退職金制度完備〇 牧之原市の施設ケアワーカー(正社員)

社会福祉法人 花草会 特別養護老人ホーム うたしあ

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    静岡県静岡県牧之原市静岡県牧之原市道場43
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    正社員
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    月給 205,300円~220,900円
介護福祉士の資格を持ち、安定した職場で長く働きたい方へ!月給20万円台・賞与年2回・退職金・再雇用制度ありの特養デイサービス正社員求人

職種

医療介護保育

仕事内容

====== 法人・施設について ======

社会福祉法人 花草会が運営する「特別養護老人ホーム うたしあ」。
静岡県牧之原市に拠点を構え、地域の高齢者福祉を担う施設です。

転勤なし・地域密着の職場で、
介護福祉士として腰を据えて専門性を高めていける環境です。

====== 業務内容 ======

うたしあ内のデイサービス(定員30名)で、
介護スタッフ12名のチームとともに以下の業務を担当します。

・ご利用者様の自宅〜施設間の送迎(車での乗降介助含む)
・排泄・入浴・食事などの日常生活介助
・ケア記録・書類等の事務作業

====== 働き方のポイント ======

基本勤務時間は8:00〜17:00(休憩60分)。
シフト制・変形労働時間制(1か月単位)を採用。

月9日の休日・年間休日110日を確保しており、
年末年始特別休暇も2日間あります。

残業は月平均10時間以内(36協定締結済み)のため、
プライベートの時間も大切にしながら働けます。

====== 育児・介護との両立 ======

育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績あり。
子の看護等休暇は年次有給休暇とは別に付与されます。
復職制度も整備されており、ライフイベントを経ても働き続けやすい職場です。

====== 服装・スタイル ======

髪型・髪色自由、服装はオフィスカジュアルOK。
「職場だから我慢する」ではなく、
自分らしく働けるカルチャーを大切にしています。

アピールポイント

✨ 長く働くほど手厚くなる制度設計

退職金制度は勤続3年以上で適用。
定年後は、再雇用制度を利用できます。

「今の職場で長く働き続けたい」という方にとって、
将来の安心感を裏付ける制度が整っています。

昇給は前年度実績で月1,300〜4,000円。
年数を重ねるほど基本給が積み上がる仕組みです。

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✨ 職務給制度でキャリアが収入に直結

職務給制度を採用しているため、
役割・ポジションに応じた給与が適用されます。

主任以上には職種手当として月10,000〜50,000円が加算。
介護福祉士としてキャリアアップするほど、
収入にその成果が反映される仕組みです。

資格・免許取得支援制度もあり、
さらなるステップアップを法人がサポートします。

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✨ UIJターン・移住者への手厚いスタート支援

入職祝い金20万円を支給!
新しい土地での生活立ち上げにかかるコストを、
法人がしっかり後押しします。

通勤手当は実費支給(上限月額30,000円)、
マイカー・バイク通勤可・駐車場完備のため、
電車の少ないエリアでも通勤の心配がありません。

UIJターンで牧之原エリアへの移住をお考えの方、
ぜひこの機会にご応募ください。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

・学歴不問
・経験不問
・介護福祉士必須
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)

・髪型・髪色自由
・オフィスカジュアルOK
・U・Iターン歓迎
・有資格者歓迎
・学生歓迎
・服装自由

勤務時間

変形労働時間制(1ヶ月単位)
・8時00分~17時00分(休憩時間60分)
・月平均労働日数:21.2日
・時間外労働時間:あり(月平均10時間)
・36協定あり

・残業月10時間以内

休日・休暇

・日曜日、その他
・月9日の休日
・年間休日110日
・年末年始特別休暇2日
・年次有給休暇:6ヶ月経??後10日

・シフト制
・年間休日110日以上
・育休・育休取得実績あり

アクセス

JR東海道本線島田駅から車で40分

・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給
・転勤なし

勤務地

静岡県静岡県牧之原市静岡県牧之原市道場43

給与

月給 205,300円~220,900円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
基本給:177,300円~192,900円
■手当:
処遇改善加算手当:18,000円
介護福祉士手当:10,000円
職種手当(主任該当者以上):10,000円~50,000円
扶養手当:配偶者13,500円、子5,500円/人
通勤手当:実費支給(上限月額30,000円)
年末年始手当:3,000円/日
昇給:あり 1,300円~4,000円/月(前年度実績)
賞与:年2回 計3.00ヶ月分(前年度実績)
■給与締日:毎月10日
■給与支払日:月末

【待遇・福利厚生】
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・定年制あり
・再雇用制度あり
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり
・採用時健康診断費用全額法人負担
・インフルエンザ等感染予防ワクチン接種(法人負担)
・職員研修制度あり(毎月1回、時間外勤務扱い)
・職務給制度あり
・復職制度あり

【試用期間】
あり

2ヶ月

変更なし

【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・食事補助あり
・空調完備
・資格・免許取得支援制度あり
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・研修あり
・退職金あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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