医療施設向け営業スタッフ\未経験×月26万円~スタート!

医療施設向け営業スタッフ\未経験×月26万円~スタート!

株式会社T&Pメディトラスト

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    神奈川県横浜市--------------------------------------- 都筑区中川3丁目28-16ボナール7番館102 ※在宅勤務推奨 ---------------------------------------
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    正社員
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    月給 260,000円~320,000円
医療現場を支える社会貢献度の高い仕事 / 営業未経験歓迎 / 充実研修制度 / 昇給賞与あり / 新横浜駅徒歩5分 / 直行直帰可

職種

営業

仕事内容

✅医療現場を支える社会貢献度の高い営業職
✅未経験でも月給26万円以上のスタート
✅手厚い教育体制で安心スタート
✅頑張りをダイレクトに反映する昇給・賞与制度
✅全国展開中の成長企業で新しいキャリア構築

<具体的な業務>
病院向け製品を提案し、患者様や医療スタッフの負担を軽減する重要な役割を担います。訪問計画の立案から始まり、大病院への訪問・プレゼンテーション、契約・フォローアップまで一連の営業活動を行います。

<スキルアップについて>
当社では、個々の能力や意欲を重視し、スキル育成支援、戦略的視点の強化、組織文化への貢献、次世代リーダー育成など多様な成長機会を提供しています。風通しの良い職場で、横のつながりを大切にする文化づくりにも参画でき、自ら提案し、改善していく"ボトムアップ型"の営業スタイルを重視しています。

アピールポイント

⭐業績好調の成長企業で新しいキャリアを築くことができます⭐

◇病院用のカード式テレビや院内設備の企画・運営を手掛ける当社は順調に業績を拡大しており、新規案件の増加に伴う積極採用を行っています
◇未経験からでも月給26万円以上のスタートで、医療現場を支えるやりがい満点の仕事に取り組めます
◇みなし残業代(月40時間分、70000円分)を含む給与設定で、超過分は全額支給され、2023年月平均残業時間は18時間です
◇年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇(男性育児休業2022年度取得率100%)、介護休暇など充実した休暇制度があります
◇新横浜駅から5分程度の好立地で、社用車通勤可(自宅付近駐車場費用支給)、直行直帰推奨の働きやすい環境です
◇退職金制度(中退共、iDeCoプラス活用)、表彰制度(勤続年数、優秀成果賞、金一封あり)、健康診断、インフルエンザ予防接種補助など充実した福利厚生があります
◇「自ら考え自ら行動できる人財に育成する」教育方針のもと、eラーニングや研修会による成長支援が受けられます

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

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⭐成長意欲をお持ちの方、大歓迎です!
・高校卒以上(未経験OK)
・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
・社会人として適切な業務ができる方
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・人柄採用で知識・経験は一切不問
・第二新卒歓迎
・20〜30代の若手社員が中心の職場

勤務時間

月曜〜金曜 09:00〜17:30
【1日のスケジュール例】
・09:00 出社・業務開始
・12:00〜13:00 休憩
・17:30 業務終了
※実働7.5時間、直行直帰推奨

休日・休暇

休日・休暇制度
\ワークライフバランス重視/
基本休日:完全週休2日制(土・日・祝日)
長期休暇:年末年始休暇、夏季休暇で充実したリフレッシュ
有給休暇:取得推奨でプライベート充実

アクセス

\車通勤OK!駅チカ!/
・横浜市営地下鉄ブルーライン中川駅徒歩6分
・新横浜駅から5分程度の好立地

勤務地

神奈川県横浜市--------------------------------------- 都筑区中川3丁目28-16ボナール7番館102 ※在宅勤務推奨 ---------------------------------------

給与

月給 260,000円~320,000円

待遇・福利厚生

<給与条件>
月給260,000円〜320,000円
頑張りによって想定年収以上も可能
<年収実績>営業主任464万円〜、営業係長585万円〜


<待遇・福利厚生>
退職金制度、社用車通勤可、オリジナルポロシャツ貸与、作業着貸与、社用携帯・ノートPC貸与、直行直帰推奨、在宅勤務推奨、表彰制度、健康診断、インフルエンザ予防接種補助、事業所内消毒液設置、薬箱設置、社会保険完備

採用までの流れ

採用担当者からのメッセージ
当社は、従業員の皆さん一人ひとりが持てる能力を最大限発揮し、お互いを尊重し合い、風通しの良い明るい職場づくりを進めて、皆さんと共に永続企業を目指していきます。「自ら考え自ら行動できる人財に育成する」教育方針のもと、従業員個々の成長、戦略的利益の追求、組織文化の確立、持続的な発展、柔軟性と適応力を重視した環境で一緒に働きませんか。

【応募について】
STEP1:1次面接(オンライン面接)、STEP2:2次面接(就業場所にて面接)、STEP3:3次面接(役員面接)、STEP4:内定
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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