職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
◆･◆･◆･◆･ ファミリーケアすみだとは ◆･◆･◆･◆･ 社会福祉法人すこやか福祉会が運営する訪問介護事業所です。 総職員2,000人を超えるグループ全体として、介護サービスの質と職員教育・研修の両方に力を入れています。 グループ内での異動により、さまざまな事業??を経験しながら介護スキルを高めることも可能です。 「高齢になっても、病気になっても、家で暮らして良いんです！」 その思いを実現するために、元気で明るいヘルパーたちが日々ご利用者様のお宅へ伺っています。 ◆･◆･◆･◆･ 具体的な仕事内容 ◆･◆･◆･◆･ 訪問先でのお仕事： ・入浴介助・オムツ交換などの身体介助 ・調理・掃除・洗濯などの生活援助 ・移動支援の介助 事業所でのお仕事： ・訪問記録のファイリング ・ケアマネジャーへの月次情報報告（FAX） ・スケジュールの作成・チェック ・請求業務サポートのためのパソコン入力 ◆･◆･◆･◆･ TOKYO働きやすい福祉の職場 全項目認証達成！ ◆･◆･◆･◆･ 東京都独自の「働きやすい福祉の職場ガイドライン」に基づく認証制度で、 人材育成・キャリアアップ・仕事と子育ての両立・ワークライフバランスなど 全項目の達成認証を2021年に都内すべての事業所で取得しています。 ◆･◆･◆･◆･ ノーリフティングケアで腰痛予防も万全 ◆･◆･◆･◆･ 電動式リフトやスライディングシートなどの補助器具を積極的に導入。 ご利用者様の生活の質を上げるだけでなく、スタッフの腰痛予防にも役立ちます。 「補助器具センター」を独自に設置し、研修会・ケース検討・YouTube動画配信も実施しています。 ◆･◆･◆･◆･ よくある質問 ◆･◆･◆･◆･ Q：Wワークを希望していますが、応募できますか？ A：Wワークの合計勤務時間が週40時間以内であれば応募可能です。 Q：パートから正社員になることはできますか？ A：正社員への登用制度があります。この制度を利用して正社員として活躍されている方もいます。 |
アピールポイント |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 休日・休暇のとりやすさ ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ ・シフト応相談で、生活スタイルに合わせた働き方が可能 ・週休2日・完全週休2日 ・年間休日110日以上 ・有給休暇（勤続6ヶ月後発生）／有給消化率78.8% 有給消化率78.8%という数字が示すように、取得しやすい環境が整っています。 「休みたいときに休める」安心感が、長く続けられる理由のひとつです。 その他の休暇制度：慶弔休暇・出産休暇・生理休暇・育児休業・介護休業 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 手当の種類 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ ・交通費全額支給 ・日曜出勤手当：2,000円/回 ・家族手当：11,000円（扶養親族1人あたり） ・朝夜勤務手当 ・時間外手当 ・特別休日勤務手当 ・サービス提供責任者兼務介護員手当（訪問介護） ・役職手当 日曜出勤した分は手当として上乗せされます。 家族を扶養している方には家族手当も支給されるため、 家庭を持ちながら働く方にも安心の体制です◎ |
雇用形態 |
アルバイト・パート |
必須資格・求める人材 |
応募条件 【必須資格】 ・初任者研修修了（ヘルパー2級）以上 N2相当 【経験者優遇】 ・実務者研修修了（ヘルパー1級） ・介護福祉士 ※ダブルワーク可 【人物重視の採用です！】 応募された方全員とお会いしたいと考えています。 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください！ 社会福祉法人 すこやか福祉会は、高齢者の方や地域の方が住みなれた地域で最後まで安心して暮らしていけるよう医療・福祉のネットワークづくりを進めております。総職員2000人を越すグループ全体として、介護サービスの質はもちろんのこと職員教育、研修にも力を入れております。さらにはグループ内での異動により、いろいろな事業所を経験でき、介護スキルのレベルアップが可能です。 |
勤務時間 |
(1)8 : 00 〜 16 : 00 (2)7 : 30 〜 18 : 30 休憩時間60分 ・日勤のみ ・週2日、週3日可 残業なし |
