職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 在宅介護のお仕事、1日の流れをご紹介 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 勤務時間帯は7:30〜19:00の間で調整します。 1日2時間以上・週2日〜5日の範囲で、ご自身の都合に合わせてシフトを組めます。 【事業所へ出勤】 朝は事業所に集まってから出発。 仲間と顔を合わせ、その日の担当を確認します。 【訪問ケア】 ご利用者様のご自宅に伺い、必要な支援を行います。 ・身体介護（オムツ交換・入浴介助など） ・生活援助（調理・掃除・洗濯など） ・移動支援の介助 一人ひとりのご要望をしっかり汲み取ることが大切。 長年の生活スタイルを尊重しながらケアをします。 【事業所へ戻る→事務作業】 訪問が終わったら事業所に戻り、記録や報告作業を行います。 ・訪問記録のファイリング ・ケアマネジャーへの月次情報のまとめ・FAX報告 ・スケジュールの作成・チェック ・請求業務補助のためのパソコン入力 帰ってきたらその日の出来事をすぐ仲間に話せる環境があります。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ この仕事のやりがいとは？（スタッフインタビューより） ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ M.Nさん（非常勤・入社2000年）は、子育てが一段落したタイミングでこの仕事を始めました。 「ご利用者様に直接『ありがとう』と言っていただけること、 私たちを待っていてくださることがやりがいです。 ある独居の男性は、最初は無気力で寝たきりの状態でした。 毎日声をかけ続けた1年後、デイサービスに通えるようになったんです。 小さな積み重ねが、その方の生活を変えていく。 この仕事の醍醐味はそこにあると思います」 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 「こころの温もりを届ける」職場づくり ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ ワークライフバランスを重視した職場づくりに取り組んでいます。 職員が心豊かに働けることが、ご利用者様へのケアの質につながると考えています。 「笑顔で」「目を見て」「丁寧な言葉で」を基本とするカンフォータブルケアを、 職員間でも実践。公私にわたる相談ができる、風通しのよい職場です。 |
アピールポイント |
＝＝＝＝＝＝ 処遇改善ボーナス＋定期昇給で収入が伸びる ＝＝＝＝＝＝ ・処遇改善ボーナスあり（年1回） ・定期昇給あり（年間労働時間1,920時間到達翌月から・時給5円〜25円） 「パートだから昇給はない」と思っていませんか？ ファミリーケア大島では、一定の勤務時間をクリアすれば昇給の機会があります。 長く働くほど着実に時給が上がっていく仕組みです。 ＝＝＝＝＝＝ 各種手当の充実 ＝＝＝＝＝＝ ・日曜出勤手当：2,000円/回 ・家族手当：11,000円（扶養親族1人あたり） ・時間外手当 ・特別休日勤務手当 ・朝夜勤務手当 ・サービス提供責任者兼務介護員手当（訪問介護） ・役職手当 担当する業務や勤務状況に応じた手当が用意されており、 基本時給以外にも収入を積み上げられます。 ＝＝＝＝＝＝ 正社員登用後の給与水準 ＝＝＝＝＝＝ 将来的に正社員を目指す方には、登用後の給与も参考にしてください。 ・介護職員初任者研修：月給205,550円〜284,550円 ・実務者研修：月給207,550円〜287,550円 ・介護福祉士：月給215,150円〜284,550円 ※資格取得後の介護職前歴を加味した基本給認定を行います。 パートから正社員への道が具体的に描けます◎ |
雇用形態 |
アルバイト・パート |
必須資格・求める人材 |
応募条件 【必須資格】 ・初任者研修修了（ヘルパー2級）以上 N2相当 【経験者優遇】 ・実務者研修修了（ヘルパー1級） ・介護福祉士 【採用者メッセージ】 人物重視の採用です！ 応募された方全員とお会いしたいと考えています。 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください！ 社会福祉法人 すこやか福祉会は、高齢者の方や地域の方が住みなれた地域で最後まで安心して暮らしていけるよう医療・福祉のネットワークづくりを進めております。総職員2000人を越すグループ全体として、介護サービスの質はもちろんのこと職員教育、研修にも力を??れております。さらにはグループ内での異動により、いろいろな事業所を経験でき、介護スキルのレベルアップが可能です。 |
