職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
介護付き有料老人ホーム（千葉県茂原市本納）での介護業務全般を担当します。 入居者様の生活を身近でサポートする、やりがいのある仕事です。 ◆ 仕事の全体像を午前・午後でご紹介 【午前】 出勤後は朝礼とフロア対応からスタート。 巡回を行いながら、入浴介助・リネン交換・居室への配茶を進めます。 11時頃に排泄介助を行い、その後は昼食の準備・食事介助・下膳。 昼食休憩（12:30〜13:30）でしっかり体を休めます。 【午後】 再び巡回・入浴介助・リネン交換・居室配茶を担当。 職員休憩（15:30〜）を挟み、排泄介助・食堂への誘導・夕食準備と食事介助・下膳へと続きます。 17:10頃から口腔ケアや薬用コップの洗浄、電子カルテへのケア記録入力を実施。 17:45の夕礼・申し送りを終えて18:00に業務終了です。 ◆ 夜勤について 夜勤のシフト（17:00〜翌9:00・実働13時間）もあり、平均5〜7回／月。 夜勤手当は1回あたり10,000円、夜間待機手当は800円／回が支給されます。 日勤のみを希望される方もご相談いただけます。 ◆ その他の担当業務 入居者様の小物（紙おむつ等の消耗品含む）の記録・管理、苑内イベント等のアクティビティ対応も含まれます。 事務作業（ケア記録の記入など）もありますが、電子カルテを使用するため操作性も良好です。 ◆ 職場の雰囲気 施設長・上司・職員同士の距離が近く、世代を超えたコミュニケーションが生まれやすい環境です。 |
アピールポイント |
◆･◆･◆･◆･ 収入の安定性と賞与・手当の手厚さ ◆･◆･◆･◆･ 月給は日勤のみの場合225,000円〜、夜勤5〜7回想定の場合280,000円〜（各種手当含む）。 賞与は年2回・計1.5〜3か月分（勤続年数により変動）と、長く続けるほど収入が安定します。 ◆ 主な手当 ・介護福祉士手当：10,000円／月 ・社会福祉士・ケアマネージャー手当：20,000円／月 ・夜勤手当：10,000円／回 ・夜間待機手当：800円／回 ・皆勤手当：5,000円／月 ・特定処遇改善手当：4,000〜8,500円／月 ・日・祭日勤務手当：時間割額の20% ・役職手当：5,000〜80,000円／月 ・扶養手当：3,000円／1人 ◆ 昇給あり・退職金あり 勤続年数に応じて給与が上がり、退職金制度で将来への備えも万全。 ◆･◆･◆･◆･ 休日と働き方のバランス ◆･◆･◆･◆･ 年間休日119日・完全週休2日制（月10日休み）で、休日をしっかり確保できます。 残業は月5時間以内と少なく、日勤のみ希望の方にも対応可能（要相談）。 育児休業の取得実績もあり、育児中の方も安心して続けられる職場です。 扶養内勤務への対応も可能なため、多様な働き方を選択できます。 |
雇用形態 |
契約社員 |
必須資格・求める人材 |
・入居者様にやさしく接することができる方 ・責任感をもって仕事に取り組める方 ・苑内イベント等を楽しめる方 ☆介護福祉士、社会福祉士の方、ケアマネージャー等の福祉系の資格をお持ちの方 ・オフィスカジュアルOK ・大型免許不要（普通免許のみでOK）※8t未満 ・英語力不要 ・学歴不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・有資格者歓迎 ・学生歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・服装自由 ・制服貸与 |
勤務時間 |
※変形労働時間制となります。（1ヶ月単位の変形労働時間制） （1）7:00～16:15（休憩75分 実労働時間8時間） （2）8:45～18:00（休憩75分 実労働時間8時間） （3）9:00～18:15(休憩75分 実労働時間8時間） （4）17:00～翌9:00（休憩180分 実労働時間13時間） ※残業時間：～5時間/月 ・日勤のみ ・残業なし ・残業月10時間以内 |
休日・休暇 |
【年間休日119日】 ・ローテーション（勤務表）による ・完全週休2日制、月10日休み（2月のみ月9日） ・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与） ・育児休業取得実績あり ・シフト制 ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり ・扶養内勤務OK |
アクセス |
本納駅: 徒歩 10分. ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
千葉県千葉県茂原市千葉県茂原市本納3356-1 |
給与 |
月給 280,000円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 【給与詳細】 月給225,000円~(日勤のみ） 月給 280,000円～(夜勤5～7回想定) （いずれも各種手当含む） ◎昇給あり ◎賞与あり（年2回 計1.5ヶ月～3ヶ月分 ※勤続年数により変動） ◎諸手当 ・資格手当：(社会福祉士:20000円/月、ケアマネージャー:20000円/月、介護福祉士:10000円/月) ※ケアマネ・社会福祉士をお持ちの方は介護業務以外の専門業務（ケアプランの作成・支援サービスの管理業務等）を行わない場合は、手当が介護福祉士と同額になります。 ・皆勤手当：5000円/月 ・夜勤手当：10000円/回 ・夜間待機手当：800円/回 ・特定処遇改善手当：4000円～8500円/月 ・日、祭日勤務手当：時間割額の20% ・役職手当：5000～80000円/月 ・扶養手当：3000円/1人 【待遇・福利厚生】 ◎交通費支給（上限23,436円/月 ※備考：平均18円/km） ◎マイカー、バイク、自転車通勤OK （駐車場あり） ◎受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◎資格取得費用補助制度あり ◎寮・社宅あり（空きがなくなり次第終了） ◎休憩室あり ??インフルエンザ予防接種あり ◎退職金あり ◎復職制度あり ◎社会保険完備 ◎研修あり ◎契約社員から、正社員への登用制度あり ※雇用期間の定めあり：1年毎の原則更新 ◎試用期間：３ヶ月（労働条件変更なし） 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・寮・社宅あり ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###silver001-2### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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