職種 |
配送引越ドライバー |
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仕事内容 |
施設での職種のお仕事です。 【勤務パターンが選べる柔軟性】 タクシー配車・送迎業務をお任せします。ご予約のお客様をお迎えし、目的地までお届けする業務が中心です。 【主な業務内容】 昼勤務（8時～19時）選択可：お客様の通勤や日中の移動に対応 夜勤務（20時～翌7時）選択可：夜間の送迎をメインに対応 出勤時間：調整可能なため、家庭の事情に合わせて選べます その他：ご予約がない時間帯はAI需要予測システムに従ってお客様を探します 【安心ポイント】 決まった時間内での業務なので残業がほぼありません。子どもの送迎や家族の時間を大切にしながら働けます。 |
アピールポイント |
≪働きやすい環境が整っています≫ ▼時間の融通が効く働き方 昼勤のみ・夜勤のみなど、自分のライフスタイルに合わせて選択できます。出勤時間調整も可能で、子どもの預け先の都合に合わせた出勤も対応できます。 ▼プライベート時間が確保される 残業がほぼなく、決まった時間内での業務。月8～10日の休みがあり、完全週休2日や土日固定休なども選択できます。 ▼子育て支援が充実している 託児所が月500円～と良心的な価格で利用でき、働く親をしっかりサポート。生理休暇や里帰り休暇などの特別休暇も積極的に推奨されています。 ▼給与と待遇が安定している 基本給に成果給を加えた月給40～60万円、年3回の賞与、皆勤手当・家族手当など各種手当が充実。社会保険完備で家族を守る安心感があります。 ▼新生活もサポート 社員寮月2万5千円、引越しや転居費用のサポートなど、生活基盤を整えるバックアップが手厚いです。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
＜必須＞ 普通運転免許 ◎AT限定可 ◎ペーパードライバーでも大丈夫です！） ＜未経験者さん大歓迎！！＞ ・98％のスタッフが未経験での入社、成長できる研修、環境が整っています！ ・幅広い年齢層、キャリアの方が活躍中です！ ・第二新卒・就業経験なし・フリーターの方、ブランクがある方も大歓迎！ |
勤務時間 |
ライフスタイルに合わせて、勤務時間や休日を選択できます。 変形時間労働制（週４０時間） 【勤務時間】 ・昼勤務 勤務時間：8：00～19：00 出勤日数：20～24日勤務 ・夜勤務 勤務時間：20：00～翌7：00 出勤日数：20～24日勤務 〇いずれの勤務形態も、出勤時間調整可能です！ 〇昼勤のみや夜勤のみといった働き方も可能です。 ◎決まった時間内でのお仕事なので残業ほぼなし！ |
休日・休暇 |
【休日】 月8日休み昼夜勤務 月10日休み 週休3日制(4勤1休、4勤2休) ※他勤務形態もあり 〇完全週休２日・土日固定休など、休み方の選択可能！ 〇休日出勤や持ち帰りの仕事はなし！ ＜特別休暇＞ ◎里帰り休暇 ◎生理休暇 他にも特別休暇制度あり！ 取得を積極的に推奨しています！ ★日本初！ 月６～８日休みが基本だったタクシー業界で、日本で初めて、昼勤務・昼夜勤務で10日休みを実現することができた会社です！ １人当たりの生産性向上により、勤務日数を減らした働き方もできるようになり、社員の定着率も抜群！ ★こちらの営業所はグループ内で最も給与や休日が多い営業所です♪ |
アクセス |
地下鉄鶴舞線 原駅 徒歩10分 |
給与 |
月給 400,000円～600,000円 |
待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 【賞与あり】 年3回 【成果給あり】 売上に応じて、基本給に加え成果給（売上の42%程度）を支給。 当社はご予約やアプリでの配車が多く、新人のドライバーにも安定してお仕事をお任せできるので、 １年目からベテランと同様の給与を得ることができます。 【手当】 皆勤手当・回数手当・家族手当・資格手当・役職手当など 【事故補償】 万が一事故が発生した場合、事故費用は会社が負担します。 【保証給あり】 入社後最大１年間は保証給30万円あり！※規定がございます お仕事に慣れていただくことや、接客・運転技術向上に集中して取り組んでいただくことが可能です。 【保険制度】 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【退職金制度】 退職金制度（入社5年目から） 再雇用あり（定年65歳（延長あり）） 【新生活をサポート】 社員寮有（家賃月額2万5000円、他県からの赴任の場合は半年間の家賃0円、女性寮も有） 賃貸紹介・家賃補助 U・Iターン支援（他県からの赴任の場合、最大5万円支給） 転居費用支援 転職費用支援 【その他】 入社支援金10万円/規定あり 学資支援金制度 災害保険・生命保険 総合福祉団体定期保険 定期健康診断 共済会 託児所（一日500円～） 浴室・休憩室完備 制服貸与 社員旅行 慶弔見舞金 資格取得支援制度あり（介護福祉士、社会福祉士、機械設備系の資格など、社員のスキルアップを支援しています。） クラブ活動 社内イベント 【受動喫煙対策】 屋内原則禁煙（喫煙室あり） 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###tubame-0014### |
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