正社員SE(要件定義・設計・開発・運用保守)昇給制度あり

株式会社ソフトバリー

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    愛知県愛知県名古屋市愛知県名古屋市中村区井深町1番1号 新名古屋センタービル・本陣街2階
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    正社員
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    月給 220,000円~315,000円
上流工程参画 / 航空・車載・産業ロボット / 資格取得支援 / OJT研修あり / キャリアパス明確

職種

IT/クリエイティブ

仕事内容

・雇用形態:正社員
・勤務地:愛知県名古屋市中村区(亀島駅徒歩5分)
・月給:220,000円〜315,000円(基本給)
・勤務時間:9:00〜18:00(固定時間制・実働8時間)
・休日:完全週休2日制(土日祝)・年間休日126日

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募集ポジション:システムエンジニア(組込制御・上流工程〜保守)

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主な業務内容

・課題抽出・要件定義(顧客ヒアリング・現場調査)
・基本設計・詳細設計および設計レビュー
・プログラマへの指示・進捗管理
・開発工程管理・品質確保・テスト計画と実施
・運用監視・改善提案・保守体制の構築
・顧客折衝・スケジュール・予算管理
・新規顧客向け提案・プロジェクトリード(一部案件)

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キャリアパス

・SE → シニアSE → テクニカルスペシャリスト / アーキテクトへ段階的に成長可能
・専門性とマネジメントの両軸でキャリアを形成できる
・航空機・車載・産業ロボット・業務系など多領域にわたるプロジェクト経験を積める
・大手メーカーとの直接取引案件を通じて実践的な技術力を習得

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入社後のサポート

・OJT・社内外研修による段階的な育成制度
・IT未経験者も対応可のカリキュラムあり
・資格取得手当・報奨金制度あり

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求める人物像

・システムエンジニア業務に興味・関心がある方
・将来的にシニアSEやアーキテクトを目指したい方
・多様な技術領域を経験し、専門性を高めたい方
・マネジメントにも挑戦したい方

アピールポイント

■ 研修・サポート体制

▼育成:OJT・社内外研修を組み合わせた段階的な育成制度
▼対象:IT未経験者も対応可のカリキュラムを整備
▼資格:資格取得手当・報奨金制度により学習意欲を支援
▼評価:昇給年1回・賞与年2回で成果を処遇に反映

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■ 安定性・長期就業

▼雇用形態:正社員(試用期間6ヶ月・条件変更なし)
▼定年:65歳
▼社会保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険すべて完備
▼制度:ストレスチェック制度・慶弔金・生命保険など福祉施策を多数整備

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■ やりがい

▼分野:航空機の飛行制御・整備支援、車載システム、産業ロボット制御、業務系・インフラ系
▼工程:要件定義から運用保守まで上流〜下流を一貫担当
▼特徴:大手メーカーとの直接取引により、製品の根幹に関わる開発経験が得られる
▼企業文化:誠実な価値創造を理念とし、顧客との長期的な信頼関係を重視

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■ 休暇・ワークライフバランス

▼年間休日:126日(完全週休2日制・土日祝)
▼有給休暇:初年度14日付与・最大20日(半日・時間単位取得可)
▼積立休暇:年4日を限度に最大40日まで積立可能
▼特別休暇:夏季3日・年末年始6日・慶弔・産前産後・育児・介護休暇あり

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

■必須条件
システムエンジニア業務に興味関心のある方
■歓迎条件
システムエンジニア業務経験のある方

勤務時間

固定時間制
9時00分~18時00分(休憩:12時00分~13時00分/休憩1時間)
実働:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり19日~23日
※勤務場所によって勤務時間が異なる場合あり(実働8時間)

休日・休暇

・完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日
・年間休日:126日
・有給休暇:14日~20日(初年度14日、勤続年数に応じて最高20日付与)
・半日単位・時間単位年休制度あり
・積立休暇制度あり(年4日を限度に最大40日まで積み立て可能)
・夏季休暇(3日間)
・年末年始休暇(6日間)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

アクセス

<勤務地補足>
亀島駅徒歩5分
常駐先での勤務もあり(勤務地は職務内容欄参照)

勤務地

愛知県愛知県名古屋市愛知県名古屋市中村区井深町1番1号 新名古屋センタービル・本陣街2階

給与

月給 220,000円~315,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
<予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~315,000円

<月給>
220,000円~315,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
昇給年1回
賞与年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【モデル年収】
■535万円/30 歳(経験8年)
月給 27万円+賞与年2回+残業代+その他手当
■460万円/28 歳(経験6年)
月給 25万円+賞与年2回+残業代+その他手当
■432万円/25 歳(経験2年)
月給 23万円+賞与年2回+残業代+その他手当

【待遇・福利厚生】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:扶養手当として支給
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:最長5年、家賃半額補助
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJTや社内外研修が充実。資格取得手当や報奨金制度あり。

<その他補足>
健康増進手当
テレワーク手当
都市手当
積立休暇制度
慶弔金
社員教育
生命保険
オンライン診療
社員旅行
ストレスチェック制度など
役職手当
慶弔休暇
産前産後休暇
育児・介護休暇
積立休暇

【選考フロー】
1次面接(対面/遠方の場合はオンライン可)
人事とのカジュアル面談になります!
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適性検査(オンライン受験)
↓
2次面接(対面/遠方の場合はオンライン可)
役員との面接となります!これまでのご経験や入社後のビジョンをお聞かせください!
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内定

【試用期間】
あり

6ヶ月

変更なし

【求人の特徴】

採用までの流れ

【応募について】
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