職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
◆こんなお仕事です◆ Q. どんな施設ですか？ A. 葛飾区にある訪問介護事業所で、チームケアを心がけています Q. 具体的に何をするの？ A. お客様のご自宅を訪問し、歩行や車いすでの移動のサポートなど、身体介護と生活援助を行います Q. 未経験でも大丈夫？ A. 初めて担当する場合はベテランヘルパーが同行するので安心です Q. どんな方が活躍していますか？ A. 「チームで支え合いながら働きたい」「利用者様一人ひとりに寄り添いたい」という方が活躍しています |
アピールポイント |
【成長できる教育制度が自慢です】 資格取得支援制度では受講料全額を法人負担し、スクーリング時の交通費も支給✨ １.充実のサポート体制 初めて担当する場合はベテランヘルパーが同行訪問を実施。朝は仲間に挨拶してから出発し、帰所後は「今日はこんなことがあった」と相談できる環境です。 ２.安定した収入と昇進機会 基本給の高さと定年まで昇給制度があり、サービス提供責任者兼務手当などの役職手当も充実。グループ内異動でスキルレベルアップも可能です。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
応募条件 【必須資格】 初任者研修以上の方 【採用者メッセージ】 人物重視の採用です！ 応募された方全員とお会いしたいと考えています。 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください！ 社会福祉法人 すこやか福祉会は、高齢者の方や地域の方が住みなれた地域で最後まで安心して暮らしていけるよう医療・福祉のネットワークづくりを進めております。総職員2000人を越すグループ全体として、介護サービスの質はもちろんのこと職員教育、研修にも力を入れております。さらにはグループ内での異動により、いろいろな事業所を経験でき、介護スキルのレベルアップが可能です。 |
勤務時間 |
週単位の変則労働勤務 週40時間（年間1920時間） 早出・遅出・夜勤あり |
休日・休暇 |
・4週8休（指定休日制） ・年間休日数 125日 ・有給休暇（勤続6ヶ月後に10日、以降1年増すごとに加算） ・生理休暇 ・結婚休暇 ・出産休暇 ・産前産後休暇 ・忌引休暇 ・育児、介護休業制度 |
アクセス |
京成線「青砥駅」より徒歩9分 |
勤務地 |
東京都葛飾区青戸3-12-4 フルキビル1階 |
給与 |
月給 215,950円～259,140円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 【給与詳細】 【待遇・福利厚生】 【月給】 介護職員初任者研修・実務者研修：215,950円〜304,950円 介護福祉士：225,550円〜304,950円 ※初任給認定は、介護職前歴認定をします 【その他手当】 家族手当：11,000円（扶養親族1人あたり） 時間外手当 特別休日勤務手当 朝夜勤務手当 サービス提供責任者兼務介護員手当（訪問介護） 役職手当 ＜手当＞ ・賞与年2回支給（前年実績3.00ヶ月） ・年末年始出勤手当あり ・交通費全額支給 ・社会保険各種完備（勤務時間による） ・退職金制度あり ・労働組合あり ＜福利厚生(週30時間以上勤務従事者)＞ ①【出産のとき】 出産見舞金が受けられ、元気に子育てが出来ます！ ②【医療費支給あり】 グループ内での医療機関を受診したときに支給されます(※共済会制度で給付を認めた院所に限ります) ③【病気や怪我で休んだとき】 傷病見舞金が受けられ、安心して療養出来ます！ ※両方あわせて約96.6%の収入が保障されます。 ④【病気や怪我で入院したとき】 傷病で医療機関に入院したときの医療費（健保本人一部負担金）が『入院見舞金』として90％支給されます。 ⑤【退職されるとき】 退職者慰労会の会員が、所定の条件を満たして退職する場合、『退職一時金』または『退職者慰労金』が受給できます。 ⑥【ご不幸にあわれたとき】 指定職員本人、またはご家族に不幸があった場合、状況により2万円〜最大250万円の給付があります。 ＜各種助成制度＞ ○文化・スポーツ鑑賞助成チケット ①映画・演劇・コンサートなどの鑑賞 ②美術館・動物園・遊園地などの利用 ③各種スポーツ観戦/参加費・職員旅行以外の宿泊旅行 ⇒1回につき1,000円の補助（年6回） ○共済会主催ツアー 開催事例① 日帰り旅行（静岡方面/お寿司食べ放題と苺狩り 山梨方面/ファミリー企画：ぶどう狩り） 開催事例② 屋形船周遊（千住⇔お台場） ⇒参加費：1,000円 ○共済会主催文化スポーツ行事・サークル紹介 ◆写真サークル ◆山の会 ◆総合スポーツサークル「O.H.ギャラクシー」 ◆東京民医連囲碁クラブ ◆ゴルフコンペ ◆観劇会 ◆野球 ◆フットサル ◆麻雀大会 ◆スキーツアーなどイベント多数！ ○サークル助成金 文化・スポーツの向上を目的に「東京共済」理事会の承認を得たサークルに助成。⇒年1回 職員数に応じる 【試用期間】 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###sukoyaka032### |
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