職種 |
建築土木建設 |
|---|---|
仕事内容 |
・正社員 ・勤務地：静岡県藤枝市駅前 ・月給：34万円～55万円 ・土日祝休み、年間休日120日 【募集ポジション】 建築施工管理 【主な業務内容】 ・民間建設工事及び官公庁工事の請負、現場監督 ・建築工事施工管理業務全般（公共・民間） ・施工図、工程表の作成 ・作業の指導・監督、工程管理、安全管理 ・パソコンを使用した書類作成（CAD、エクセル、ワード等） 【業務の特徴】 ・創業90年以上の歴史ある工務店での勤務 ・上下関係の垣根が少ない職場環境 ・事務作業と現場作業のバランスが取れた業務内容 ・現場直行直帰可能 ・空調完備の快適な作業環境 【求める人物像】 ・施工管理経験必須 ・一級建築士、二級建築士、建築施工管理技士のいずれかの資格保有 ・普通自動車運転免許（AT限定不可） ・パソコンスキル（エクセル・ワード） ・チームワークを大切にし、前向きに仕事に取り組める方 【待遇・サポート】 ・昇給制度あり ・賞与年2回（前年度実績4.0ヶ月分） ・資格取得支援制度あり ・通勤手当支給（上限月額3万円） ・マイカー通勤可 |
アピールポイント |
・正社員 ・勤務地：静岡県藤枝市駅前 ・月給：34万円～55万円 ・土日祝休み、年間休日120日 【募集ポジション】 建築施工管理 【主な業務内容】 ・民間建設工事及び官公庁工事の請負、現場監督 ・建築工事施工管理業務全般（公共・民間） ・施工図、工程表の作成 ・作業の指導・監督、工程管理、安全管理 ・パソコンを使用した書類作成（CAD、エクセル、ワード等） 【業務の特徴】 ・創業90年以上の歴史ある工務店での勤務 ・上下関係の垣根が少ない職場環境 ・事務作業と現場作業のバランスが取れた業務内容 ・現場直行直帰可能 ・空調完備の快適な作業環境 【求める人物像】 ・施工管理経験必須 ・一級建築士、二級建築士、建築施工管理技士のいずれかの資格保有 ・普通自動車運転免許（AT限定不可） ・パソコンスキル（エクセル・ワード） ・チームワークを大切にし、前向きに仕事に取り組める方 【待遇・サポート】 ・昇給制度あり ・賞与年2回（前年度実績4.0ヶ月分） ・資格取得支援制度あり ・通勤手当支給（上限月額3万円） ・マイカー通勤可 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・学歴不問 ・施工管理経験必須 ・一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士のいずれかの資格必須 ・普通自動車運転免許必須(AT限定不可) ・パソコンスキル(エクセル・ワード) ・年齢:59歳まで(60歳定年のため) ・チームワークを大切に、前向きに仕事に取り組める方 ・年齢不問 ・髪型・髪色自由 |
勤務時間 |
・8時00分~17時00分(休憩時間60分) ・時間外労働時間:なし ・月平均労働日数:20.4日 ・残業なし |
休日・休暇 |
・土曜日、日曜日、祝日、その他 ・週休二日制(毎週) ・年間休日120日 ・年次有給休暇:6ヶ月経過後10日 ・土日祝休み ・年間休日110日以上 |
アクセス |
JR藤枝駅から徒歩5分 ・現場直行直帰OK |
給与 |
月給 340,000円～550,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 基本給 340,000円〜550,000円 ■昇給:あり 昇給金額:1月あたり0円3,000円(前年度実績) ■賞与:あり 年2回、計4.00ヶ月分(前年度実績) ■通勤手当:実費支給(上限あり) 月額30,000円 ■固定残業代:なし ■試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件変更:なし(同条件) ■給与の締め日:毎月20日 ■給与の支払日:当月25日 【待遇・福利厚生】 ・雇用保険加入 ・労災保険加入 ・健康保険加入 ・厚生年金加入 ・退職金共済加入 ・定年制:あり(60歳) ・再雇用制度:あり(上限65歳まで) ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・通勤手当:実費支給(上限:月額30,000円) 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###sugimura001### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。