休日・休暇 |
・シフト応相談 ・有給休暇は勤続6ヶ月後発生 （日数は平均勤務日数により異なる） 有給消化率：78.8％ ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・生理休暇 ・育児、介護休業制度 ・週休2日 ・完全週休2日 ・年間休日110日以上 |
アクセス |
東武スカイツリーライン「鐘ヶ淵駅」より徒歩10分 |
勤務地 |
東京都東京都墨田区東京都墨田区墨田3-41-16 すこやかの家かねがふち ２階 ファミリーケアすみだ |
給与 |
時給 1,680円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 【給与詳細】 【時給】 初任者研修修了・実務者研修修了：1,680円～2,180円 介護福祉士：1,725円～2,225円 ※身体介護、生活支援、障がい居宅支援、すべて同一時給です ※移動、記録時間も同一時給です。 ◇正社員登用後◇ 【月給】 介護職員初任者研修：205,550円〜284,550円 実務者研修：207,550円〜287,550円 介護福祉士：215,150円〜284,550円 ※基本給認定は、資格取得後の介護職前歴認定をします 【試用期間】 15時間～30時間 【試用期間の待遇・その他】 時給1,226円 【その他手当】 夜勤手当：5,000円/回 日曜出勤手当：2,000円/回 家族手当：11,000円（扶養親族1人あたり） 時間外手当 特別休日勤務手当 朝夜勤務手当 サービス提供責任者兼務介護員手当（訪問介護） 役職手当 ★入職お祝い金制度 （中途採用） 有資格者で入職して3ヶ月後にお祝い金を支給させていただきます ★カムバック制度 （中途採用） すこやか福祉会を一度退職した方で、再入職する場合、退職した時の基本給与・時給で働くことが出来ます。 ★家賃補助制度/赴任手当 （新卒） 遠方からの就職を支援するために、家賃補助として、最大46,700円手当を支給します。 また、遠方からの引っ越し代として最大5万円の補助をさせていただきます。 【待遇・福利厚生】 ＜待遇＞ ・昇給あり 年間労働時間(1,920時間)に達した翌月から(時給5円~25円) ・年末年始出勤手当あり ・交通費全額支給 ・社会保険各種完備（勤務時間による） 厚生年金保険あり ・入職お祝い金あり ・資格取得支援制度あり（初任者研修・実務者研修・介護福祉士） ＜福利厚生(週30時間以上勤務従事者)＞ ①【出産のとき】 出産見舞金が受けられ、元気に子育てが出来ます！ ②【医療費支給あり】 グループ内での医療機関を受診したときに支給されます(※共済会制度で給付を認めた院所に限ります) ③【産前産後休暇・病気や怪我で休んだとき】 傷病見舞金が受けられ、安心して療養出来ます！ ※社会保険とあわせ平均給与の約96.6%が保障されます。 ④【病気や怪我で入院したとき】 傷病で医療機関に入院したときの医療費（健保本人一部負担金）が『入院見舞金』として90％支給されます。 ⑤【退職されるとき】 退職者慰労会の会員が、所定の条件を満たして退職する場合、『退職一時金』または『退職者慰労金』が受給できます。 ⑥【ご不幸にあわれたとき】 指定職員本人、またはご家族に不幸があった場合、状況により2万円〜最大250万円の給付があります。 ＜各種助成制度＞ ○文化・スポーツ鑑賞助成チケット ①映画・演劇・コンサートなどの鑑賞 ②美術館・動物園・遊園地などの利用 ③各種スポーツ観戦/参加費・職員旅行以外の宿泊旅行 ⇒1回につき1,000円の補助（年6回） ○共済会主催ツアー 開催事例① 日帰り旅行（静岡方面/お寿司食べ放題と苺狩り 山梨方面/ファミリー企??：ぶどう狩り） 開催事例② 屋形船周遊（千住⇔お台場） ⇒参加費：1,000円 ○共済会主催文化スポーツ行事・サークル紹介 ◆写真サークル ◆山の会 ◆総合スポーツサークル「O.H.ギャラクシー」 ◆東京民医連囲碁クラブ ◆ゴルフコンペ ◆観劇会 ◆野球 ◆フットサル ◆麻雀大会 ◆スキーツアーなどイベント多数！ ○サークル助成金 文化・スポーツの向上を目的に「東京共済」理事会の承認を得たサークルに助成。⇒年1回 職員数に応じる 【試用期間】 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###sukoyaka054### |
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