職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
正社員として、東京都千代田区神田錦町のオフィスを拠点に、クリエイティブプロデューサーおよび営業職をお任せします。給与は月給28万円から35万円。フレックスタイム制やリモートワークを活用し、柔軟なスタイルでご活躍いただけます。 動画メディアの可能性を信じ、2003年の創業以来、毎年黒字経営を続けています。私たちは「動画DX®」の商標を持ち、年間7,000本の制作実績を誇るプロフェッショナル集団です。単なる制作にとどまらず、クリエイターの才能を引き出し、クライアントの課題を解決する。そんな「意味のあるクリエイティブ」を共に創り上げましょう。 お任せすること： ・クリエイタープロデュース 「クリエイターのポテンシャルを最大化」をミッションに、案件紹介や進行管理補助、労務管理など、クリエイターが制作に専念できる環境を支えます。 ・営業・マーケティング活動 展示会や既存顧客からの相談対応、自社サービスの動画マーケティング提案など、フロントに立って案件を動かします。 ・プロジェクト管理 見積書の作成から予算交渉、請求対応まで、プロジェクトの利益を守る管理業務を一貫して担当していただきます。 この仕事で得られる魅力： 加速度的に上がる市場価値 官公庁から大手企業まで幅広い案件に携わるため、多種多様な知見が得られ、プロデューサーとしての能力が飛躍的に高まります。 挑戦を後押しする心理的安全性 失敗を恐れず挑戦することを良しとする「シェア文化」があり、上司や部下の垣根なく気軽に相談できるフラットな環境です。 ワークライフバランスの徹底 残業翌日のゆっくり出社を認めるなど、メンバーの体調や家族を第一に考える文化が根付いています。 このような方を歓迎します： 営業や折衝の経験を活かしたい 2年以上の営業経験やクライアントとの交渉経験を活かし、クリエイターと顧客の架け橋になりたい方に最適です。 動画メディアへの興味が強い YouTube等のプラットフォームへの知見を活かして、新しいマーケティングの形を模索したい方を求めています。 チームでの成果を追求したい 一人で完結するのではなく、チームメンバーや外部クリエイターと連携し、大きな成果を出したい方に最適な環境です。 最後に： 私たちは、動画の力でビジネスを変革し続けています。あなたの経験を、クリエイターを輝かせ、社会を豊かにする力に変えてみませんか。ご応募をお待ちしております。 |
アピールポイント |
✨人生と家族を大切にする「3つの軸」 仕事だけでなく、人生軸や家族軸を尊重する文化が根付いています。土日祝休みや残業月20時間以内の環境で、大切な人との時間も守れます。 ⭕柔軟なフレックスタイム＆リモート可 コアタイム11:00〜15:00のフレックス制を導入しており、月8回までのリモートワークも可能です。自分に合ったリズムで効率的に働けます。 ⭐失敗を恐れない「シェア文化」のある職場 トライ＆エラーを推奨するフラットな組織で、上司や部下の垣根なく気軽に相談できます。失敗から得た気づきを共有し、共に学ぶ風土です。 ✅圧倒的な実績を誇る「動画DX®」の先駆者 年間7,000本の制作実績と創業20年連続黒字の安定性を兼ね備えています。官公庁から大手企業まで幅広く対応し、市場価値を高められます。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【必須（MUST）】 ▼下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・営業経験2年以上（新規・既存問わず） ・HR業界経験2年以上 ・YouTubeチャンネルの運営経験2チャンネル以上 【歓迎（WANT）】 ▼下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・クライアントとの折衝経験がある方 ・プロジェクトのリーダーをした経験がある ・年間売上5,000万円以上の目標を達成したことがある方 ・外部クリエイターと連携して、作品を作り上げた経験がある |
勤務時間 |
【就業時間】 フレックスタイム制 ＜標準労働時間＞1日あたり5～8時間 ＜コアタイム＞11:00～15:00 ＜休憩時間＞60分(コアタイムの間の１時間) ＜時間外労働＞有（0～20時間程度／月） |
休日・休暇 |
【休日・休暇】 土・日・祝 年末年始休暇、特別休暇、夏期休暇、育児短時間措置、育児休暇、産前産後休暇 年間休日：約120日（年により前後あり） |
アクセス |
・都営三田線、都営新宿線、半蔵門線「神保町駅」 [出口 A９]より徒歩 6 分 ・千代田線「新お茶の水駅」 [出口Ｂ７]より徒歩 6分 ・都営新宿線「小川町駅」 [出口Ｂ７]より徒歩 6 分 ・丸の内線「淡路町駅」 [出口Ｂ７]より徒歩 6分 ・東西線「竹橋駅」 [出口３ｂ]より徒歩 3分 |
給与 |
月給 280,000円～350,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 【昇給】 年1回（1月） 【賞与】 年2回 (初年度は支給対象外、但し業績によって寸志支給) 【諸手当】 ・交通費：2万5000円 / 月まで支給 【待遇・福利厚生】 ＜テレワーク＞ 月8日まで可能 新卒：原則、1年間はテレワーク禁止 中途：原則、試用期間はテレワーク禁止 昇給：年1回（1月） 賞与：年2回 (初年度は支給対象外、但し業績によって寸志支給) 【社会保険】 ・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・労災保険：有 ・雇用保険：有 【退職金制度】 無 定年退職制度：有（60歳） 【その他福利厚生】 労災二次健診制度 社内機材の私的利用制度 家事代行サービス利用制度 ※賃貸補助導入準備中 【受動喫煙対策】 屋内禁煙：敷地内喫煙所あり（共有） 試用期間：6ヶ月 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###somethingfun001### |
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