職種 |
軽作業 |
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仕事内容 |
【募集ポジション】 物流管理スタッフ（正社員・幹部候補） 【基本条件】 ・勤務地：三重県桑名郡木曽岬町（日本ハム食品物流センター内） ・月給：230,310円（固定残業代20時間分含む） ・交替制勤務：日勤・夜勤シフト ・年間休日：105日 【主な業務内容】 ・冷凍・冷蔵食品の物流管理業務全般 ・検品・仕分け・入庫・出荷作業 ・ハンドリフト・フォークリフト操作 ・倉庫内オペレーション管理 ・品質管理・安全管理業務 【職場環境の特徴】 ・大手食品メーカーとの安定取引 ・マイカー通勤可能（通勤手当支給） ・面接時職場見学で事前確認可能 ・屋内禁煙・屋外喫煙所完備 ・UIJターン歓迎の受け入れ体制 【求める人物像】 ・18歳から59歳までの方 ・長期安定志向の方 ・物流・倉庫経験者歓迎（未経験も可） ・フォークリフト運転技能者優遇 ・チームワークを重視できる方 【キャリア形成支援】 ・幹部候補としての育成制度 ・各種資格取得費用会社負担 ・昇給制度（年1回・前年実績500-2,500円） ・賞与年2回（前年実績10-40万円） ・役職手当・家族手当等の各種手当 |
アピールポイント |
▼物流管理業務全般での専門スキル習得 冷凍・冷蔵食品の検品・仕分け・入庫・出荷業務を担当します。 大型冷蔵庫内での作業を通じて食品物流の専門知識が身につきます。 ▼フォークリフト経験者は即戦力として活躍 既存のリフト技術を活かして入社後すぐに戦力として活躍できます。 物流現場での豊富な経験を持つ方にはリーダーポジションの機会もあります。 ▼幹部候補としてのキャリアパス 将来の幹部候補生として様々な勉強機会が用意されています。 役職手当制度もあり管理職を目指すキャリアパスが明確です。 ▼三重県木曽岬町の好立地 マイカー通勤可能で通勤手当も月額2万円まで支給されます。 UIJターン歓迎で県外からの転職もサポートしています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
年齢制限 あり （18歳 ? 59歳） 年齢制限該当事由 定年を上限 深夜業務、定年６０歳のため フォークリフト運転技能者 あれば尚可 【求める人物像】 長期で安定して働きたい方、黙々と真面目に業務に取り組める方、ひとつひとつの業務を丁寧に行える方、人と人とのコミュニケーションを大切にできる方、フォークリフトの勤務経験がある方は即活躍していただけます。 FALSE |
勤務時間 |
交替制（シフト制） （１） 08時 00分 ? 17時 00分 （２） 17時 30分 ? 02時 30分 労働基本法に則り午後１０時から午前５時までの勤務は満１８才以上と限定します。 時間外労働あり 月平均 40 時間 通常の生産量を大幅に超える受注が集中し、特に納期がひっ迫した 時、１ヵ月８０時間までを６回までとし年間７２０時間未満。 休憩：60分 |
休日・休暇 |
休日当社シフト表による、月８?９日 年間休日数：105日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 |
アクセス |
日本ハム食品（株）６期物流センター内 |
給与 |
月給 230,310円～230,310円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 月額： 230,310 円 ? 230,310 円 内訳 └基本給：201,230 円 ? 201,230 円 月平均労働日数（21.6 日） └固定残業代： 29,080 円 ? 29,080 円 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 その他手当 ＊家賃補助（２万円 ５年間） ＊昼夜勤交代手当（1万円） ＊家族手当 ＊役職手当 ＊通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 20,000 円 昇給：あり（前年度実績 あり） 金額 1月あたり 500 円 ? 2,500 円（前年度実績） 賞与：あり（前年度実績 あり）年 2 回（前年度実績） 賞与金額 100,000 円 ? 400,000 円（前年度実績） 試用期間あり 期間 １ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 条件の内容：時給１，１００円 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・ＵＩＪターン歓迎 ・マイカー通勤可 ・受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）屋外に喫煙所あり 【試用期間】 あり 1ヶ月 変更あり（待遇欄に詳細記載） 【事業内容】 食品やガソリン・灯油などの配送を行い、大手企業を中心に、倉庫管理から食品の配送、梱包業務を一挙に請け負っています。食品の検品・梱包から倉庫管理・配送を行っています。 【企業記念】 『商品は車と心で運ぶもの』をモットーに、『安全と信頼』の基本理念を基盤として"限りなく続く道のような"企業を目指しています。また、"クリーン"で"環境に配慮した"輸送を通じて地域社会に貢献する企業を目指しています。 【代表のあいさつ】 昭和32年3月、荷馬車から自動車に転換し、一般小型貨物運送事業の免許を取得させて頂き、『商品は車と心で運ぶもの』をモットーに経営に専念し、お陰様をもちまして現在に至りました。 今後も『安全と信頼』の基本理念を基盤として”限りなく続く道のような”企業を、また、”クリーン”で”環境に配慮した”輸送を通じて地域社会に貢献する企業を目指します。 |
採用までの流れ |
【応募について】 ご応募お待ちしております！ 社内確認用ID###trg003### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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