職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームうたしあにて看護業務をお任せします。 ①バイタルチェック・口腔ケア・嚥下機能の確認・感染症対策などの日常的ケア ②服薬管理・点滴・痰吸引・褥瘡処置などの医療処置 ③看取り・ターミナルケア ④介護職員・管理栄養士・相談員などとの連携による入居者様の生活支援 ⑤事務作業 夜間業務のシフトはなく、8:30〜17:30（休憩60分）の日勤のみです。月平均労働日数は21.2日で、残業は月10時間以内です。 |
アピールポイント |
【ポイント①】夜勤なし・日勤のみ 夜間業務のシフトは一切ありません。8:30〜17:30の日勤のみで規則正しく働けるため、体への負担を減らしながら看護の仕事を続けられます。 【ポイント②】充実した給与・賞与制度 基本給194,600円〜に加え、資格手当・調整手当・扶養手当などの各種手当が充実。賞与は年2回計3.00ヶ月分（前年度実績）、昇給は年1回（1,400〜4,100円/月・前年度実績）です。就職祝い金60,000円も支給されます。 【ポイント③】長期就労を支える制度 退職金制度（勤続3年以上）・定年60歳・再雇用制度（上限65歳）・育休取得実績あり・復職制度ありと、長く安心して働き続けられる仕組みが整っています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・年齢制限：18歳～59歳(定年制のため) ・学歴不問 ・経験不問 ・看護師または准看護師必須（いずれかの資格を所持で可） ・普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可） ・髪型・髪色自由 ・オフィスカジュアルOK ・U・Iターン歓迎 ・服装自由 |
勤務時間 |
変形労働時間制（1ヶ月単位） ・8時30分～17時30分（休憩時間60分） ・月平均労働日数：21.2日 ・時間外労働時間：なし ・日勤のみ ・残業月10時間以内 |
休日・休暇 |
・月9日の休日（シフト制による） ・年間休日110日 ・年末年始特別休暇2日 ・年次有給休暇：6ヶ月経過後10日 ・シフト制 ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
JR東海道本線島田駅から車で40分 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
給与 |
月給 205,600円～400,100円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 基本給：194,600円～260,100円 ■手当： 資格手当：10,000円～40,000円 調整手当：1,000円～100,000円 職種手当（主任該当者以上）：10,000円～50,000円 扶養手当：配偶者13,500円、子5,500円/人 待機手当：3,000円/回 通勤手当：実費支給（上限月額30,000円） 年末年始手当：3,000円/日 昇給：あり 1,400円～4,100円/月（前年度実績） 賞与：年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績） ■給与締日：毎月10日 ■給与支払日：月末 【待遇・福利厚生】 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 ・退職金制度あり（勤続年数3年以上） ・定年制あり（60歳） ・再雇用制度あり（上限65歳まで） ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・採用時健康診断費用全額法人負担 ・インフルエンザ等感染予防ワクチン接種（法人負担） ・職員研修制度あり（毎月1回、時間外勤務扱い） ・職務給制度あり ・復職制度あり 【試用期間】 あり 2ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・食事補助あり ・社員食堂あり ・空調完備 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###utashia002### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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