職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
＝＝＝＝＝＝ 仕事のスケールと技術の深さ ＝＝＝＝＝＝ ソフトバリーが手がける開発は、航空機・自動車・業務システム・ネットワークセキュリティと多岐にわたります。 なかでも航空機分野では「失敗が許されない」という高い品質基準のもと、固定翼機（P-1・C-2）などの大規模プロジェクトに参画してきた実績があります。 大手メーカーとの直接取引により、企画提案や仕様決定の段階から携われるのが大きな特徴。 「誰かが決めた仕様をただ実装する」のではなく、プロジェクトの上流から関与できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝ 1日の業務の流れ（新入社員の例） ＝＝＝＝＝＝ 午前は設計書の作成やプログラミングに集中する時間。 9:00に出社後、チームで朝会を行い、その日の進捗や課題を共有してから各自の業務に入ります。 午後は先輩社員からOJT形式でフィードバックを受けながら作業を継続。 外部研修や社内勉強会が入る日は、最新技術のインプットの時間として活用します。 18:00に業務終了・退社。平均残業は月12.5時間と、開発職としては少なめの水準です。 ＝＝＝＝＝＝ 成長を支える2つの学びの場 ＝＝＝＝＝＝ ▶ OJT研修 先輩社員が日々の業務の中でフィードバックを行い、実務を通じてスキルを積み上げます。 ▶ 社内外の研修・勉強会 IT技術研修・業務知識研修・ビジネススキル研修・ヒューマンスキル研修など、 多彩な研修プログラムに参加しながら、エンジニアとしての幅を広げられます。 ＝＝＝＝＝＝ 会社の姿勢・育成方針 ＝＝＝＝＝＝ 社員の「夢」を叶え、誇りとやりがいをもって働ける環境づくりに注力しています。 自己申告制度（やりたい業務・受けたい研修を会社に申告できる仕組み）があり、自分のキャリアを自分で設計できます。 また、セルフキャリアドック（厚生省国家資格を有するコンサルタントによるキャリア面談）も実施しており、定期的に自分の方向性を整理できる場が用意されています。 |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 平均残業月12.5時間・ワークライフバランスの確保 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 開発会社でありながら、平均時間外勤務は14時間/月以下。 固定残業代なし・法定超過分は別途残業手当を支給する仕組みのため、働いた分がしっかり反映されます。 9:00〜18:00（実働8時間）の固定時間制で、メリハリのある働き方が実現できます！ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 多彩な手当で収入を底上げ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 基本給に加え、以下の手当が支給されます（当社規定による）。 ・役職手当 ・住宅手当 ・扶養手当 ・在宅勤務手当 ・通勤手当 また、賞与は年2回（6月・12月）、昇給は年1回（4月）実施。 経験を積むにつれて収入が着実に伸びる構造です◎ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 退職金制度・社会保険完備 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 ・退職金制度あり ・慶弔見舞金 ・社員旅行 ・永年勤続表彰 長く働くほど積み上がる制度が揃っており、平均勤続年数12.5年という数字がその定着率を示しています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・2026年度大学・大学院卒業（修了）見込みの方（既卒者採用・秋採用あり） ・理系学部専攻の方 ・IT職に対する適性（論理的思考能力）と学業成績を重視 ・コンピューターやモノづくりが好きで、チャレンジ精神旺盛な方 ✨ 向いている人 ✨ ✅ 航空機や自動車など、大きなモノの仕組みに興味があり、それを制御したい方 ✅ 高い目標を掲げ、失敗から学び、粘り強く達成までやり遂げることに燃える方 ✅ チームメンバーやお客さまと信頼関係を築き*、円滑にプロジェクトを進めたい方 |
勤務時間 |
固定時間制 9時00分～18時00分（休憩：12時00分～13時00分／休憩1時間） 実働：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日～23日 ※勤務場所によって勤務時間が異なる場合あり（実働8時間） |
休日・休暇 |
・完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 ・年間休日：126日 ・有給休暇：14日～20日（初年度14日、勤続年数に応じて最高20日付与） ・半日単位・時間単位年休制度あり ・積立休暇制度あり（年4日を限度に最大40日まで積み立て可能） ・夏季休暇（3日間） ・年末年始休暇（6日間） ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
アクセス |
東京メトロ 有楽町線「豊洲駅」徒歩5分 ゆりかもめ 東京臨海新交通臨海線「豊洲駅」徒歩5分 |
勤務地 |
東京都東京都江東区東京都江東区 |
給与 |
月給 230,000円～230,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 基本給：230,000円（院卒） ※大卒の場合は220,000円となります ■固定残業代：なし ※法定労働時間を超過した場合は、別途残業手当を支給 ■手当：役職手当、住宅手当、扶養手当、在宅勤務手当、通勤手当（当社規定による） ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（4月） ■試用期間：あり（6ヶ月） 条件変更：なし（本採用と同じ） 【モデル年収】 ■535万円／30 歳（経験8年） 月給 27万円＋賞与年2回＋残業代＋その他手当 ■460万円／28 歳（経験6年） 月給 25万円＋賞与年2回＋残業代＋その他手当 ■432万円／25 歳（経験2年） 月給 23万円＋賞与年2回＋残業代＋その他手当 【待遇・福利厚生】 ・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 ・退職金制度 ・資格取得支援金・報奨金制度（難易度に応じて最大10万円） ・採用時社宅制度（5年間家賃半額補助） ・積立休暇制度 ・慶弔見舞金 ・社員旅行 ・ストレスチェック制度 ・自己申告制度（やりたい業務・受けたい研修などを会社に申告） ・永年勤続表彰 ・育児休業制度・介護休業制度・産前産後休暇 ・新入社員研修、OJT研修、IT技術研修、業務知識研修、ビジネススキル研修、ヒューマンスキル研修、職種転換研修、階層別研修 ・セルフキャリアドック（厚生省国家資格を有するコンサルタントによるキャリア面談） 【選考フロー】 1次面接（対面/遠方の場合はオンライン可） 人事とのカジュアル面談になります！ あなたのお人柄について、教えてください！ ↓ 適性検査（オンライン受験） ↓ 2次面接（対面/遠方の場合はオンライン可） 役員との面接となります！これまでのご経験や入社後のビジョンをお聞かせください！ ↓ 内定 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###softvalley012### |
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