職種 |
建築土木建設 |
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仕事内容 |
＝＝＝＝＝＝ お仕事の概要 ＝＝＝＝＝＝ 浜松支店に所属し、静岡県西部エリアの工場を中心に、空調設備・給排水設備・冷凍冷蔵設備の点検・保守・修理を担当します。 「設備の仕事なんて難しそう…」と思っていませんか？ 大丈夫です。すべての機器を最初から覚える必要はありません。 現場ごとに異なる機器に対して、その都度必要な情報を調べながら対応できる環境が整っています。 わからないことがあれば、いつでも先輩社員に相談できるので、初めての方も安心してスタートできます。 ＝＝＝＝＝＝ 具体的な業務内容 ＝＝＝＝＝＝ ・空調設備・給排水設備・冷凍冷蔵設備の点検・保守・修理 ・年間の保守点検スケジュールの管理 ・お客様からの修理依頼への対応 ・見積書の作成などの事務作業 ・対応が難しい修理は専門業者を手配し、立ち合いを担当 基本はご自身で修理作業を行いますが、難しいケースは専門業者と連携するので、無理に一人で抱え込む必要はありません。 ＝＝＝＝＝＝ 1日の流れ（一例） ＝＝＝＝＝＝ ▼ 出社（8:30） ▼ 担当工場へ移動 ▼ 工場内設備の数値・異常チェック ・空調機の目視点検 ・リモコン操作で液晶表示の確認 ▼ 空調機の修理見積作成・修理作業 ▼ メーカー等の作業立会い ▼ 故障があれば修理し、報告書作成 ▼ すぐに修理できない場合は専門業者を手配・立会い ▼ 会社に戻り、報告書を作成 ▼ 退勤（17:30） 勤務は日勤のみ。残業なし（固定残業代なし）で、毎日ほぼ定時退勤できます。 ＝＝＝＝＝＝ 働く会社について ＝＝＝＝＝＝ 株式会社太平エンジニアリングは創業77年を迎えた、業界トップクラスの設備管理・施工会社です。 2024年度の売上高は666億円。経常利益率5%以上の無借金経営で、景気に左右されにくい盤石な財務基盤を誇ります。 保守点検・メンテナンス・工事・リノベーションまでをワンストップで提供できる事業の幅広さが強みであり、公的文化施設・大手企業のオフィスビル・有名ホテル・工場など、社会を支える建物の保守管理を多数担当しています。 「100年・200年と多くの方々の生活に寄り添い続ける企業」を目指し、日本を超えて世界中に活躍のフィールドを広げています。 ＝＝＝＝＝＝ 働き方改革への取り組み ＝＝＝＝＝＝ 業界内でも先駆けて働き方改革を推進しています。 ・残業時間の削減 ・有給休暇取得率の向上 ・育児休暇の取得促進 ・出産祝い金の支給 社員が長く安心して働き続けられる環境づくりを、会社全体で積極的に取り組んでいます。 |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 休日・休暇の充実 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ この仕事は「日勤のみ」「固定残業代なし」のため、毎日ほぼ定時で退勤できます。 さらに休日は土日祝日が基本で、GW・年末年始の長期休暇もしっかり取得可能。 年間休日は120日以上と、業界水準を上回る休日数です。 ・土日祝休み（基本） ・年間休日120日以上 ・GW・年末年始の長期休暇あり ・有給休暇取得しやすい環境 ・育休・産休取得実績あり 土日に出勤が発生した場合は、平日への振替休暇と休日出勤手当の両方が支給されます。 家族や友人との予定も立てやすく、趣味やリフレッシュの時間をしっかり確保できる働き方です。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 資格取得を会社が支援 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 入社時点で資格がなくても大丈夫！ 資格・免許取得支援制度があり、働きながらスキルア??プを目指せます。 資格を取得すれば昇給・昇格にもつながるため、頑張りがそのまま収入に反映される仕組みです。 「経験ゼロからでも着実に成長できる」 そんな環境で長く働き続けたい方に、ぴったりのポジションです。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
▼未経験OK ▼資格不問 ▼ブランクOK ・未経験OK ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・制服貸与 |
勤務時間 |
8：30～17：30 休憩時間 60分（12：00～13：00） ・日勤のみ |
休日・休暇 |
土日祝日 年末年始 GW ★年間休日120日以上 ※休日出勤時は振休・代休取得 ※休日出勤手当支給あり ・土日祝休み ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
天竜川駅より車で8分 ・車通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
静岡県静岡県浜松市静岡県浜松市中央区薬師町17 |
給与 |
月給 230,000円～300,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 基本給：230,000円〜300,000円 昇給：あり 賞与：年2回 交通費支給：あり 休日出勤手当：あり 資格手当：記載なし（資格取得支援制度あり） ■試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件変更：なし（同条件） 【年収の一例】 30代前半（入社4年目）：約450万円 30代後半（入社15年目）：約700万円 【待遇・福利厚生】 昇給有 賞与年2回 交通費支給 有給休暇制度 車通勤OK 退職金制度あり／勤続3年以上 財形貯蓄制度 確定拠出年金制度 資格取得支援 育休・産休有 受動喫煙対策：屋内禁煙 加入保険 社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金） 【選考フロー】 １．エントリー ２．面接 ３．内定 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・資格・免許取得支援制度あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###taihei002### |
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