴン車で、主に近隣地域の利用者様をお迎え・お送りします。 ▶ 身体介助 食事・トイレ・入浴の場面でのサポートが中心です。 ▶ レクリエーション・趣味活動支援 楽しみや生きがいを感じていただけるよう、 利用者様の趣味・活動をサポートします。 介護の「ケア」と「楽しさ」の両方に関われるお仕事です！ ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 法人が手がける多彩な事業 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 小榊アスカ福祉会は、デイサービスにとどまらず、 居宅介護支援・小規模多機能型居宅介護・ショートステイ・ グループホーム・地域密着型特養・放課後児童健全育成事業など、 地域を総合的に支える複数の事業を展開しています。 地域に密着した安定した法人のもとで、 介護のプロとしてキャリアを積むことができます。 |
アピールポイント |
◆ 子育て中の方を支える制度が充実 産休・育休の取得実績があり、ライフイベントを経ても 働き続けやすい環境が整っています。 さらに「子ども手当」として、未就学児1名につき毎月5,000円を支給。 子育てにかかる費用を職場がサポートしてくれます！ ◆ 希望休が取りやすいシフト制 1か月単位のシフト制で、毎月事前に希望休を申告できます。 家庭の予定・プライベートの予定に合わせて 休日を調整しやすい仕組みです。 年間休日107日／毎月第1日曜日・年末年始・有給休暇（法定通り）・特別休暇あり。 ◆ 処遇改善手当で年収アップを実感 年1回（3月）支給の処遇改善手当は20,000〜72,000円（実績に応じて）。 月々の給与に加えて、年1回まとまった手当が支給されるため、 年間の収入を底上げする効果があります⭕ また、交通費支給（規定による）・社会保険完備と、 基本的な待遇もしっかり揃っています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
＜必須要件＞ ・介護福祉士、社会福祉士、介護職員初任者研修以上 のいずれか ※資格のない方もご相談ください。入社後無料で当法人の初任者研修を受講できます。 ＜歓迎要件＞ 学歴不問 未経験者歓迎 経験者歓迎 有資格者歓迎 主婦・主夫歓迎 Ｕ・Ｉターン歓迎 ブランクOK 新卒 第二新卒歓迎 |
勤務時間 |
8：30‐17：30 休憩60分 1ヶ月単位のシフト制（事前に希望休確認） |
休日・休暇 |
・シフトによる ・年間休日107日 ・毎月第一日曜日 ・年末年始 ・有給休暇 法定通り ・特別休暇 |
アクセス |
・車通勤OK バイク通勤OK 無料駐車場あり |
勤務地 |
長崎県長崎県長崎市長崎県長崎市みなと坂１丁目６番３５号 |
給与 |
月給 179,188円～180,900円 |
待遇・福利厚生 |
【給与詳細】 ＜給与補足＞ 月給 179,188円‐165,100円 ー手当ー ・介護福祉士手当：10,000円 ・社会福祉士手当：10,000円 ・実務者研修修了：3,000円 ・初任者研修修了：1,500円 ・ケアマネ：5,000円（ケアマネとしての実働がなくても有資格者には手当あり） ーその他手当ー ・処遇改善手当：年1回 3月に支給 20,000円‐72,000円（実績に応じて） ・子ども手当：未就学児1名につき5,000円 ・交通費支給（規定による） ＜その他待遇・福利厚生＞ ・賞与あり ・昇給あり ・社会保険完備 ・退職金制度あり 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###asuka3### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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