勤務時間 |
7 : 30 〜 19 : 00の間1日2時間以上 勤務日数：週2日～5日 ・日勤のみ ・週2日、週3日可 残業なし |
休日・休暇 |
・シフト応相談 ・有給休暇は勤続6ヶ月後発生 （日数は平均勤務日数により異なる） 有給消化率：78.8％ ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・生理休暇 ・育児、介護休業制度 ・週休2日 ・完全週休2日 ・年間休日110日以上 |
アクセス |
都営新宿線西大島駅下車 徒歩3分 |
勤務地 |
東京都東京都江東区東京都江東区大島1-36-5 江東ビル4Ｆ |
給与 |
時給 1,680円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 【給与詳細】 【時給】 初任者研修修了・実務者研修修了：1,680円～2,180円 介護福祉士：1,725円～2,225円 ※身体介護、生活支援、障がい居宅支援、すべて同一時給です ※移動、記録時間も同一時給です。 【試用期間】 15時間～30時間 【試用期間の待遇・その他】 時給1,226円 ◇正社員登用後◇ 【月給】 介護職員初任者研修：205,550円〜284,550円 実務者研修：207,550円〜287,550円 介護福祉士：215,150円〜284,550円 ※基本給認定は、資格取得後の介護職前歴認定をします 【その他手当】 夜勤手当：5,000円/回 日曜出勤手当：2,000円/回 家族手当：11,000円（扶養親族1人あたり） 時間外手当 特別休日勤務手当 朝夜勤務手当 サービス提供責任者兼務介護員手当（訪問介護） 役職手当 ★入職お祝い金制度 （中途採用） 有資格者で入職して3ヶ月後にお祝い金を支給させていただきます ★カムバック制度 （中途採用） すこやか福祉会を一度退職した方で、再入職する場合、退職した時の基本給与・時給で働くことが出来ます。 ★家賃補助制度/赴任手当 （新卒） 遠方からの就職を支援するために、家賃補助として、最大46,700円手当を支給します。 また、遠方からの引っ越し代として最大5万円の補助をさせていただきます。 【待遇・福利厚生】 ＜待遇＞ ・昇給あり 年間労働時間(1,920時間)に達した翌月から(時給5円~25円) ・年末年始出勤手当あり ・交通費全額支給 ・社会保険各種完備（勤務時間による） 厚生年金保険あり ・入職お祝い金あり ・資格取得支援制度あり（初任者研修・実務者研修・介護福祉士） ＜福利厚生(週30時間以上勤務従事者)＞ ①【出産のとき】 出産見舞金が受けられ、元気に子育てが出来ます！ ②【医療費支給あり】 グループ内での医療機関を受診したときに支給されます(※共済会制度で給付を認めた院所に限ります) ③【産前産後休暇・病気や怪我で休んだとき】 傷病見舞金が受けられ、安心して療養出来ます！ ※社会保険とあわせ平均給与の約96.6%が保障されます。 ④【病気や怪我で入院したとき】 傷病で医療機関に入院したときの医療費（健保本人一部負担金）が『入院見舞金』として90％支給されます。 ⑤【退職されるとき】 退職者慰労会の会員が、所定の条件を満たして退職する場合、『退職一時金』または『退職者慰労金』が受給できます。 ⑥【ご不幸にあわれたとき】 指定職員本人、またはご家族に不幸があった場合、状況により2万円〜最大250万円の給付があります。 ＜各種助成制度＞ ○文化・スポーツ鑑賞助成チケット ①映画・演劇・コンサートなどの鑑賞 ②美術館・動物園・遊園地などの利用 ③各種スポーツ観戦/参加費・職員旅行以外の宿泊旅行 ⇒1回につき1,000円の補助（年6回） ○共済会主催ツアー 開催事例① 日帰り旅行（静岡方面/お寿司食べ放題と苺狩り 山梨方面/ファミリー企画：ぶどう狩り） 開催事例② 屋形船周遊（千住⇔お台場） ⇒参加費：1,000円 ○共済会主催文化スポーツ行事・サークル紹介 ◆写真サークル ◆山の会 ◆総合スポーツサークル「O.H.ギャラクシー」 ◆東京民医連囲碁クラブ ◆ゴルフコンペ ◆観劇会 ◆野球 ◆フットサル ◆麻雀大会 ◆スキーツアーなどイベント多数！ ○サークル助成金 文化・スポーツの向上を目的に「東京共済」理事会の承認を得たサークルに助成。⇒年1回 職員数に応じる 【試用期間】 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###sukoyaka056### |
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