職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
【勤務地・アクセス】 ・本納駅から徒歩10分の通勤便利な立地 ・マイカー・バイク・自転車通勤OK（駐車場あり） 【処遇】 ・月給265,000円～（ケアマネージャー資格手当30,000円含む） ・年2回の賞与（計2～3.5ヶ月分） ・昇給制度あり 募集ポジション：介護保険給付管理と相談対応を担当するケアマネジャー 主な業務内容： ・介護度見直し手続きと介護保険給付管理 ・利用者と家族からの相談対応 ・ケアプラン作成と定期的な見直し ・新規入居者受け入けへの対応 ・介護サービス事業者との連携 業務の特徴： ・介護保険制度に関する知識を活かした専門的な業務 ・利用者家族の信頼を獲得する相談業務が重要 ・ケース会議を通じた組織的なサポート体制 ・営業活動と施設内業務のバランスの取れた環境 求める人物像： ・介護支援専門員資格保有者（必須） ・入居者や家族に責任感を持って対応できる方 ・介護保険制度や施設運営に関心のある方 ・チーム内での役割を果たし、コミュニケーションが取れる方 入社後のサポート： ・入社後3ヶ月の試用期間で、業務適性を確認しながら習得 ・座学とOJT研修による段階的な人材育成 |
アピールポイント |
✓ 月給265,000円とケアマネージャー資格手当30,000円 基本給220,000円～に各種手当が加算され、月給265,000円からのスタートが実現。長期勤続による昇給制度と年2回の賞与（計2～3.5ヶ月分）により、安定した収入が確保されます。 ■ 年間119日の休日と月平均5時間以内の残業 完全週休2日制で月10日以上の休み（2月のみ月9日）が保障されます。月平均残業5時間以内に抑えられているため、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。 ▼ 本納駅徒歩10分の利便性と多様な通勤方法対応 マイカー・バイク・自転車通勤が可能で、駐車場も完備。交通費は月23,436円まで支給されるため、通勤負担が最小限に抑えられます。 ◆ 正社員登用制度と資格取得費用補助 契約社員から正社員への登用実績があります。資格取得費用補助制度により、さらなるスキルアップを会社がサポート。寮・社宅制度もあり、人生のステージに対応できる福利厚生が整っています。 |
雇用形態 |
契約社員 |
必須資格・求める人材 |
年齢・学歴：不問 【必須】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） 【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【求める人物像】 ・入居者様にやさしく接することができる方 ・責任感をもって仕事に取り組める方 ・苑内イベント等を楽しめる方 |
勤務時間 |
※変形労働時間制となります。（1ヶ月単位の変形労働時間制） 8:30～17:30 （休憩60分） 8:45～18:00 （休憩75分） ※残業時間：～5時間/月 |
休日・休暇 |
【年間休日119日】 ・ローテーション（勤務表）による ・完全週休2日制、月10日休み（2月のみ月9日） ※日曜日が固定休となります。 ・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与） ・育児休業取得実績あり |
アクセス |
本納駅から徒歩10分 |
勤務地 |
千葉県茂原市本納3356-1 |
給与 |
月給 265,000円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 月給 265,000円～（各種手当含む） 基本給220,000円～ 昇給・賞与 ◎昇給あり ◎賞与あり（年2回 計2ヶ月～3.5ヶ月分 ※勤続年数により変動） 諸手当 ・資格手当：ケアマネージャー:30000円/月 ・皆勤手当：5000円/月 ・夜間待機手当：800円/回 ・特定処遇改善手当：1500円/月 ・日、祭日勤務手当：時間割額の20% ・役職手当：5000～80000円/月 ・扶養手当：3000円/1人 【待遇・福利厚生】 待遇・福利厚生 ◎交通費支給（上限23,436円/月 ※備考：平均18円/km） ◎マイカー、バイク、自転車通勤OK （駐車場あり） ◎受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◎資格取得費用補助制度あり ◎寮・社宅あり（空きがなくなり次第終了） ◎休憩室あり ◎インフルエンザ予防接種あり ◎退職金あり ◎復職制度あり 社会保険 ◎社会保険完備 教育・研修制度 ◎研修あり その他 ※契約社員から、正社員への登用制度あり ※雇用期間の定めあり：1年毎の原則更新 面接前に施設見学も可能です！ 「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎ 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###silver016### |
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