職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ どんな会社で、どんなサービスを扱うのか ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 株式会社アイ・ピー・エルは、エンジニア中心の会社です。 自社開発の動画配信システム「クラストリーム」は、企業のセミナー・研修・教育コンテンツ配信を支えるBtoB向けプロダクト。 動画配信のセキュリティ機能では特許技術を保有しており、現在はAI機能を搭載した新機能の開発・提供も進行中。 利用社数1,500社以上・累計利用者数100万人という数字が、市場での信頼を示しています。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ このポジションの仕事内容 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 事業企画が立てた戦略を受けて、営業アプローチを考え・実行・改善していく役割です。 顧客の声を直接拾い上げながら、販売戦略が意図通りに進んでいるかをレビューし、改善提案まで担います。 午前中は提案資料の作成が中心。 アピールポイントや重要事項が相手に伝わりやすいよう資料を整えます。 午後はクライアントとの商談（オンライン・電話・メール対応）が主な業務です。 提案書・見積書はテンプレートがあるため、作成の効率も高め。 システムの難しい設定や開発作業は社内の技術チームが担当するため、 営業担当者はお客様との対話・提案・フォローに集中できます。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 一緒に働くチームのこと ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 営業チームはリーダー1名・インサイドセールス1名・フィールドセールス2名のコンパクトな体制。 エンジニア中心の社風のため、ロジカルな思考や数字・データを使った議論が自然に行われています。 昼食は他の社員と一緒にとりながら気楽な歓談でコミュニケーションを図る文化があります。 裁量権が広く、自らのアイデアを積極的に提案できる環境です。 営業戦略の立案から実行・改善まで一気通貫で関われるため、成果を直接実感できます。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 入社後のサポート体制 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 入社後は研修＋OJTでサポート。 社内研修（外部??師招聘）や社外研修への参加機会もあります。 IT業界未経験でも、エンジニアチームのサポートを受けながら業務を覚えていけます。 試用期間は3か月（条件変更なし）。 |
アピールポイント |
✨ 残業少なめ・ワークライフバランスを重視できる 残業は月20時間以内を基本としており、定時の18:00退社が多い職場です。 日勤のみ・土日祝休みの完全週休2日制で、プライベートとの切り替えがしやすい環境。 有給休暇は半日単位での取得が可能で取得率は90%と高水準です。 年間休日124日・夏季休暇3日・年末年始7日・GW休暇と、休みの計画が立てやすい職場です。 ✨ 副業・Wワーク可で働き方の自由度が高い 副業・Wワークが認められているため、本業以外の活動を並行して続けられます。 土日祝が休みで日勤のみという勤務形態は、副業を行う際のスケジュール管理がしやすく、 自分のライフスタイルに合わせた働き方が実現しやすい点が魅力です。 ✨ 服装・英語力のハードルが低い オフィスカジュアルOKで、スーツ不要の職場です。 英語力は不要なため、語学面での不安なく業務に集中できます。 U・Iターン歓迎で、神奈川県外からの転職・移住者にも開かれたポジションです。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・社会人経験2年以上 ■歓迎条件 ・営業または接客業の経験 ・IT業界での就業経験 ・動画配信サービスに関する知識 ・オフィスカジュアルOK ・英語力不要 ・U・Iターン歓迎 |
勤務時間 |
＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ・日勤のみ ・残業月20時間以内 |
休日・休暇 |
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■夏季休暇（3日）、年末年始休暇（7日 ）、GW、産前産後休暇（産前6週間／産後8週間）、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇（実績あり）、介護休暇 ■年次有給休暇：半日取得OK（取得率90％） ・土日祝休み ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
■アクセス：新宿駅から40分／小田急電鉄 小田急小田原線 本厚木駅より徒歩7分 ・交通費支給 |
勤務地 |
神奈川県神奈川県厚木市神奈川県厚木市中町4丁目9番17号ハラダセンタービル |
給与 |
月給 219,000円～280,000円 |
待遇・福利厚生 |
【給与詳細】 ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,000円～280,000円 ＜月給＞ 219,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力・前給等を考慮し、話し合いの上決定します。 ■賞与：年2回（7月・12月）※年度実績：年間3～4ヶ月 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生】 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円／月 家族手当：配偶者1万円／月、子供1名につき5千円／月 社会保険：社会保険完備です。 退職金制度：勤続2年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり※65歳まで ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ・役職手当 ・各種社外研修（勉強意欲があれば、社外研修への参加も可能) ・社内研修（外部講師をお招きします) ・関東ITソフト健康保険組合保養所 ・資格手当：会社指定資格をお持ちの方は毎月支給（上限月3万円まで） -基本情報技術者（5,000円） -応用情報技術者（10,000円）他 ・合格報奨金（一時金）支給（最大10万円） 【選考フロー】 1.書類審査 履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。 書類審査通過の方には、面接にお越しいただくので改めてご連絡させていただきます。 2.一次面接 面接はお互いを知るための大切な機会だと思っています。 ご自身の「持ち味」を存分にアピールしてください。 3.最終面接 あなたの伝えたい想いを、思いきり伝えてください。 仕事に対して、熱意あふれる姿勢で前向きに取り組める方をお待ちしています。 4.条件面談・内定 合格された方にご連絡をさせていただきます。 私たちの仲間になっていただけることを楽しみにしています。 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###aipl008### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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