職種 |
建築土木建設 |
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仕事内容 |
✨「地震に強い家」づくりを支える施工管理のお仕事✨ 正社員/月給253,000円～300,000円/土日祝休み/年間休日111日 WPC工法による住宅建築で、大型旅客機1.5機分の重さに耐えられるPCパネルを使用した「地震に強い家」を提供している百年住宅株式会社。これまでの大地震にも耐えることができた実績のある技術で、お客様の安心・安全を守り続けています。 【お任せすること】 ・施工計画書の作成：新築住宅やアパートの建築において、工程や資材の計画を立案します。技術的な知識は研修でしっかり身につけられます。 ・現場での品質管理：建築現場で品質チェックや安全管理を行います。最初は先輩と一緒に回り、段階的に責任ある業務を任せていきます。 ・各種書類業務：現場で必要な報告書や管理書類の作成を担当します。オフィスでの事務作業も含まれるため、多角的なスキルが身につきます。 【職場環境の魅力】 転勤なしの安定勤務：静岡市内での勤務で、ライフプランが立てやすい環境 充実の福利厚生：住宅手当・資格取得支援・退職金制度など長期的に働ける制度 ワークライフバランス：残業月20時間程度で、土日祝休みのしっかり休める環境 ⭐働きやすさのポイント⭐ 研修制度が整っている：マニュアルや教育体制が充実し、安心してスタートできる 正当な評価システム：頑張りをきちんと評価し、昇給・賞与に反映される仕組み 長期的なキャリア形成：資格取得支援制度で専門性を高めながら成長可能 お客様の人生最大の買い物である住宅に、最高品質をお届けする使命感のある仕事です。一緒に地震に強い家づくりに取り組みましょう！ |
アピールポイント |
✨人生で最も大切な住まいづくりに関わる誇り お客様にとって一生に一度の大きな買い物である住宅建築。数十年にわたるローンを組んで信頼してくださるお客様のため、最高品質の家をお届けする責任ある仕事です。 ⭐しっかりとした教育体制で確実にスキルアップ 入社後の研修から始まり、先輩と一緒に現場見学を経て、段階的に現場を任されるシステム。マイスター制度により、一人ひとりの成長ペースに合わせたサポートが受けられます。 ✅静岡市駿河区の好立地で通勤らくらく JR東海道本線東静岡駅からアクセス良好。マイカー通勤も可能で無料駐車場完備、交通費も車両維持費を含めて上限なしで支給されるため、通勤の心配がありません。 〇充実の手当制度で安心の生活基盤 基本給に加えて固定残業代、住宅手当、資格手当、現場手当、監督手当など多彩な手当制度。年2回の賞与と昇給制度で、努力に応じて確実に収入アップが期待できます。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
☆学歴不問 / 未経験OK ☆普通自動車免許（AT可） 【このような方のご応募をお待ちしております！】 ・業務・業界未経験OK ・「育ててもらえる」という実感があるところで働きたい方 ・成果を正当に評価してくれる環境で働きたい方 ・マニュアルや教育体制が整っているところで働きたい方 ・末長く働き続けたい方 ・施工管理経験者も大歓迎です！ など ・未経験OK ・年齢不問 ・オフィスカジュアルOK ・学歴不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・有資格者歓迎 |
勤務時間 |
08:00～17:00 所定労働時間：8時間（休憩60分） 平均残業時間：20時間 ・日勤のみ |
休日・休暇 |
年間111日 土曜・日曜・祝日 年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休育休制度 ・土日祝休み ・年間休日110日以上 ・長期休暇あり ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
JR東海道本線東静岡駅 ・車通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
給与 |
年収 4,040,000円～4,800,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 想定年収：404万円～480万円 月給253,000円～300,000円（基本給175,300円） 固定残業代77,700円（残業56時間分）～124,700円（残業89時間分）を含む/月 超過分別途支給 ・ 昇給 あり 年1回 0.00％～5.00％ ※事業状況・本人の能力により決定 ・ 賞与 あり 年2回 他、年2回総会時に別途表彰制度有※お客様評価により表彰金有 ・交通費（上限なし・車輌維持費含む）※無料駐車場あり ・燃料費清算（私有車業務走行ガソリン代） ・住宅手当（10,000円/月）※弊社住宅建築時 ・資格取得手当 ・資格手当 ・現場手当 ・監督手当 ・携帯貸与 【待遇・福利厚生】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・交通費（車輌維持費含む）※無料駐車場あり ・燃料費清算（私有車業務走行ガソリン代） ・住宅手当（10,000円/月）※弊社住宅建築時 ・資格取得手当 ・資格手当 ・現場手当 ・監督手当 ・資格取得支援制度 ・継続雇用制度（再雇用） ・従業員専用駐車場あり ・退職金制度（勤続3年以上） ・携帯貸与 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・家族手当（上限あり） ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・社有車貸与可 ・ユニフォーム貸与 ・定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・住宅手当あり ・社割あり ・引越し・転居費用負担 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
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